情報掲載期間:2024年3月21日~2024年5月15日
株式会社アイウィッシュ賃貸保証
仕事内容
当社が提供している「賃貸保証サービス」を、不動産会社や物件オーナー様に提案していきます。入社後は座学+OJT研修でイチから学べるので安心です!
<賃貸保証サービスとは?>
「保証人が居なくてなかなか部屋が借りられない」といった入居者様のために、当社が保証人を代行します。家賃の立替・回収なども当社が行なうため、不動産会社にとってもメリット大。入居者様と不動産会社(物件オーナー様)の、双方にとって嬉しい制度・サービスです。
<仕事の流れ>
▼お客様先を訪問
一都三県の不動産会社を中心に訪問。勢いのある若い不動産会社や、昔ながらの家族経営の街の不動産屋さん、今流行の投資用マンションの管理会社など、様々なお客様と関わる面白さがあります。
▼ニーズのヒアリング
「引き落とし開始までのスケジュールを教えて」「外国の方や高齢者は審査に通る?」「賃料未納の場合はどうするの?」など、お客様からの相談・お困りごとに対応していきます。
▼契約
既存のお客様が約8割で、新規の場合も既にお付き合いのあるお客様からの紹介が大半。新規テレアポなどは基本的にありません。
※週に半分ほどは、請求書や資料作成などの事務業務を担当します。
<仕事のポイント>
◎長くお付き合いができます!
当社の営業は売って終わりではなく、入居者様がいるかぎりずっと続いていきます。5年・10年と信頼関係を築くことで、「あの頃からずいぶん成長したね」といったお言葉を頂けることもあります。
◎社会貢献性の高いお仕事です!
高齢化や核家族化、グローバル化が進む日本において、保証人問題に悩む入居者様は多くいます。また、「空き室をいかに減らして家賃収入を得るか」は、物件オーナー様にとって大きな課題。社会から必要とされる、この先も無くならない営業職です。
この求人のポイント
部屋を借りる時に必要な保証人の代行などを行なう「賃貸保証サービス」を展開している当社。私たちが大切にしているのは、安心して働ける環境づくりです。
(1)残業は基本ゼロ。あっても年間10時間以内です!
(2)完全週休2日制で、年間休日は120日以上あります!
(3)GW・夏季・年末年始は、長期連休の取得が可能!
(4)安心して独り立ちできるよう、月給は30万円以上スタート!
(5)賞与はなんと年4回支給します!
(6)昇給も随時あるなど、頑張りを正当に評価・還元します!
(7)既存顧客が8割でテレアポなし。新規も紹介がメインです!
(8)入社後は座学+OJT研修があるため、不動産の基礎から学べます!
(9)産休・育休の復帰率は100%!安心して長く働けます!
―――ちなみに、2005年の創業から無借金経営を続けるなど、会社の経営基盤も盤石。多くの安定・安心が揃った当社で、ゼロから営業デビューしませんか?
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 学歴不問 学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎 ■40歳以下の方 ※若年層の長期キャリア形成のため、年齢制限をしています(例外事由3号のイ)。 ◎学歴・社会人経験は一切不問。必要な知識は入社後にイチから教えます! ◎今回は意欲・人物重視の採用。多くの方とお会いしたいと考えています。 <このような方、歓迎!> □万全の教育体制のもと、ゼロから営業デビューしたい方 □売って終わりではなく、お客様に寄り添える営業がしたい方 □安定性・将来性バツグンの会社で、腰を据えて活躍したい方 □頑張りが報われる環境で、収入・キャリアアップしたい方 □ワークライフバランスも大切にしたい方 |
給与 | 月給30万円以上+賞与年4回+インセンティブ ※年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業代は別途、全額支給します。 ※試用期間中(3ヶ月)は「月給27万円」になります。 ◎賞与支給は年4回! 頑張りは正当に評価・還元している当社。昨年度は年4回の賞与があるなど、利益はしっかり社員に還元。また、昇給にも反映しているので、頑張った分だけしっかり稼げます! |
勤務地詳細 | ■東京営業所/東京都世田谷区池尻2-31-24 信田ビル5F ※転勤はありません。 |
勤務時間 | 9:30~18:30(実働8時間) ◎残業は基本ゼロです! 残業は繁忙期でも30分程度で、基本的には定時で上がることが可能。 |
休日 | <年間休日120日以上> ◆完全週休2日制(シフト制) ◆祝日(出勤した際は代休取得が可) ◆年末年始休暇(長期連休可) ◆夏季休暇(長期連休可) ◆GW休暇(長期連休可) ◆有給休暇(取得率80%) ◆慶弔休暇 ◆産前・産後休暇(取得率100%) ◆育児休暇(取得・復職実績100%) |
福利厚生 | ◆昇給あり(随時) ◆賞与年4回 ※業績による ◆交通費支給(上限:月2万円) ◆営業交通費(全額支給) ◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆時間外手当(全額支給) ◆社員旅行 ◆時短勤務制度 ◆オフィス内禁煙 |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
入社後の流れ | ▼導入研修 まずは、「不動産業界・保証会社について学ぶ研修」「賃貸保証サービス・社内システムを学ぶ研修」を、それぞれ1週間ずつ実施。座学を通し、業務に必要な基礎を学んでいきます。 ▼OJT研修 その後は、先輩の商談に同席。「お客様との関係性を築くコツ」「効果的な提案方法」「各種書類の作り方」といった実践スキルを習得していきます。 ▼独り立ち その方の成長度合いにもよりますが、独り立ちの目安は約2ヶ月を想定。もちろん、その後もしっかりフォローするので、あせらず一歩ずつ成長していって欲しいと思います。 |
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配属部署 | あなたの先輩となる営業スタッフは現在4名で、20~50代まで幅広い年代が活躍中。中途入社率は100%で、元・ショップ店員や栄養士、化粧品の販売スタッフなど、未経験スタートの先輩も一人前に成長・活躍しています。 創業から無借金経営を続けるなど、会社の経営基盤は盤石。また、「残業は基本なし」「完全週休2日」「年間休日120日以上」「有休取得率80%」「夏季・年末年始・GWは長期連休が可能」など、働きやすさはバツグン。多くの安定・安心が揃っていることから、勤続10年以上の先輩も多くいます。 |
会社について
株式会社アイウィッシュ賃貸保証
事業内容 | ■不動産賃貸物件の保証業務 ■債権・信用保証業務 ■不動産に関するアウトソーシングサービス |
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設立 | 2005年 |
代表者 | 代表取締役社長 白石 正美 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 2000万円/ |
問い合わせ |
株式会社アイウィッシュ賃貸保証 http://www.ai-wish.co.jp/ |
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