正社員
企画営業（国内・海外の旅行を手がける）◆残業は月18h／基本土日祝休み／海外研修あり！
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2024年3月25日～2024年5月5日
情報提供元:
株式会社ジェイワールドトラベル
仕事内容
主に法人向けに、出張・旅行に関わる各種の手配、企画などをお任せ。既存のお客様に対する出張時の航空券・ホテル手配といった業務をメインに、展示会視察・学術会議への参加などをベースにした旅行プランの企画にイチから携われます。
～どんなお客様？～
お客様は、繊維・アパレル・自動車・機械・医療業界などさまざま。業界ごとにチームで分担しています。企業の総務担当の方とのやり取りが中心となります。
～仕事の流れは？～
▼企画
「新しい商品を仕入れたい」「◎◎の情報を得たい」など、担当するお客様のニーズに合わせて情報を収集。各企業のニーズに合わせて、より有益な渡航プランを企画します。
▼アプローチ
企画ができたら、メルマガや自社HP、業界紙への広告などを通して参加者を募ります。業界ごとのリストを参考に、状況に合わせてご提案。
▼手配
参加者が募集人数に達したら、航空券やホテルなどを確定。並行して必要書類を整え、お客様の渡航手配を進めます。
▼渡航
必要に応じて、お客様の渡航をサポートします。
▼帰国後フォロー
渡航内容について、満足度や次回に向けたご要望を伺います。加えて、以後の渡航予定をヒアリングし、次の営業のタイミングも掴みましょう。
～仕事のポイントは？～
◎企画から携われる！
少数体制でチームを組んで企画を立案するので、あなたのアイデアが反映されやすいです。加えて、今後はより個人向けの旅行に注力する予定。既存のプランが少ないので、あなたの提案がそのまま実現する可能性も高いです。
◎ゆくゆくは添乗できる！
英語力やライセンスの取得といった条件を満たせば、添乗員として旅行に同伴できます。ライセンスは個人でも取得可能（実務経験は不要）なので、早期から添乗するチャンスがあります。
この求人のポイント
全世界で開催される展示会や見本市のツアーや企業の研修旅行。
スポーツの国際大会観戦ツアーや高校・大学のスポーツ合宿の手配。
医療学会の会議の運営から、出席旅行・視察旅行をサポート、など。
──私たちは、法人をメインに研修・視察旅行などをプロデュースしています。お任せするのは、国内・海外旅行を企画や提案など。業界ごとにチームを分担する少数体制なので、あなたのアイデアをどんどん取り入れて、魅力的なツアーをイチから企画できます。
観光業界といえば、在宅需要の影響でダメージを受けたイメージがあるでしょう。しかし社会情勢が回復しつつある昨今、市場のニーズも高まってきています。加えて、近年は個人向けの旅行のニーズも増加中。
過去には映画好きの社員がロケ地ツアーを、昨年はお酒好きの社員が酒蔵やワイナリーを巡るバスツアーを企画。今年も企画検討中です。また添乗員として実際に参加もできるため、企画したツアーを堪能することもできます。
魅力的な旅行を企画して、“仕事で”海外旅行できる。そんな贅沢、味わいませんか。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎 ◆35歳以下まで ※長期勤続によるキャリア形成を目的としているため、35歳までの募集とさせていただきます。 ◎特別な経験やスキルは不要。意欲重視の採用です！ ◎語学力は問いません。海外旅行に添乗するチャンスもあるので、得意な方は活かせます。 ＼こんな方にオススメです！／ □海外の観光地や海外ブランドに興味がある □国内・海外問わず旅行が好き □英語を活かして働きたい |
| 給与 | 月給22万5000円～＋各種手当＋賞与年2回 ※上記月給にはみなし残業代（月40時間分／5万4861円）を含みます。超過分は別途支給。 ※経験やスキルを考慮して決定します。 |
| 勤務地詳細 | 【東京本社】 港区北青山3-2-5 NH青山ビル8F ◎転勤はありません |
| 勤務時間 | 9：00～17：30（実働7.5時間） ※残業月18時間ほどと少なめ。18時までに退社できることも。プライベートも大切に働けます！ ※土曜出勤時／9：00～13：00 └└ニーズの増加によっては月1回ほど土曜出勤することもあります。 |
| 休日 | ■週休2日制（土日 ※月1回土曜出社あり） └現在は基本的に休日出勤はありません。 ■祝日 ■年次有給休暇 └有給休暇の取得を推奨しています。「急な予定が入って休みたい」といった対応も可能。長期休暇も取りやすく、夏季休暇と連続して1週間以上休日を取得した先輩も。希望も通りやすいので、遠慮なく！ ■年末年始休暇（5日） ■夏季休暇（3日） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ◎上記を含め、5日以上の連続休暇を取得可能です。 |
| 福利厚生 | ＜頑張りを昇給や賞与でしっかり還元！＞ ■昇給 年1回（4月） ■賞与 年2回（7月・12月） ■交通費支給（月4万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分を支給） ■出張手当 ■役職手当 ■住宅手当 └家賃を支払っている30歳以下の人に対し、月5000円を支給。 ■家族手当 └非扶養配偶者：月5000円、扶養配偶者：月1万円・20歳未満の子1名につき月5000円を支給。 ■資格支援制度 └綜合旅行業務取扱管理者：初回のみ研修及び試験費用負担、合格祝い金（5万円）を賞与とともに支給。 ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■社員旅行（国内・海外あり） ■海外研修あり（ワークショップ・キャリア研修） |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 入社後のサポート体制について | 入社後は、およそ1ヶ月～1ヶ月半ほどかけて座学研修を実施。業界や会社についての知識、基幹システムの操作方法、航空券などのお届け、各種資料作成、予約発券・変更など、基本的なことをお教えします。 その後は、OJT研修をスタート。予約用端末の使い方を覚えた後は、実務ベースで仕事の流れに慣れていきましょう。先輩のアシスタント業務から行なうので、未経験の方でも安心の環境です。1年ほどをかけ、じっくりと育成していきます。 また、研修期間中でも、旅行の企画案を出す機会も。イメージ像だけでも大丈夫なので、会議などで提案してみてください。自分が発案した企画を、先輩と一緒に進めることもあります。 |
|---|---|
| 一緒に働くメンバーについて | 東京本社には、23名の営業が在籍。内訳は、男性13名、女性10名で、平均年齢は38歳です。大阪支店に在籍する営業は6名で、平均年齢は41歳。20～70代の幅広い年代が活躍中、名古屋支店は営業8名、男性が5名、女性3名、平均年齢は41歳となっています。 お客様情報や旅行先のトレンドなどは、その都度社内システムやメールで共有。チームワークがよく、風通しの良い風土があります。 また、中途入社のメンバーの前職は、不動産営業、旅行代理店、飲食店スタッフ、スポーツ用品の販売など。未経験からのチャレンジャーが多い会社として、きちんとサポート体制を整えています。 |
会社について
株式会社ジェイワールドトラベル
| 事業内容 | ・業界各種展示会等視察旅行 ・スポーツ観戦応援旅行 ・海外国内の社員旅行 ・研修旅行等各種団体旅行 ・航空券の予約販売 ・宿泊施設の予約販売 ・交通機関の予約販売 ・旅行傷害保険の取扱い ・他社募集型企画旅行の代理販売 ・旅行事業に付随する一切の業務 ・酒類販売 |
|---|---|
| 設立 | 1982年 |
| 代表者 | 代表取締役 山木 賢 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 4400万円／ |
| 問い合わせ |
株式会社ジェイワールドトラベル http://www.jw-trvl.co.jp/ |
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