情報掲載期間:2024年2月5日~2024年4月28日
ぺんてる株式会社
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東京都(企画営業)の新着転職・求人情報
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朝日ソーラー株式会社
エコ商品の営業◆インセンティブだけで平均支給額は月70万円/2年目で年収2000万円も可/完休2日- 勤務地:宮城県,茨城県,群馬県,東京都,神奈川県,長野県,愛知県,大阪府,岡山県,広島県,香川県,愛媛県,福岡県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県
- 給与:■関東・関西・中京:月給31.5万円~ ※試用期間中は月給38.5万円~■博多・仙台・長野:月給30.5万円~ ※試用期間中は月給37.5万円~■その他:月給29.5万円~ ※試用期間中は月給36.5...
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株式会社G.S.P.Corporation
クライアントサポート(ITシステムの提案から導入支援)◆責任者候補/英語力を活かす/月給40万以上- 勤務地:東京都
- 給与:月給40万円~+賞与年2回+各種手当◎上記月給額はあくまで最低金額になります。経験やスキルに合わせて、給与の金額を設定しますので、ご安心ください。◎基本的に定時退社となりますが、残業が発生した場合は時...
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株式会社セリオガーデン
芝生の営業(未経験歓迎)◆保育園などに提案/福利厚生充実/年休125日/東証プライム上場G- 勤務地:東京都,大阪府
- 給与:月給25万3800円以上+賞与2回※上記金額には、月24時間分(4万100円以上)の固定残業代を含みます。超過分は別途支給します。※上記は最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。
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イカリ消毒株式会社
ルート営業(未経験歓迎)◆創業64年/定着率93%/土日祝休み/家族・住宅手当あり/転勤なし- 勤務地:北海道,青森県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,鳥取県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県
- 給与:◆入社1年目の平均月収例(未経験スタート)月収24万2000円~(月20時間の残業をした場合)月給21万円~31万円+各種手当+賞与年2回◎みなし残業手当を含みません(残業手当は全額支給!)。◎経験・...
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株式会社エイチ・エム・グループ
教室アドバイザー(SV)◆個別指導塾WAMのFCオーナーを支援/残業少なめ/月給35万円~/週休2日- 勤務地:東京都
- 給与:月給35万円以上+諸手当★上記金額はあくまで最低保証額です。経験・年齢・能力などを考慮して、加給優遇します。※上記金額には月42時間分の固定残業代(月6万9000円以上)を含んでいます。※月42時間を...
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株式会社コレック
ライフラインの提案営業(未経験歓迎)◆スピード昇給・昇進も可/賞与年3回/キャリアデザイン制度あり- 勤務地:東京都,大阪府
- 給与:月給23万円~+賞与年3回※試用期間中の給与は、月給20万円~(月10h分・1万4000円の固定残業手当含む・超過分支給)となります。※月給には以下が含まれます。(超過分別途支給)▼本社固定残業手当(...
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株式会社ホットリンク
カスタマーサクセス(未経験OK!)◆リモートワークOK!/SNSマーケティング支援事業を展開- 勤務地:東京都
- 給与:年俸制325万9662円以上+賞与年2回※月々1/14の金額を支給いたします。(月収23万2833円以上)※残業代は全額支給します。
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株式会社フェリアホーム
不動産営業◆完全週休2日制/有休取得率96%/100%反響営業/高インセンティブ15%~- 勤務地:東京都
- 給与:月給30万円~50万円+各種手当+インセンティブ+報奨金※上記には、みなし残業代(40時間分/5万5650円以上)を含みます。みなし残業を超える分は時間外手当を全額支給します。※経験・スキルを考慮して...
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住友生命保険相互会社
ライフデザイナー(未経験OK)◆土日祝休み/賞与年2回/プラチナくるみん認定/育休復職・時短実績多数- 勤務地:東京都
- 給与:月給23万円~35万円※上記の金額には、固定残業代【月15時間分(2.7万円~4.2万円)】が含まれます。15時間を超えた分は別途支給します。※現在仕事をお持ちの方、過去に正社員として働いた経験のある...
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アディッドバリュー株式会社
法人ギフトサービスの企画営業◆未経験歓迎/100%反響営業/毎年約150%売上増/SDGs推進企業!- 勤務地:東京都
- 給与:月給20万円~38万円+賞与年2回+営業手当1万円、他各種手当※経験・能力を考慮のうえ、決定します。※残業代は1分単位で全額支給します。※試用期間中の給与は月給20万円となります。<想定年収>260万...
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仕事内容
★「ぺんてる」を、世界中の人に届ける仕事。
サインペン、ボールペン、シャーペンなど、さまざまな文具の製造・販売を手がける当社。現在、海外20拠点・120ヶ国以上に商品展開しています。海外営業のミッションは、各拠点の売上アップ。「ぺんてる」を国際的ブランドにしたいと考えています。
★商品・海外事情を知ることからスタート。
最初の1年~1年半は、都内にある本社で貿易事務とマーケティングを担当。「輸出にあたっての手続き」「各国の市場分析・売上実績データ管理」などの業務を通して、商品のことや海外事情を知ることが目的です。
★2年目以降は海外拠点で営業活動を開始。
海外20拠点のいずれかに配属となり、営業メンバーとして商社や代理店に向けて商品を提案します。「新規開拓か、既存顧客への提案か」は各国の状況次第。拠点長になれば、営業戦略の考案、目標管理、現地で採用した営業メンバーの育成といった組織マネジメントも担います。
★「各国のニーズを掴むこと」が、売上アップの第一歩。
営業メンバーに求められるのは、顧客とのコミュニケーションや普段の生活から「その国ならではのニーズ」を掴むこと。色・素材・形などを海外限定の特別仕様に加工して販売を行なうこともあります。
例えば…「シャーペンのボディーカラー」
アメリカではプラスチック素材が好まれる一方で、アジアでは金色、ヨーロッパでは銀色のボディーがヒット。ホンモノ志向の強さで好みが分かれている。
★さまざまな国で経験を積むことができます。
1拠点あたりの任期は5年。一度に担当するエリアは基本的に1ヶ国のみですが、ドイツなどは周辺諸国もまとめて担当する場合もあります。
※英語・中国語など、その土地で使われている言語でコミュニケーションを取ります。
この求人のポイント
ドイツの小学校では、万年筆の使用が義務付けられています。
なぜなら、美しい文字を訓練する上で最適だと考えられているから。
タイの契約書では、黒ではなく青色のボールペンが主流です。
なぜなら、モノクロ印刷のコピーと原本をパッと見分けやすいから。
世界一左利きの多いオランダでは、速乾性のペンが人気です。
なぜなら、左から右に書き進めても手にインクがつきにくいから。
イギリスの授業では、子どもたちに消しゴムを使わせません。
なぜなら、間違いを“恥ずかしいもの”としない教育方針があるから。
――世界の文具マーケットでは、日本の常識は通用しません。国を知る。人を知る。そこから、ニーズが見えてくる。あなたの広めた文具が、新たな文化をつくります。
創業から76年、今では海外20拠点・120ヶ国以上に商品展開する「ぺんてる」。その土地で生きる「人」と「文具」の新しい物語を、あなたの手で描いてください。
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 大卒以上 大卒以上/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎 ■下記3点を満たす方 【1】普通自動車免許(AT限定可) 【2】日常会話レベルの外国語スキル(英語・中国語など) 【3】営業経験or貿易事務経験or文具を扱う会社での実務経験 <海外拠点の配属先候補> 上海・台湾・香港・タイ・マレーシア・シンガポール・インド・ドイツ・イギリス・フランス・スイス・イタリア・ポーランド・南アフリカ・カナダ・アメリカ・メキシコ・ブラジルなど ★希望や組織状況を考慮して決定 <こんな方にピッタリです!> ◎異文化に触れる仕事を経験してみたい ◎「MADE IN JAPAN」を世界に広めることにやりがいを感じる ◎トレンドを追うことが得意 |
給与 | 月給24万円以上+賞与年2回 ※月給はスキルや経験を考慮し、決定します。 ※時間外手当は別途全額支給します。 |
勤務地詳細 | 本社/東京都中央区日本橋小網町7-2 ※入社2~3年目以降は海外赴任を予定しています。 <海外拠点の配属先候補> 上海・台湾・香港・タイ・マレーシア・シンガポール・インド・ドイツ・イギリス・フランス・スイス・イタリア・ポーランド・南アフリカ・カナダ・アメリカ・メキシコ・ブラジルなど ★希望や組織状況を考慮して決定 |
勤務時間 | 8:50~17:30(実働7時間55分) ※残業は月平均10時間程度です。 |
休日 | <年間休日124日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休 ■特別休暇 |
福利厚生 | ■昇給年2回 ■賞与年2回(6月・12月) └昨年度支給実績2.5ヶ月分 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■厚生年金基金 ■団体生命保険 ■企業年金制度 ■通勤手当(当社規定による) ■家族手当(扶養対象の配偶者:月7000円、子一人:月5000円) ■住宅手当(月2万円/当社規定による) ■住宅融資制度 ■社員食堂(工場のみ) ■通信教育制度 ■階層別研修 ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■社員持株制度 ■クラブ活動支援 ■社員互助会 |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
教育体制・社員 | <教育体制> 国内での貿易事務とマーケティング業務は、OJT形式で学びます。現地では、1ヶ月~2ヶ月くらいの引き継ぎ期間を用意。拠点長から、「どのような文化を持つ国なのか」「どのような営業戦略で動いているのか」「どのようにメンバーと連携を取っているのか」を学びます。 <社員について> 営業組織は、国内25名、海外30名。そのうち男性は45名・女性は10名で、年齢は20代前半~60代と幅広いです。海外拠点は20ヶ所なので、各地の営業は1~2名程度。加えて、現地で採用したメンバーと一緒に働くことになります。 |
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現地での生活 | 海外で活躍する社員の生活を紹介します! ■ユーロぺんてる/社員Yの場合 大気汚染対策として車の規制が年々強化され、自転車道の整備が急速に進むパリ市。「ベロポリタン」と呼ばれる自転車用の高速道路でスイスイと通勤しています。歴史的背景からベトナム料理屋が多く、最近では牛肉・野菜・揚げ春巻きが乗った麺料理「ボブン」がお気に入り。 ■ブラジルぺんてる/社員Sの場合 休日は、ブラジルの大自然でリラックス。中部にある「ボニート」では、驚異の透明度を誇る川や滝、神秘的な青の洞窟に感動しました。ランチの定番は、「ポルキロ」というビュッフェ形式のレストラン。ブラジル風BBQのシュラスコにハマっています。 |
会社について
ぺんてる株式会社
事業内容 | ■文具事務用品(画材、筆記具など)の製造販売 ■電子機器(タッチパネル、タッチスイッチ、ペンタブレットなど)の製造販売 ■産業用ロボット、産業用自動組立機、射出成形用精密金型、精密ハンドプレスの製造販売 ■化成品関連製品(化粧品部品、医療機器など)の製造販売 |
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設立 | 1946年 |
代表者 | 代表取締役社長 高橋 智和 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 4億5000万円/ |
問い合わせ |
ぺんてる株式会社 https://www.pentel.co.jp/ |
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