不動産営業（未経験歓迎）◆月給30万円以上／地域密着型／年3回は7日以上の長期休暇あり！

未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

＜地域貢献に繋がる仕事＞
お客様の条件に合う物件を提案する仕事です。物件の紹介や案内、追客、契約手続き、引き渡しまで一貫してお任せします。扱う物件は全て岐阜県内にあり、内見などでの長時間運転はなし。未経験者には基礎から丁寧に研修しますのでご安心ください。

＼ここがポイント／
目標金額はありますが、厳しい個人ノルマはありません。成果以上に喜ばれる接客を大切にしています。数字に追われるプレッシャーはありません。

【担当業務】
希望に応じて下記のいずれかの業務をお任せ。将来的には両方の業務を担当していただきます。

■賃貸
お客様は居住用や事業用の賃貸物件をお探しの方。お問い合わせは1日2～3件。来店されたお客様に賃料や間取り、設備、日当たり、周辺環境、初期費用などの希望をお伺いします。

お客様のお目当ての物件以外にも何件か紹介し、興味を持っていただけたら2件ほど内見。1日あたり1～3組のお客様に物件を紹介し、内見の対応時間は1組あたり約3時間です。内見からの成約率は4～5割。早ければ紹介の2日後に成約することもあり、月あたりの成約数は6～7件です。

■売買
お客様はチラシやサイトを見て不動産の購入をご検討の方。相談や査定も含めて、お問い合わせは1日1件ほど。お子様の通学区域で探されることが多く、賃貸同様に要望をお伺いします。

平日の物件紹介は少なく、週末は最大3組のお客様に1件ほど紹介をすることがあります。対応時に成約をいただけない場合も、またご利用いただけるように、新しい物件が出てきた際はメールで紹介。お客様に個別でメールを送る頻度は月に2・3回程度です。

★不動産を貸したい・売却したいオーナー様へのご提案や定期連絡などもありますが、来店客への営業活動に専念できる環境を整えています。

この求人のポイント

『不動産関連の事業を幅広く手がける、地域密着企業です』
岐阜県に根付いて25年以上。私たちは賃貸・売買・管理・分譲・コンサルティング・競売・リフォームなど、不動産関連の事業を多角的に展開する県内有数の会社です。その営業として、幅広い経験を積み、知識やスキルを身につけることができます。

『徐々に専門知識を身につけ、マルチに活躍できるように』
最初から全てをお任せするわけではありませんのでご安心を。入社後は先輩からOJT形式で基礎知識を学び、賃貸または売買から徐々に担当範囲を広げていけます。将来的には賃貸と売買をマスターし、あなたの希望次第でより広い領域に挑戦可能です。

『業務範囲が広くても、数字に追われる働き方はしません』
担当業務が広い一方で、厳しい個人ノルマはなし。テレアポ営業もなし。と言うのも、地域密着型の企業として、お客様からの評価評判を大切にしているから。無理に契約を獲得するよりも、お客様に喜ばれる仕事をしていただきたいのです。

目標に追われず、あなたのペースで不動産のプロを目指しませんか？

募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	高卒以上高卒以上／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ■普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） └内見の際に社用車を運転します。物件は全て岐阜県内。長時間運転の苦労はありません。 ※必須ではありませんが、接客経験をお持ちの方は活かせます。
給与	月給30万円以上 ◎給与は経験や能力などを考慮して決定します。
勤務地詳細	中津川支店／岐阜県中津川市千旦林42-1 ◎転居を伴う転勤はありません。
勤務時間	9:00～18:00（実働7時間30分）通常期は基本的に定時退社。遅くとも18時半には退勤できます。繁忙期（2月・3月）でも残業時間は月20～30時間程度です。遅くまで残業をしない風土が根付いています。
休日	【年間休日113日】 ■月8日～月9日（水曜＋1日） ■GW休暇（7～9日） ■夏季休暇（7～9日） ■年末年始休暇（7～9日） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■有給休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇
福利厚生	■昇給年1回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■社内禁煙 ■社用車貸与（休日利用OK！） ■ガソリンカード支給 ■制服貸与 ■能力開発講座（月1回不動産関連の知識を学べます） ■保養施設あり（無料利用可／岐阜県） ■社内イベント（自社ビル屋上での花火大会、全社員での初詣など／参加は任意） ★無料でジムを利用可能！ JR中央線「多治見駅」から徒歩4分の場所にある本社の隣には、スポーツジムを併設。社員は無料で利用可能です。その他のスポーツクラブとも法人会員契約をしています。
会社からのメッセージ	-

PR・特記事項

配属部署／教育体制／キャリアパス	【配属部署】支店では20代～50代の4名が活躍中。厳しい個人ノルマもなく人間関係は良好です。【教育体制】入社初日は本社で座学を実施。会社のルールやシステムの操作方法などを教えます。2日目以降はOJT形式の研修で先輩から仕事の流れを学びましょう。不動産の基礎知識も学べますのでご安心ください。未経験の場合は平均3ヶ月ほどでひとり立ち。その後も疑問点はお気軽に質問ください。【キャリアパス】当社は少数精鋭のこともあり、明確な役職制度はありません。頑張りは給与で還元していくつもりです。最初は賃貸または売買からスタートし、徐々に管理・分譲・コンサルティング・競売・リフォームと、新しい業務に挑戦できます。

配属部署／教育体制／キャリアパス

【配属部署】
支店では20代～50代の4名が活躍中。厳しい個人ノルマもなく人間関係は良好です。

【教育体制】
入社初日は本社で座学を実施。会社のルールやシステムの操作方法などを教えます。2日目以降はOJT形式の研修で先輩から仕事の流れを学びましょう。不動産の基礎知識も学べますのでご安心ください。未経験の場合は平均3ヶ月ほどでひとり立ち。その後も疑問点はお気軽に質問ください。

【キャリアパス】
当社は少数精鋭のこともあり、明確な役職制度はありません。頑張りは給与で還元していくつもりです。最初は賃貸または売買からスタートし、徐々に管理・分譲・コンサルティング・競売・リフォームと、新しい業務に挑戦できます。

会社について

マルイ不動産株式会社

事業内容	■売買の仲介 └中古一戸建て、土地、工場・倉庫、投資用物件等 ■賃貸の仲介 └アパート・マンション、借家、事務所・店舗、駐車場、工場・倉庫等 ■賃貸管理 ■損害保険代理業
設立	1996年
代表者	代表取締役　小原隆浩
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 5000万円／ 21名（2024年2月時点） 2億1600万円（2022年12月期実績） 2億1100万円（2021年12月期実績） 2億450万円（2020年12月期実績）
問い合わせ	マルイ不動産株式会社 https://www.maruifudousan.co.jp/