正社員
建設機械のルート営業（横浜・横須賀勤務）◆早期成長可／未経験から月給27万円以上／地域に根差した企業
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2024年3月14日～2024年5月8日
情報提供元:
株式会社三恵商会
仕事内容
横浜・横須賀エリアにて建設機械のレンタル・修理・販売を行なう当社。あなたには建設会社や工務店へのルート営業をお任せ。50年以上続く取引先もあり、地域に根差した企業として多くのお客様から信頼を獲得しています。
＜扱っている機械＞
パワーショベル、ホイールローダー、電動工具、アタッチメントなど、工事に必要な機械や用具を扱います。値段は数千円～1000万円を超える機械などさまざま。お客様の要望に合う商品を届けます。
＜仕事内容＞
▼定期訪問
1日5～10社程度、事務所や現場へ訪問。95％が既存顧客でお付き合いの長い企業も多く、アポを取らずに「近くだから来ちゃいました」と10分ほど世間話をして帰ることも。「次の現場はどんな工事ですか？」「お困りごとはないですか？」などお客様に興味を持つことが大切です。
▼ヒアリング・ご提案
依頼があれば、現場の大きさ・搬入・スケジュールなどを確認。お客様のニーズに合った商品を提案します。依頼は電話で受けることが多いです。
▼発注・納品調整
注文確定後、納品スケジュールを調整。1～2ヶ月後の場合もあれば、提案当日に納品することも。社内で連携して納品日を確定します。1日数件～20件ほど受注することが多いです。
▼アフターフォロー
問題なく現場が進んでいるか確認したり、次の作業や現場の打合せをしたりします。トラブルがあれば社内の整備士と連携を取り、機械の入れ替えなどを行ないます。
▼その他
事務スタッフと連携しながら、請求書や見積書の作成などを行ないます。
＜仕事のポイント＞
◎学び続けることが大切
最新機器など自社で取り扱っていない機械があれば、お客様の現場で見せてもらうことも。最新機器の情報を調査する、知識をインプットする、資格の勉強をするなど、学び続けることが活躍への第一歩です。
この求人のポイント
「いつも助けてくれる仲間がいたから、1人前になれた」
「1人じゃないという心強さがあったから、成長できた」
――そう話すのは、当社の社員。元自衛隊員や飲食店員など、未経験スタートの社員が活躍しています。だって、当社には頼れる仲間がいるから。
入社後は、先輩たちがあなたを教育。機械の名前や使い方、お客様との接し方、提案方法などを4～5ヶ月ほどかけて教えていきます。1人前になるまでには3～5年を想定しているので、着実に成長することができます。
先輩のお客様を引き継いだ後は、コツコツと現場に足を運んで関係を構築。「困っていることはありませんか？」と寄り添い続けることで、「実はここに困っていて…」と頼りにしてもらえるようになりますよ。
もちろん、困ったことがあれば先輩に相談可能。あなたの頑張る姿勢に、しっかりと応えます。工事に欠かせない機械を扱うからこそニーズが絶えず、毎日数件～20件はお客様に必要とされて契約へと結びつきます。
ここには、あなたの成長を応援する仲間がいます。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎 ■40歳までの方 └長期キャリア形成のため、年齢を制限した募集を行ないます。 ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定OK） ＼1つでも当てはまる方にピッタリ！／ □チームワークを大切にできる環境が良い □イチから営業として成長したい □地域に根差している企業で安定して働きたい □簡単なExcel操作（四則演算など）ができる |
| 給与 | 月給27万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験や能力などを考慮の上、決定いたします。 ※月給には固定残業代（35時間分／5万4600円）を含みます。超過分は全額支給します。 ◎月収例：31万円（入社3年目） |
| 勤務地詳細 | 横須賀営業所／神奈川県横須賀市佐原4丁目403 ※転勤はありません。 ※マイカー通勤OK（駐車場完備）です。 ※U・Iターン歓迎です。 |
| 勤務時間 | 7：45～17：30（実働7時間45分、休憩2時間） ※休憩は1時間、30分、30分の3回。自分のタイミングで取得できます。 ※開店時間は8：00～18：00。7：30出勤、18：30退勤となります。 ※残業は月平均30時間ほど。 |
| 休日 | ■隔週休2日制 └毎週日曜＋第1・3土曜日もしくは第2・4土曜日 ■祝日 └当番で出勤時は振替あり ■GW休暇（5～6日） ■夏季休暇（5～7日） ■年末年始休暇（7～8日） ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ※取得実績あり ■育児休暇 ◎5日以上の連続休暇の取得が可能です！ |
| 福利厚生 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月） ■交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■厚生年金基金（日本建設機械レンタル企業年金に加入） ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■出張手当 ■役職手当 ■職務手当 ■中小企業退職金共済制度(略称：中退共)に加入 ■資格支援 └パワーショベルの資格など、現場で使える資格の受験費用は全額会社負担です。 └資格取得や自己学習に必要な書籍代なども会社が負担します！ ■オフィス内禁煙 ■マイカー通勤可、駐車場完備 ■制服貸与 ■勤続10年、20年でそれぞれ表彰あり └会員制リゾートクラブエクシブに社員家族を招待しています。 ■社員旅行 └社員を半分に分けて2年に1回、2泊3日の旅行。社内で積み立てをし、補助しています。 └旅行先は社員で計画！新入社員の方も参加していただけます。 |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 入社後の受け入れ体制 | ◎1～3年かけて、1人前へと育てます。 まずは、機械の名前を覚えることからスタート。入社1～2ヶ月ほどは整備担当者と一緒に機械を触り、操作方法やどんな動きをするのかなど機械について知っていただきます。 その後は、受注後の事務的な流れなどを把握。先輩に同行し、お客様との接し方や提案について学んでいきましょう。日々上司とミーティングがあるので、困ったことがあれば質問できます。 慣れてきたら、簡単な業務からお任せ。4～6ヶ月は先輩社員が同行するので、未経験の方もご安心くださいね。ひとり立ち後も、悩みがあれば相談しやすい環境。チームワークを大切にしながら働けますよ。 |
|---|---|
| 先輩インタビュー！ | ▼営業／入社8年目入社して感じたのは、相談しやすい環境があること。新しい機械が入った時も、「こんな風に使われているんだ」と学ぶことができます。日々新たな機械が入ってくるので、使い方を覚えるのは楽しいです！前職と比べると自分の時間も増えました。あと、資格取得支援が充実しているのも魅力ですね。受験費用はもちろん書籍代のサポートもあって。建設機械整備技能士の資格を取ると、給与もアップします！ ▼事務／入社3ヶ月 入社して間もないのですが、先輩方が手厚くサポートしてくれるので安心です。業務後には欠かさず振り返りの場を設けてくれて、自分の挑戦したいことや業務に対する発案もちゃんと聞いてくれます！ |
会社について
株式会社三恵商会
| 事業内容 | ■建設機械器具のレンタル、リース、販売、修理 ■建設用資材の賃貸、修理、販売 ■各種イベントの企画、設営及び機器、機材のレンタル、販売 ■建設工事の企画、設計、施工、管理 ■商用及び貨物自動車のレンタル、リース ※建設業許可番号／神奈川県知事許可（般～5）第79058号 |
|---|---|
| 設立 | 1966年 |
| 代表者 | 代表取締役 本間 英二 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 1000万円／ |
| 問い合わせ |
株式会社三恵商会 http://www.sankei-shokai.com/ |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 業種 | |
| 特徴 |