情報掲載期間:2024年2月16日~2025年1月16日
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KDDI株式会社
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東京都(システム営業)の新着転職・求人情報
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パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
法人営業(自社プロダクト『AUTOMETA』担当)◆パーソルグループ/年休123日/Webで選考完結- 勤務地:東京都
- 給与:月給33万6000円以上+賞与年2回※残業代は全額支給します。※初年度の年収は600万円~750万円を想定しています。
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弥生株式会社
法人営業(部門立ち上げ)◆副業OK!/賞与年3回/フレックス勤務・リモートワークOK!- 勤務地:東京都
- 給与:月給32万6000円以上+賞与年3回※上記金額には、固定残業代として月30時間相当分・7万9800円以上が含まれます。超過分は別途追加支給します。◎想定年収は550万円~900万円です。
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ロジザード株式会社
SaaS営業◆年休128日/リモートワークOK/実働7時間30分- 勤務地:東京都
- 給与:月給27万円以上+賞与年2回※残業代は全額支給します。◎初年度の想定年収は400万円~600万円です。
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株式会社鍵屋
技術営業◆カギの紛失・交換に対応/平均月収45万9809円/受講料無料の「鍵の学校」でスキル習得- 勤務地:北海道,宮城県,栃木県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,静岡県,愛知県,三重県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,広島県,香川県,福岡県,熊本県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:固定月給21万円以上+インセンティブ(歩合)+各種手当【平均月収:45万9809円】※月給21万円を最低保証。売上に応じて月収額が着実に増えていく仕組みです。※インセンティブの内訳:(平均客単価4倍)...
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マークラインズ株式会社
自動車産業ポータルのプロモーション広告営業(マネージャー候補) ◆土日祝休み/転勤なし/退職金あり- 勤務地:東京都
- 給与:月給31万6500円以上+賞与年2回※上記金額には、固定残業代として月45時間相当分・8万7705円以上が含まれます。超過分は別途追加支給します。◎想定年収は500万円~700万円です。
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ロジザード株式会社
SaaS営業◆年休128日/リモートワークOK/実働7時間30分- 勤務地:東京都
- 給与:月給27万円以上+賞与年2回※残業代は全額支給します。◎初年度の想定年収は400万円~600万円です。
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株式会社アドバンテッジリスクマネジメント
SaaSソリューションセールス◆リモート勤務OK/健康経営優良法人「ホワイト500」6年連続認定- 勤務地:東京都
- 給与:月給31万円以上+賞与年2回※残業代は全額支給します。◎想定年収は500万円~650万円です。
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株式会社サーバーワークス
ソリューション営業(未経験OK)◆フルリモートワークOK/年休120日- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:月給38万7395円以上+賞与年2回※上記金額には、固定残業代として月30時間相当分・8万3598円以上が含まれます。超過分は別途追加支給します。※初年度の想定年収は610万円~1020万円です。
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株式会社アソウ・ヒューマニーセンター
法人営業(未経験OK!)◆年休123日/麻生グループ- 勤務地:東京都
- 給与:月給25万円~30万円+賞与年2回※残業代は全額支給します。※初年度の想定年収は380万円~450万円です。
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株式会社フォーラムエイト
営業(最先端のIT技術を提案)◆月給30万円~/会社説明会テレビCM放映中/第二新卒歓迎!- 勤務地:北海道,岩手県,宮城県,群馬県,東京都,石川県,愛知県,大阪府,兵庫県,福岡県,宮崎県,沖縄県
- 給与:月給30万円~+賞与年2回+各種手当※一律支給の確定拠出年金10000円含む※残業が発生した場合は、残業代を全額支給します。※経験・スキルを考慮のうえ、月給額を決定します。\インセンティブ制度がありま...
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仕事内容
■日本を代表する通信キャリアで働ける
■金融や物販、教育領域など次々と事業を展開
■フレックス制+土日祝休み
■賞与年2回&手当充実
【お任せすること】
配属予定組織では、さまざまな業界(※)でビジネスを展開するお客さまを対象としたITインフラ・DXの提案/構築業務を担っています。
※配属予定組織によって異なりますが、金融、商社、エネルギー、運輸、製造、建設、不動産、製薬、医療機、食品、官公庁等、さまざまな業界があります。
【具体的には】
提案業務では、営業部門と共にお客さまが抱えるIT課題についてヒアリング・要件整理を実施し、解決に向けた提案骨子の策定および詳細の提案書作成・説明を実施いただきます。
構築業務では、社内のプロダクトSEやNIer/SIerなどのITパートナーと連携しながらプロジェクトマネージャとして要件定義・設計・構築を進めていただきます。
構築後はドキュメント・フローを整備し運用部門に引継ぎますが、定期的に改善提案を行い長期的なリレーションを築いていただきます。
KDDI版ジョブ型人事制度と健康経営促進
KDDIでは2020年8月にジョブ型人事制度を導入しました。本人事制度では、一人ひとりが自身の専門領域を設定し、専門領域における成長を通じて組織の成長に貢献いただくことを目的としています。
社員一人ひとりの成長を支援するため、社内副業や公募、研修など、KDDIの広範な事業領域を活用した成長機会を提供しています。
また、グループとして2018年4月に「KDDIグループ 健康経営宣言」を発表し健康診断結果の有所見者比率の改善、
社員喫煙率の低下、メンタル不調による休職者数の削減を重点的に取り組んでいます。
健康経営優良法人2023ホワイト500(4年連続)にも認定されており、サステナブルな社会の実現に貢献していきます。
社員自らが自身のキャリアを考え、成長できる環境を整備
入社時からその後の成長に合わせて受けられる研修やプログラムを整備しています。自身のキャリア目標の実現に向けてステップアップできるように専門スキル向上施策を行ったり、キャリア形成支援として年代別のキャリアデザインセミナーを受けられる機会を設けたりと、学べる環境も整えています。
▼以下のような研修や制度がございます。
■入社時研修
■新任ライン長研修
■KDDI DX University
■専門スキル向上施策
■社内副業制度
■自己啓発支援
■キャリア形成支援
■語学学習支援
この求人のポイント
「つなぐチカラ」を進化させ、
誰もが思いを実現できる社会をつくる。
お客さまの期待を超える感動をお届けすることにより、
豊かなコミュニケーション社会の発展に貢献してきた当社。
国内外の情報基盤を支えるインフラ企業として、
お客さまの新たなライフスタイルのサポートや、
社会課題の解決に取り組んでいます。
これから目指すのは、
「ありたい未来社会」の実現と社会の持続的成長。
・フィジカル空間とサイバー空間の融合
・5Gエリアの構築と体感品質の向上
・注力領域の拡大
・省電力化や再生可能エネルギーへのシフト
など、今後も事業の核である通信をさらに磨き、進化させていきます。
私たちの「つなぐチカラ」は、未来のためにある。
あなたの思いも当社で実現しませんか?
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | ・IPネットワークの設計、構築、運用のいずれかを経験(CCNA相当) ・ネットワークまたはサーバ製品や各種クラウドサービス [IaaS/PaaS/SaaS]に関連する技術資格 もしくは 資格取得に相応する知識 【あると望ましい経験・能力】 ・お客さまやパートナーに対して積極的かつ円滑にコミュニケーションできるスキル ・ITインフラ環境の改善提案から要件定義および設計業務の実務経験 ・ビジネス/インダストリ知識、ITコンサルタント経験 ・プロジェクトリーダもしくはリーダ補佐の立場での業務経験(PMP相当) ・ビジネスレベルの英文読解力 |
給与 | 想定年収:600万円~950万円 ※年収は、経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定します。 ※年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※試用期間3カ月あり ※試用期間中に適用されない制度類:年次有給休暇、フレックスタイム制勤務、裁量労働制、 育児短時間勤務、介護短時間勤務など |
勤務地詳細 | ■東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー <アクセス>東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」直結 ■東京都千代田区大手町1-8-1 KDDI大手町ビル <アクセス>東京メトロ 丸ノ内線「大手町駅」A1出口より徒歩2分 ※リモートワークOK(出社頻度については、業務・部署により異なります。) |
勤務時間 | 9:00~17:30(所定労働時間7.5時間/休憩1時間) ※フレックスタイム制 |
休日 | <年間休日123日(※2023年度実績)> ■完全週休2日制(土日祝) ■年次有給休暇(初年度最大15日、次年度以降20日※出勤率に応じて変動) ■特別休暇(弔事、結婚、出産、子の看護など) ■リフレッシュ休暇 ■育児・介護休職 |
福利厚生 | ■給与改定 年1回 ■賞与 年2回(6月、12月) ■時間外勤務手当 ■裁量労働手当 ■通勤手当(規定により一定額まで支給) ■社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険など) ■KDDIグループ共済会 (相互援助給付、生活支援制度、団体保険、団体扱い生命保険、各スポーツクラブ、ゴルフ場、百貨店優待、テーマパーク・リゾート施設利用割引など) ■住宅融資(提携住宅ローン) ■保養施設(全国約75カ所の契約保養所) ■フレックス制度(適用部署内で利用可能) ■テレワーク勤務 ■敷地内全面禁煙 |
会社からの メッセージ |
海外100拠点以上!グローバル規模でお客様のビジネスの発展・拡大に貢献しています。 発足以来、豊かなコミュニケーション社会の発展に貢献することを企業理念として掲げている当社。事業は極めて公共性が高く、お客さまの生活そのものに直結しています。だからこそ、今もこれからも「命」「暮らし」「心」をつなぐことを使命に、社会的に重要な役割を果たすとともに、お客さまの期待を超える感動をお届けしていきます。「つなぐチカラ」を時代に合わせて進化させながら、共創するワクワクを一緒に楽しみませんか? |
PR・特記事項
女の転職!取材レポート | 通信が溶け込む時代に強みを活かした成長を続けているKDDI。この成長を持続するために不可欠なものとして、同社はイノベーションの推進と「人財ファースト企業」への変革を掲げています。実際、研究開発の強化や競合他社との協調を積極的にはかっており、さらに新たな働き方、社内DX、ジョブ型人事制度も推進。古い常識にとらわれずに進化を楽しむ同社とともに、おもしろい未来を目指してみてはいかがでしょうか。 |
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会社について
KDDI株式会社
事業内容 | ◆移動通信事業 ◆固定通信事業 ◆インターネット関連事業 ◆CATV事業 ◆企業向けICTサービス ◆コンテンツ・メディア事業 ◆金融・コマース事業 |
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設立 | 1984年 (昭和59年) 6月1日 |
代表者 | 代表取締役社長 髙橋 誠 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | 49,659名(連結ベース)※2023年3月31日現在人 |
PR・特記事項 |
【選考プロセス】 本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する |
問い合わせ |
KDDI株式会社 【住所】 〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル 【採用担当部署・担当者名】 採用事務局担当 【メールアドレス】 agent@type.jp |
「ITコンサルタントまたはプロジェクトマネージャー(ソリューションSE)」と似た転職・求人情報から探す
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