情報掲載期間:2024年3月25日~2024年4月21日
株式会社うるる
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東京都(採用)の新着転職・求人情報
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株式会社ROMU
人事労務コンサルタント◆月給29万円~/勤怠管理は1分単位!/人物重視の採用です!- 勤務地:東京都
- 給与:月給29万円~35万円※経験・スキルを考慮の上決定※社労士資格保持者は別途月1万円の資格手当があります。(月給例:30万円~)※固定残業代:5万6963円~6万6456円/30時間※固定残業代は残業が...
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株式会社スカイウイル
人事採用担当◆創業以来連続増収増益継続中!/年間休日123日- 勤務地:東京都
- 給与:月給27万5000円以上+賞与※上記には固定残業代(月30時間分として6万6900円以上)が含まれます。超過分は別途追加支給します。※想定年収は450万円~650万円です。
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株式会社ムービック
人事(採用と教育を担当)◆アニメイトグループ/年間休日120日/フレックス制/賞与年2回+決算賞与- 勤務地:東京都
- 給与:月給26万円~34万円+賞与年2回(昨年度実績:4ヶ月分)※給与は経験や能力を考慮して決定します。※固定残業代として35時間相当分の時間外手当、60,720円以上を支給。超過分は追加支給。
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株式会社NBM
飲食店の店長候補◆賞与『毎月』支給/入社月平均月収34万円/豊田・町田・三宮・梅田・金沢など積極採用- 勤務地:北海道,宮城県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,石川県,愛知県,京都府,大阪府,兵庫県,広島県,福岡県,熊本県,鹿児島県
- 給与:月給27万円以上+賞与(毎月支給!)※経験・職歴を考慮して、決定します。※上記の金額には、24時間分の固定残業手当(5万9606円)/25時間分の深夜勤務手当(7304円)が含まれています。超過時間分...
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阪和興業株式会社
人事(中途採用担当)◆実働7時間15分/採用戦略立案からオンボーディングまで!- 勤務地:東京都
- 給与:月給27万4000円~月給64万2800円+賞与年2回※残業代は全額支給します。※初年度の想定年収は550万円~900万円です。
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一般社団法人AND medical group
美容クリニックのカウンセラー◆年収600万円以上可/年休120日以上/美容医療社割/30名の積極採用- 勤務地:北海道,宮城県,埼玉県,東京都,神奈川県,愛知県,大阪府,岡山県,広島県,香川県,福岡県
- 給与:年俸制600万円~1000万円+インセンティブ※給与は経験や能力を考慮して決定します。※月々1/12(50万円~83万3000円)を支給します。※年俸額には、年540時間分・152万4000円~253...
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株式会社アカリク
広報担当(未経験OK)◆採用支援ベンチャー企業/リモートワークOK!/フレックス勤務OK!- 勤務地:東京都
- 給与:月給34万円以上※上記金額には、固定残業代として月40時間相当分・8万1224円以上が含まれます。超過分は別途追加支給します。※初年度の想定年収は400万円~500万円です。
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株式会社うるる
採用担当(未経験OK!)◆選考はWebで完結/クラウドワーカーを活用した事業を展開/年間休日130日- 勤務地:東京都
- 給与:月給29万円以上+賞与年2回※上記金額には20時間分・4万円以上の固定残業代が含まれています。超過分は別途追加支給します。◎想定年収は400万円~550万円です。
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株式会社ラクーンホールディングス
新卒採用担当◆リモートワーク・フレックス勤務OK/グループ会社3社を含む人事を担当!- 勤務地:東京都
- 給与:月給29万5000円以上+賞与年2回※上記金額には、固定残業代として月30時間相当分・5万6962円以上が含まれます。超過分は別途追加支給します。※初年度の想定年収は442万円~600万円です。
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株式会社木下グループ
採用担当(住宅・建築・不動産)◆新卒採用中心/人事未経験・営業経験者歓迎!- 勤務地:宮城県,東京都,愛知県,大阪府,福岡県
- 給与:月給30万円~45万円※経験や能力などを考慮して決定します。※月給には月40時間分の固定残業代(70,400円~105,500円)が含まれます。超過分は追加支給します。
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仕事内容
「人のチカラで世界を便利に」をビジョンに掲げ、クラウドワーカーを活用した事業を複数展開する当社。
あなたには、サブスクリプション型のオフィスの電話番サービス『fondesk』において、オペレーターの採用・対応品質向上を中心とした、採用・運用業務をお任せします。
【業務内容】
サービス導入後のお客様の受電対応を在宅で担うオペレーターの、採用・対応品質向上を担います。
■オペレーターの採用
■勤務スタートまでの業務レクチャー
■オペレーターのシフト管理
■オペレーターからの質疑応答(チャットでやり取りが中心)
■既存オペレーターへの研修
■エスカレーション業務
■その他、オペレーターがモチベーション高く働きやすい仕組みづくりなど
<『fondesk』とは…>
企業や事務所の電話の一次受けを代行するサービスで、電話取次・代行サービス業界においてトップクラスのシェアを誇っています。fondeskの抱えるオペレーターが受電して不在折返しの対応をし、受電の内容はSlackなどのチャットやメールで要約して報告する仕組みです。
導入先企業は「オフィスで電話が鳴らず、業務に集中出来る」「ご自身のタイミングで折返しが出来る」「テレワーク移行がしやすくなる」などのメリット・便益があります。オペレーターは、主婦を中心とした在宅ワーカーの方々で構成されています。
【業務のポイント】
◎fondeskが目指す「さらに多くの企業に導入いただく」状態の実現には、ユーザー数や受電数の増加に耐えうる体制構築が必要となります。
◎オペレーターの成長を間近で見ることができ、やりがいの大きいポジションです。
◎積極的に新しいチャレンジをしやすい環境です。例えばオペレーター向けの研修プログラムの企画運用など、新しい施策や企画は大歓迎です。
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 大卒以上 大卒以上/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎 以下いずれかに該当する方 ■仕組み化・業務推進・進行管理に強みをお持ちの方 ■コールセンターやSV、アウトソーシング業務のディレクション経験 ■相手に寄り添ったホスピタリティの高い対応が出来る方 ■採用業務に携わったことがある方 |
給与 | 月給25万円以上+賞与年2回 ※残業代全額支給 ※想定年収:420万円~500万円 |
勤務地詳細 | 本社/東京都中央区晴海3-12-1KDX晴海ビル9F ※転勤なし ※リモート勤務OK!(週4日程度) <将来的に勤務する可能性のある場所> 変更なし |
勤務時間 | 10:00~19:00(実働8時間) ※月の平均残業時間は20時間です。 |
休日 | <年間休日130日> ■完全週休2日制(土・日)、祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■介護休暇 ■産前・産後、 育児休暇 ※復職率100% ■こども休暇(お子さんのイベントや看病の時に使用できるお休み) ■ストック休暇(消失してしまった有給休暇を育児・介護・療養などのために使用できる制度) ■年次有給休暇 |
福利厚生 | ■賞与:年2回(4月、10月) ■昇給:年1回(4月) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■リラックスルーム(お菓子・ドリンク常備、マッサージチェア2台常設、仮眠可) ■毎日ヤクルト1本支給 ■社内自販機半額 ■無料ドリンクサーバー ■交通費支給(会社規程に準ずる/月5万円まで) ■時差勤務制度 ■成長支援制度(書籍購入・外部研修・資格取得補助) ■受動喫煙防止策(屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置) 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 当社業務全般 |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
配属先について | オペレーション課に配属予定です。 人数:6名 └内訳:正社員3名(男性2名・女性1名)、派遣社員2名(女性2名)、アルバイト1名(女性1名) └平均年齢:36.6歳 |
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会社について
株式会社うるる
事業内容 | ■CGS(Crowd Generated Service )事業 :クラウドワーカーという「人のチカラ」を活用した自社事業 ■BPO事業 :アウトソーシングサービスを通じたビジネスの合理化・効率化を支援 ■クラウドソーシング事業:クラウドワーカーと企業のお仕事マッチングサイト「シュフティ」を運営 ■有料職業紹介事業許可 13-ユ-305109 |
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設立 | 2001年 |
代表者 | 代表取締役社長 星 知也 |
上場分類 | 公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 10億3774万6000円(2023年12月末時点)/ |
問い合わせ |
株式会社うるる https://www.uluru.biz/ |
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職種 | |
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業種 | |
特徴 |