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情報掲載期間:2024年2月8日～2024年4月3日

情報提供元:エン転職

株式会社ウィズテクノ

正社員

IT法人営業（未経験歓迎）◆リモートワーク導入中／新規開拓なし／年休120日以上／インセンティブあり

週休2日 年休120日 未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

既存取引先からの依頼を受けて、プロジェクト内容に適したITエンジニアのマッチング・提案・受注を行なっていただきます。新規開拓ナシの反響営業スタイルです。まずは先輩と一緒に行動して学んでいけます。

【仕事内容】
■マッチング・提案業務
ベテラン営業が獲得してきた案件の対応が中心です。プロジェクトの業務内容や採用条件を確認。顧客ニーズや課題を踏まえて、多くのITエンジニアの中から最適な人材を提案します。

■エンジニアの労務管理
配属後、エンジニアが正しく稼働できているか勤務時間の管理や納品物の確認などを行ないます。

※キャリア相談やメンター業務は先輩社員が担当。まずは、営業業務に集中いただき、慣れてきたら少しずつエンジニアのフォロー業務もお任せしていきます。

【入社後の流れ】
▼先輩営業の業務に同席・同行することからスタート
既存取引先への挨拶まわりから始め、クライアントとの接し方、業界知識などを学びます。

▼徐々に業務を担当していきます
入社から2～3ヶ月経てば、ひとり立ち。経験を積んで、徐々に難易度の高い案件（ITコンサルなど）のマッチングにもチャレンジしていくことができます。

【仕事のポイント】
★頑張りはしっかりと評価＆還元！
年次ごとに設定された目標を達成するとインセンティブが支給されます。支給額は売上・粗利に応じて決定。12ヶ月連続でエンジニア10名が稼働した場合、1回で45万円を支給した例もあります。

★3名のベテラン営業が活躍中！
現在活躍中の営業は全員元エンジニア。マッチングや提案のコツについてはもちろん、IT領域についても精通しています。その知識やノウハウを吸収していけるため、着実にステップアップできるのです。

この求人のポイント

――大手SIerとの安定取引で成長中
様々な企業のネットワーク・サーバ構築や運用、システム開発を支援している当社。クライアントにとって最適なIT人材をご提案・ご支援させていただき、『エンジニアリングサービス』で成長し続けています。

――未経験から活躍しやすい環境アリ
今回は経験不問の募集です。現在活躍中の営業は全員エンジニア出身で、営業ノウハウはもちろん、IT領域の疑問には何でも的確に回答してくれます。また、新規開拓業務はナシ。依頼に対するマッチング業務に集中できるため、成果を出しやすい環境です。

――収入も、スキルも、着実にアップ
頑張りはしっかり収入で還元する方針。12ヶ月連続で10名のエンジニアが稼働した際は、歩合給を45万円一括支給したことも！また、成長に応じてITコンサルなど難易度の高い案件にも挑戦していけます。

頑張りに応える給与体系や業務ステップが用意されている分、モチベーションも高まり、継続的に成長できるのが当社です。あなたもIT業界を舞台に、スキルも収入も着実に高めていきませんか？

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK

★意欲・人柄重視の採用です★
必要な知識・スキルは入社後に学べるので、安心してご応募ください。

◎何らかの営業経験がある方、歓迎します。
└経験業界、顧客層（法人・個人など）は一切不問です。
給与 【未経験者】
■月給24万円以上＋各種手当＋インセンティブ
※上記金額には一律支給の職務手当、みなし残業手当（20時間分・3万1260円）を含む。超過時間分は別途支給。

【営業経験者】
■月給30万円以上＋各種手当＋インセンティブ
※上記金額には一律支給の職務手当、みなし残業手当（20時間分・3万5160円）を含む。超過時間分は別途支給。

★経験・スキルなどを考慮して決定します。
★インセンティブは粗利益に準じて支給します。
└1回で45万円支給された例もアリ（12ヶ月連続でエンジニア10名が稼働した場合）
勤務地詳細 【本社】東京都中央区八丁堀4-2-1 東京リアル宝町ビル7階
◎転勤はありません。
◎リモートワーク導入中（現在は、週2日在宅勤務しています）
└業務都合に応じて変更の可能性あり
勤務時間 9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間）
※残業は月20時間程度です。
休日 ＜年間休日120日以上＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■夏季休暇（7月～9月の中で2日取得　※在籍1年以上が対象）
■年末年始休暇（12/31～1/3）
■有給休暇
■リフレッシュ休暇（在籍10年以上が対象）
■慶弔休暇
■特別休暇
■介護休業
■産前産後休業
■育児休業
福利厚生 ■昇給年1回（7月／過去実績：月1000円～3万円　※在籍1年以上が対象）
■インセンティブ（粗利益に準じ、毎年12月に支給）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■時間外手当（超過分）
■慶弔金制度
■退職金制度（当社規定あり）
■社内サークル（会社の補助あり）
■社内イベント（BBQ・忘年会・クルージングイベント等。会社の補助あり）
会社からの
メッセージ		 -

会社について

株式会社ウィズテクノ

事業内容 ◆システム系(インフラ・開発)の設計・開発・製造・運用・保守業務におけるエンドユーザー常駐型エンジニアリングサービス

※一般労働者派遣事業（派13-310035）
※有料職業紹介事業（13-ユ-304778）
設立 2009年
代表者 代表取締役社長　秋元 浩久
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

3000万円／
47名（2024年1月時点）
問い合わせ

株式会社ウィズテクノ

http://www.w-techno.co.jp

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