契約・嘱託社員
インサイドセールス/フルリモート全国OK/土日祝休/残業月10ｈ程/ママ活躍中
語学
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
転勤なし
服装自由
情報掲載期間:2022年10月4日～2024年12月2日
情報提供元:
ブリッジインターナショナル株式会社【東証グロース市場上場】
仕事内容
★フルリモートOK！（全国好きな場所で勤務可能）
☆残業月10hとオフも充実
★女性6割以上！女性管理職も多数在籍
☆年間休日121日以上（土日祝休み）
お任せするのはお客様のお困りごとをヒアリングし
「ビデオ会議ツール」や「編集ツール」などの
ITソリューションをご案内するポジション。
※ヒアリング後のご提案は営業担当が対応します
※担当するお客様の業界・規模、扱う商材は様々です
※1回のお電話で約10分～15分程度お話しします
≪業務の流れ≫
▼中小企業や地方自治体のお客様へのお電話
▼クライアントのシステムや課題をヒアリング・商談日の決定
▼ヒアリング内容をデータベースに入力
▼営業さんへの引継ぎ
≪具体的には≫
■大手IT企業の「ビデオ会議ツール」プロジェクト
地方自治体（県庁・市役所など）のお客様へ
リモートワーク導入などのお困りごとを伺います。
予算や導入計画などのヒアリングが目標です。
■大手通信企業の「モバイル製品」プロジェクト
中小企業のお客様を中心に
「PCが古い」「社用携帯の導入検討」などをヒアリング。
訪問のアポイントを取ることが目標です。
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
完全フルリモートで勤務できます！
お任せする業務は、お電話やメールでのお問い合わせ。すべて自宅で対応いただけます。PCなど業務に必要なものもこちらでご用意します！今後のライフプランに合わせ、新しい働き方を考えてみませんか？
※PCのセットアップやメールなどの
各種アプリケーションの基本操作が問題なく出来る方が対象です。
リモートだけど、チームで働く！
様々な拠点のメンバーとチームを組んでプロジェクトを進めます。毎朝夕のミーティングを通して情報や目標の共有をしながら仕事をするので、安心感があります。チャットでサクサク質問したり、１on1の面談を実施したり、フルリモートでもチームの一員としてしっかりご勤務いただけます！
この求人のポイント
「固定給＋フルリモート」で安心も働きやすさも◎
仕事とプライベートが両立ができるお仕事です！
安定した収入を確保しながら
今よりもっと自由に働いていきたい！
当社のインサイドセールスはそんな方にピッタリ♪
フルリモートのお仕事なので
勤務場所を選ばずどこでもお仕事がスタートできます。
また残業はほぼなく基本定時での退勤。
「家庭や子育てと両立しながら無理なく働きたい」
という方が多数活躍しているポジションです。
お仕事はニーズのヒアリングと商材案内まで。
ご提案は営業担当が対応しますので
その後の商談や契約は一切ありません。
オンライン上でのサポート・バックアップ体制は万全なので
安心して始めることができます。
あなたの「営業経験」を活かして、
理想の働き方を手に入れませんか？
募集要項
| 雇用形態 | 契約・嘱託社員 |
|---|---|
| 応募資格 | ★フルリモート★ ●ご自宅で研修・業務を進めていただくため、 以下2点を問題なくご自身でできる方が対象となります。 ・PCのセットアップ ・各種アプリケーションの基本操作 （メールやチャットなどのコミュニケーションツール） ●学歴不問 ●何かしらの営業経験3年以上 （法人・個人・期間などは問いません） 【ワーキングママ歓迎】 ママ社員が多く活躍しています！一人ひとりのライフプランに合わせて柔軟に対応できますのでご相談ください♪ 【過去に採用した転職者例】 営業経験者はもちろんですが、自ら目標を設定し業務に取り組める方が多く活躍しています。 |
| 給与 | 月給21万円～30万円 ◆上記金額はあくまで一例。 ∟スキル・経験・年齢を考慮し、決定します。 ◆時間外手当は別途実働分を支給します。 ◆試用期間は3ヶ月。給与・待遇・その他に差異なし。 |
| 勤務地詳細 | 全国各地で完全フルリモートでの勤務となります。【通勤不要】 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 【詳細・交通】 ★席を予約し、オフィスにて出社して勤務していただくことも可能です ◆本社 東京都世田谷区太子堂4-1-1 キャロットタワ-19F 世田谷線「三軒茶屋駅」直結 田園都市線「三軒茶屋駅」徒歩3分 【転勤の可能性】 転居を伴う転勤はありません。（完全フルリモートのため） |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間：休憩1時間） 【残業について】 月10時間程度 …仕事終わりの時間も充実できる環境です。 |
| 休日 | 年間休日121日 ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■年末年始（5日） ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■産休・育休（復帰実績100％！） ■有給休暇 └有休が取りやすい環境です。夏休みやお子様の学校行事など、ほとんどの先輩が取得しています！ |
| 福利厚生 | ●社会保険完備 ●時間外手当 ●服装・髪色自由、ネイルOK ●受動喫煙体制 ∟屋内原則禁煙（喫煙専用室設置） |
| 会社からの メッセージ |
インサイドセールスで日本の営業スタイルを変える、顧客と売り手、働く人の満足を追求している会社です。 日本の営業、法人営業は、日々数字と時間に追われ、体力と長い就業時間が要求される仕事というイメージがあります。当社は、企業の営業活動を訪問活動だけで行おうとする考え方を変え、分業と内勤での営業活動‐インサイドセールスを導入することを提案、インサイドセールスのプロフェッショナルとして実際の運用- クライアントの営業活動を請け負っています。顧客・売り手、働く人たちの悩みと疑問を解決することを目指します。 |
PR・特記事項
| アピールポイント1 | 子育てと両立しながらフルリモートで働いています！ 元々は証券会社の営業職。その後結婚を機に退職し、大手人材会社に営業(契約社員)として入社しました。その後妊娠し、契約満了と同時に退職。出産・育児によるブランク期間を挟んで当社へ入社しました。この仕事はフルリモートや時短勤務など柔軟に働けるので、子どもの保育園送迎などもできますし、オンオフのメリハリをつけられるのが嬉しいです！人間関係もよくて風通しの良い会社なので、安心してチャレンジしてほしいです！ |
|---|---|
| アピールポイント2 | 充実のサポート体制があるから安心！ 入社後はWebで研修を受講でき、分からないことがあれば気軽に相談できる環境を整えております。IT未経験方でも問題なくチャレンジできますし、実際にIT未経験の営業出身者が多く活躍しているポジションとなっています。また現在はセキュリティシステムに関わる製品をはじめて様々な商材を扱っており、将来役立つスキルを身につけられるという点も魅力の1つです！ |
| 女の転職！取材レポート | 数多くの企業の営業改革を支援している同社。スマートな働き方を提案しているからこそ、働く自分たちの「働きやすさ」も大切にしているそうです！実際に【残業10h程】【土日休み】【育休取得実績多数】などが実現できているのは、最新のシステムやツールで仕事が仕組み化されているから♪今後ますます成長していく会社で、安心して働きたい人は、ぜひ応募してみてくださいね！ |
| この仕事で磨ける経験・能力 | 【教育制度について】 入社後まずは当社が取り扱う製品に関する研修などを実施。その後実務を進めながら、先輩社員が丁寧にサポートしていきます。リモートワークでも安心して取り組めるようサポートするのでご安心ください♪ <その他> ●プロジェクト特化型研修などレベルに合わせて受講できる研修 ●1on1面談による定期的なフォロー ●e-learning研修(ビジネス基礎や専門スキル、マネジメントなどのセミナーをWebで受講可能) 【資格取得支援について】 「ITパスポート」「TOEIC」など、資格内容に応じて合格奨励金を支給しています！(もしくは、受験費用を負担) 【女性管理職について】 管理職の半数は女性で、男女関係なく成果を評価するフラットな会社です。また、上司に女性が多いからこそ、どんな意見も気兼ねなく発信することができるのもポイント。仕事の改善点から業務における悩みまで、何でも気軽に発信できる環境です！ |
会社について
ブリッジインターナショナル株式会社【東証グロース市場上場】
| 事業内容 | ★≪最短12月入社も可能≫★ 法人向けインサイドセールス活用のための、コンサルティング～アウトソーシング及びシステム構築 ◆インサイドセールス事業 ・アウトソーシングサービス ・コンサルティングサービス ・システムソリューションサービス ◆研修事業 |
|---|---|
| 設立 | 2002年1月8日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 吉田融正 【代表者略歴】 日本IBM、米国IBMで副社長補佐などを担当後、日本シーベルの取締役営業本部長に就任。2002年1月、ブリッジグループ設立 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | 552名（2023年12月末現在）※グループ全体：618名 【平均年齢】 35.4歳（20代後半～30代前半が多数活躍中）人 |
| PR・特記事項 |
【選考プロセス】 Web面接(ZOOM)実施中！ |
| 問い合わせ |
ブリッジインターナショナル株式会社【東証グロース市場上場】 【住所】 〒154-0004 東京都世田谷区太子堂4丁目1-1 キャロットタワー19階 【採用担当部署・担当者名】 人事採用担当 【電話番号】 03-5787-3030 |
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| 特徴 |