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情報掲載期間:2024年3月7日～2024年4月17日

情報提供元:エン転職

医療法人社団桐和会

正社員

新卒採用担当（業界未経験歓迎）◆事務スキルを活かせる／採用～入社まで新卒採用業務の全てを経験できる

未経験／第二新卒歓迎

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東京都（採用）の新着転職・求人情報

仕事内容

東京・埼玉・千葉の一都二県にて、医療・福祉分野で事業を展開する『タムスグループ』の新卒採用業務全般をお任せ。

★毎年13職種・250名～300名の新卒採用を実施！
職種によって働く魅力やポイントは異なるため、それぞれの職種・現場について理解を深めることが大切です。
また、毎年多くの学生にお会いするため、データ入力や管理も大事になります。
今回は、採用のフロントと採用管理・事務に携わる２つのポジションを募集いたします。

＜フロント業務＞
■説明会／合同企業説明会／選考対応
業界の特徴やタムスグループの魅力をPR。文系の学部等、医療や福祉について知らない学生も多いため、情報をわかりやすく伝えていくのが大切です。

■事業所見学（病院・介護施設・保育園等）インターンシップの対応
学生の希望する事業所を案内し、施設見学や実際に働く職員と話す機会を作ります。

■学校訪問（大学、短大、専門学校）
キャリアセンターの方に「学生に紹介したい仕事」と思ってもらうため、魅力をPRして今後の採用活動につながるよう、良好な関係を築いていきましょう。

※看護師・ケアワーカーなど、職種ごとの担当制となります。
まずは1職種からスタートし、将来的には複数職種を経験していただきます。
※管理職採用の方は、課のマネジメントもお任せします。

＜管理事務＞
・エントリー（応募）いただいた学生への各種連絡業務
（各種新卒採用サイトの管理画面を使用したDM送信や説明会などの日程案内、質問受付、進捗管理、帳票出力等）
・学校訪問や説明会等で使用する資料の作成
・内定者へのフォロー連絡
・データ入力、書類作成 等
・入社手続
※経験・スキルに応じ、選考対応など他業務もお任せしていきます。

＜他＞
■採用計画立案、採用広報、PR業務
■内定式、入社式の実施、運営 など

この求人のポイント

タムスグループが掲げるのは、「人を助ける人生を、選んだ」というビジョン。

当グループは患者様の声に耳を傾け、常識にとらわれない地域密着の事業を展開してきました。病院・クリニック・介護施設・保育園が連携しながら、人の一生に寄り添うサービスを提供しています。

新卒採用チームでは、毎年計13職種・約250名以上を採用。様々な課題を抱える少子高齢化社会の中で「人を助ける人生を、選んだ」学生の人生に関われます。さらにご経験を活かした職種だけでなく、多くの職種の採用を経験できることも魅力です。

また、新卒採用の部署には20代～30代の女性6名が在籍。もちろん女性管理職の登用実績もあり、性別年齢関係無く多数の社員が活躍しています。

医療・福祉・保育の分野でこれからも成長を続けるタムスグループ。一緒に将来のグループを支える原石を見つけ出すお仕事をしませんか？

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 短大卒以上
短大卒以上／業種未経験歓迎／ブランクOK

■新卒採用の経験がある方（業種・年数不問）
└補助的な業務経験や人材採用支援サービス企業での経験も歓迎！
■基本的なPCスキルをお持ちの方（Excel、Word）
└採用経験がなくても関数を使ったデータ管理の経験・スキルを活かせる業務あり◎

◎社会人経験10年以上の方も歓迎
◎業界未経験で入社した先輩も活躍中

★キャリア面談が好きな方は活躍できます！
お任せする採用活動では、国家資格をもった専門職はもちろん、専門学部卒ではない学生も募集します。学生一人ひとりの適性やスキルを見極め、ケアワーカー、医療事務、調理スタッフ等、活躍できる職種につなげてください。

★チームによるフォロー体制◎
採用に関する業務は多岐にわたりますが、採用職種ごとにチームを編成しているのでいつでも相談や業務シェアができます。また、さりげない会話から採用成功につながるアイデアが生まれることも。ぜひ、新たなアイデア・施策を発信してください。
給与 年俸制350万円～413万円
◎年俸額の1/12（29.18万円～34.42万円）を月々支給

※経験や能力、年齢などを考慮の上、年俸額を決定します。
※上記年俸額には月々のみなし残業手当（月20時間分／3万8200円以上）を含みます。超過分は別途支給します。

また、経験によっては管理職として採用することもございます。

＜管理職の場合：年俸制500万～650万円＞
◎年俸額の1/12（41.67万円～54.17万円）を月々支給
※管理監督者のため、残業手当や皆勤手当は発生しません。
勤務地詳細 東京都江戸川区篠崎町7-21-5 篠崎ツインプレイス21番街区 5階

☆2023年2月に移転したばかりの新オフィスです！
☆転勤なし
勤務時間 シフト制（実働8時間）
【シフト】9：00～18：00
上記を基本に説明会やフェア、学生対応などの業務都合で8：00～17：00、10：00～19：00にシフトを調整できます。

★残業は月15h以下と少なめです！
休日 ＜年間休日117日＞
■週休2日制（月9～10日）
└基本的に土日祝休みですが、就活フェアなどイベントの際には土日出勤が発生するほか、公休日に合わせて土曜出勤の可能性もあります。※平日に代休を取得していただきます。
■祝日
■年末年始休暇（4日）
■夏季休暇（3日）
■産休・育休（取得・復職実績あり）☆子育てママ在籍中！女性管理職登用実績あり！
■有給休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
福利厚生 ■昇給あり
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（規定あり）
■時間外手当（超過分）
■役職手当
■単身寮（規定あり）
■住宅手当（月3万円 ※規定あり）
■託児所・育児サポートあり（タムスわんぱく保育園瑞江利用可能）
■退職金制度（勤続3年以上）
■60歳定年制
■再雇用制度（65歳まで）
■オフィス内禁煙
■グループクリニックでの白玉注射、ホワイトニングの割引有
■医療補助制度（タムスグループの医療機関を受診した場合に補助あり）
└配偶者やお子様も対象、自費診療は対象外
会社からの
メッセージ		 -

PR・特記事項

入職後の流れ ＜多角的な視点で、施設や職種の魅力を学生にアピール＞
各職種・配属拠点の特徴や魅力、どういう学生がマッチングするのかを把握していただくために、まずは同じチームの先輩職員に同行し、拠点見学の対応や合同就職フェアに参加し、学生目線で医療福祉業界・タムスグループをPRするポイントを学んでいただきます。

将来的には、採用フロント・管理の枠を越え、幅広い業務を経験していただきます。
多職種それぞれの特徴・タムスグループの魅力を理解しながら、少しずつ業務の幅を広げてください。
新卒で採用している職種 ケアワーカー、総合職、事務職、保育士、社会福祉士、精神保健福祉士、管理栄養士、栄養士、看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、薬剤師

会社について

医療法人社団桐和会

事業内容 ★タムスグループについて★
タムスグループでは病院、クリニック、訪問診療・看護、保育園、病児保育室、介護老人保健施設、介護医療院、特別養護老人ホーム、グループホーム、デイケアなどを多数運営しています。
設立 1993年
代表者 理事長　岡本 和久
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

医療法人社団のため、資本金はありません。／
タムスグループ連結／5600名（2024年3月時点）
単体／767名（2024年3月時点）
52億7437万円（2023年3月期実績）
50億2585万円（2022年3月期実績）
36億821万円（2021年3月期実績）
問い合わせ

医療法人社団桐和会

https://towakai.com/

この企業は以下の求人も募集しています。

病院事業部の統括マネージャー◆管理職採用/単身寮・住宅手当あり/基本土日祝休み/駅近のオフィス正社員

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