正社員
営業◆自社メディアのWeb広告やSNSサイトを担当／平均月収45万円超／年休127日／給与改定年2回
Uターン
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2024年3月25日～2024年5月19日
情報提供元:
株式会社ケーワン・エンタープライズ
仕事内容
ナイトレジャー業界情報に特化した、ポータルサイトのWeb広告を提案します。全国最新トレンドや蓄積されたデータを活かし、自社開発のSNSサービスも絡めて多角的な観点から効果が出やすい広告を提案できるのが最大の強み。コンサルタントとしての活動も多く、提案力を磨ける環境です！テレアポ・商談・契約・継続が営業の一連の流れです。
＊……営業として成長できる仕組み……＊
【POINT1】個人の成長速度に合った研修制度！
6ヶ月の研修をご用意。座学でWeb知識、解析データ等を学んでいただきます。また、個別指導で先輩社員が業界知識や商品知識をイチからお教えします。個人の成長速度に応じた研修制度を用意しているので未経験の方も安心です。
【POINT2】自社サービスの運営ノウハウを伝授！
当社が運営するポータルサイトの仕組みなども丁寧に解説。各種データを一元管理しているので効率的に業務に臨めます。先輩との同行研修もあるため、営業スキルを着実に磨ける環境です。まずはテレアポや新規・ルート営業の基礎から学び、慣れてきたら現場に出ていきます。
【POINT3】全国レベルのフィールドで活躍可能！
当社は事業拡大に伴い拠点を全国に拡大中です。そのため新たなポストが豊富にあり、スピード感を持ってキャリアを形成したい方はどんどんポジションアップを目指せます。「チャンスを掴む！チャレンジする！」といった考え方ですので、社内公募など新たなエリアに挑戦するフィールドをご用意可能です。
★正当な評価制度もあり！
半年毎の給与改定や、新入社員向け報奨金制度など、収入面も安心！成果のみならず、勤怠や会議の発言内容などのプロセスもしっかり評価します。頑張りはダイレクトに給与へ反映されるので、やりがいを感じられます。
この求人のポイント
◎元飲食業界のA先輩の場合
（入社時年収）300万円⇒（入社半年後の年収）380万円
★☆年収80万円UP☆★
◎元アパレル業界のB先輩の場合
（入社時年収）420万円⇒（入社半年後の年収）470万円
★☆年収50万円UP☆★
上記は先輩たちの給与比較。こんなにUPしているのに、先輩の9割が未経験スタート。前職も飲食、アパレル、芸人、自衛官、ソムリエなど、実にさまざま。異業種出身からスピード感を持って給与UPを叶えられる環境を、当社では整えているんです。また、年齢や社歴に関係なく、拡大する拠点の責任者につくことも可能ですよ。
実践（営業同行）をメインに早期独り立ちを目指せる環境でお迎えします。座学を含め個人の成長速度に合った研修があるため、誰もが安心して成長することが可能。更に、商材であるポータルサイトの仕組みやWeb広告の分析・数値に基づいた提案が可能なので、自信を持って提案することができるんです。
もちろん経験者に関しては、経験に応じた待遇でお迎えします。あなたも当社で営業スキルを磨いてみませんか？
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ◎意欲や人柄を重視した採用です。 └営業経験や業界経験、スキルなどはすべて問いません。実際多くの先輩が未経験からの入社で活躍しています。社会人デビューの方も、大歓迎です。 ＼こんな方を歓迎します／ □頑張りを正当に評価して欲しい方 □好奇心旺盛な方 □普通免許（AT限可）を持っている方 □未経験からWeb業界で活躍したい方 |
| 給与 | ■月給26万円～50万円 ◎入社半年後に給与改定あり！半年間の実績をベースに"昇給"を行ないます！ ◎経験者の方は、月給40万円以上も可能！ ※上記には、月6万7000円～12万8000円（45時間分）の固定残業代を含みます（超過分別途支給） ＜月収例＞ 月給平均32万円＋諸手当（入社1年目） ※平均月収45万円以上 |
| 勤務地詳細 | 【U・Iターン歓迎】東京・札幌・仙台・宇都宮・大阪・金沢・広島・福岡いずれかのオフィス ※勤務地希望考慮 ▼詳しい所在地情報は当社のHPをご覧ください。 https://www.k-1.ne.jp/company/ |
| 勤務時間 | 11：00～20：00（実働8h・休憩1h） ◎通勤ラッシュを避けて出勤可能です。 |
| 休日 | ＜年間休日127日＞ ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■結婚休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■有給休暇（半休取得可） ▼ブログもやっています！社内の雰囲気・ニュースや、制作ノウハウ記事を紹介！ https://k-1blog.com/ |
| 福利厚生 | ■給与改定年2回 ■報奨金制度有 ■社会保険完備 ■交通費支給（月4万円まで） ■家族手当（配偶者1万円・子5000円／月） ■単身赴任手当（上限5万円迄） ■出張手当 ■社宅制度 ◎25％負担します。 ■慶弔見舞金 ■社内表彰制度 ■財形貯蓄制度 ＜独自の福利厚生も充実＞ ◎トレーニングウエアプレゼント ◎ウォーターサーバー完備 ◎オーダースーツプレゼント ＜社内行事＞ ＃社員旅行研修 過去にはシンガポールや石垣島など行きました！ ＃忘年会 全社員が集まり新年の豊富を語り合う忘年会です。 ＃社員総会 決算報告・事業報告などを行なう重要な総会です。 ＃サークル 趣味のあう仲間たちで企画したサークル活動を定期的に行なっています。 ＃ケーワン・エンタープライズStaffブログ 記事は有志で投稿でき、社員同士の交流ツールとして役立っています。 |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 先輩インタビュー（中途入社1年／26歳） | もともと人材系の会社で営業をしていました。ひたすらノルマに追われ、なかなかキャリアもスキルも伸ばせずくすぶっていたため、将来性のあるWeb広告業界でもう一度営業力を磨きたいと、入社をしたんです。 私みたいに異業界から入社する人や、経験ゼロから入る人もウチでは多いです。それでも、年功序列ではなく実力を評価してくれるため、早期にマネジメントポジションにつく人もいます。私も入社1年ですが、今では全国NO1の成績を出せるまでになりました。これも、周りの応援や支えがあったから。みんな仲間が好きですし、個人よりチームの業績を応援しているので、お互い情報共有なども活発で。人間関係の良さも、うちの魅力ですね。 |
|---|---|
| 先輩インタビュー（中途入社3年／27歳） | 洋服好きが講じてアパレル業界に飛び込んだものの、業務のやりがいと相対してなかなか評価が反映しづらいことにギャップを感じ悩んでいました。キャリアを考えていたときに、未経験でチャレンジでき、研修も充実しているケーワンに入社しました。 最初は不安でしたが、お客様に最適な商品を提案するという経験がマッチしていて、実績に繋げることも出来ています。アパレル業界だと10年くらいでかかるところを2年くらいでクリアできました！自身が諦めさえしなければ、サポートし続けてくれる環境なので、営業未経験で今後のキャリアに迷っている方は是非入社していただきたいですね。 |
会社について
株式会社ケーワン・エンタープライズ
| 事業内容 | ・Web制作事業（Webサイトの企画・制作） ・デザイン制作事業（グラフィックデザインの受注・発注） ・システム開発事業（各種システムの設計・開発・保守） ・撮影スタジオ事業（デザインワークに付随する写真撮影・スタジオ経営） ・映像制作事業（イベント映像、販促用映像等の映像制作） ・広告代理店事業（大規模ポータルサイトその他の広告代理業全般） ・情報ポータル事業（大規模ポータルサイトの運営及び広告代理業・広告物制作全般） ・マーケティング事業（大規模ポータルサイトの広告宣伝・販促施策） |
|---|---|
| 設立 | 1999年 |
| 代表者 | 代表取締役 中摩 雅樹 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 5,000万円／ |
| 問い合わせ |
株式会社ケーワン・エンタープライズ http://www.k-1.ne.jp/ |
この企業は以下の求人も募集しています。
「営業◆自社メディアのWeb広告やSNSサイトを担当／平均月収45万円超／年休127日／給与改定年2回」と似た転職・求人情報から探す
| 職種 | |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 業種 | |
| 特徴 |