正社員
法人営業（ユニフォームレンタルの提案）◆既存営業メイン／創業84年企業／Web面接OK／年休120日
Uターン
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2024年5月9日～2024年6月19日
情報提供元:
株式会社東洋
仕事内容
＜Q.お任せする仕事は？＞
長くお取引のある既存のお客様へ、ユニフォームレンタルのご提案をお任せします。営業部にはユニフォーム販社の最新のカタログを常備。また多種多様な機能をもったユニフォームの現品を保有しています。営業の方にはお客様のニーズを把握していただき、営業部の仲間たちと相談のうえ、提案してもらいます。
※商談は1日4～5件で、訪問・Web・電話で行ないます。
※1人あたり30～50社を担当。営業活動の割合は既存6～7割・新規3～4割です。
＜Q.リネンサプライとは？＞
簡単に言えば、お店で使う白衣などのユニフォームやタオル、シーツ、クロスなどのレンタル・クリーニングを行なうサービスです。お客様は、レストラン、スーパーマーケット、食品工場、ホテルといった食に関わる企業が中心。大手企業から中小企業まで約4000～5000社と取引があります。
＜Q.どんな営業スタイル？＞
まずは既存顧客への営業がメイン。店舗や本部に訪問し、関係性を深め、お客様との信頼関係を築いていきます。徐々に新規営業にも挑戦。既存顧客から新規のお客様をご紹介いただくこともあります。
＜Q.入社後の流れは？＞
未経験の方は研修からスタート。配属後は先輩社員から既存のお客様を引き継ぎ、挨拶を行なうところから始めましょう。もちろん先輩社員が同行しますので、ご安心ください！
＜Q.営業活動のポイントは？＞
お客様に深く入り込み、ユニフォームの着心地、サービスに関する感想などを伺ってください。そのなかで「スタッフが増えるので追加でお願いします」「新しくオープンする店舗もぜひ」といったニーズに繋がります。レンタル契約は3年ごとに更新するケースが多く、スムーズな更新をお願いするためには、誠意を持ってお客様に向き合うことがポイントです。
この求人のポイント
スーパーマーケットや飲食店などに向けて、ユニフォームのレンタルやクリーニングといったリネンサプライ事業を手がける当社。創業は1940年と長い歴史を持ちますが、2023年度も売上は約120％伸長と好調に成長。そんな安定基盤のもと、長くキャリアを歩めるのが当社の営業職です。
昨今は食品衛生の基準が高まる中、リネンサプライ業界のニーズも拡大。当社は業界トップクラスとなる全国500社以上のクリーニング工場と提携し、大手・有名企業を中心に約4000～5000社と取引。安定した事業経営を続けています。
さらに働き方改革にも注力しており、社員がのびのび働けるよう今年度から年間休日 を増やし120日に。そのため、私生活の時間もきちんと確保していただける環境です。またリネンサプライはその性質上、突発的な業務が少なく、慣れると比較的ルーティン的に業務を進めていくことが可能。まさに長くキャリアを歩むのに適した仕事です。
社会や景気の変動に不安を抱くことなく、ぜひ定年を見据えて長く働きませんか。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 高卒以上 高卒以上／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ■普通自動車免許（AT可）をお持ちの方 └営業車（普通車または軽自動車）をご自身で運転していただきます。 ◎今回は意欲・人物重視の採用。必要な知識は入社後に学べばOKです！ ◎アパレル業などでの販売・接客経験がある方は活かせます（必須ではありません） ＜このような方、歓迎！＞ □お客様と長く関係性を築く営業がしたい方 □充実した教育体制のもと、安心して営業デビューしたい方 □安定性・将来性バツグンの会社で、腰を据えて働きたい方 □営業・販売・接客など、人と接する仕事の経験がある方 □リネンサプライ・クリーニング業界で働いていた経験がある方 |
| 給与 | ■転勤あり（ナショナル社員） 月給25万円～30万円＋賞与年2回 ※一律支給の営業手当2万円、みなし残業手当（月26時間分／4万円）を含む。超過分は全額支給。 ※転居を伴う転勤があった場合、住宅手当、光熱費補助があります（規定あり） ■転居を伴う転勤なし（エリア社員） 月給23万円～28万円＋賞与年2回 ※一律支給の営業手当2万円、みなし残業手当（月26時間分／4万円）を含む。超過分は全額支給。 ※経験・スキルを十分に考慮の上、決定します。 ※エリア社員からナショナル社員へ途中での変更も可能です。（規定あり） |
| 勤務地詳細 | ＜三重・大阪・東京・横浜・名古屋・福岡・札幌のいずれか＞ ■中部支店／三重県四日市市八田1-1-22 ■大阪支店／大阪市福島区福島8丁目11-15 ★積極採用中★ ■東京支店／東京都板橋区大谷口北町90-10 ■横浜営業所／神奈川県綾瀬市早川2647-17 ■名古屋支店／愛知県名古屋市港区十一屋2-314 ■福岡営業所／福岡県福岡市中央区舞鶴3-1-15 福岡DKビル4F ■札幌営業所／北海道札幌市東区北四十五条東16-1-2 ノースアネックス1F ※希望を考慮して決定します。 ※U・Iターン、歓迎いたします。 ※【転勤あり】or【転勤なし】の働き方を選ぶことができます！ |
| 勤務時間 | ■8：30～17：30（実働8時間） ※プライベートを大切にしていただけます。 |
| 休日 | 【年間休日120日！】 ■週休2日制（月9～11日／日曜は固定） ■特別休暇（慶弔休暇） ■有給休暇 ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■罹災休暇 ■リフレッシュ休暇 ★5日以上の連続休暇取得OK！ |
| 福利厚生 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績合計2ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（規定支給／月3万円まで） ■時間外手当（みなし残業時間の超過分） ■家族手当（配偶者：月1万円／子1人：月5千円） ■役職手当 ■住宅手当（規定あり／ナショナル社員に適用） ■引越し手当（規定あり／ナショナル社員に適用） ■資格取得支援（クリーニング師（国家資格）取得のためのセミナーを実施） ■U・Iターン支援（採用面接時、近隣地まで出向き面接） ■退職金制度 ■社用携帯・PC等無料貸与 ■永年勤続表彰 ■社内提案表彰（年間表彰） ■オフィス内禁煙 ★ナショナル社員には、住宅手当と引越し手当など、ご本人の負担が極力少なくなるように手厚い支援あり！社員からも人気の制度であり、1社で長く活躍したい方にピッタリです！ ◎ホテルが半額で利用できます！ 年2回、大阪にあるホテルを半額で宿泊できる制度あり。 |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 入社後について | 職種・業界未経験の方には、スムーズな営業デビューを支援するための研修があります。ユニフォームの取り扱い経験がある方などは、本人の希望次第で直接営業からスタートすることも可能。営業経験者は、早い段階で昇進するケースもあります。 ＜研修の流れ＞ ▼現場研修（1ヶ月～3ヶ月） レンタル品の在庫管理の部署やクリーニング工場、その他の部署などで、半年ほどかけて事業を学びます。 ▼同行研修（半年～1年） 営業部に配属後、先輩についてフォロー営業、新規営業の仕方を学びます。先輩の仕事をサポートしながら一歩ずつ成長していきましょう。 ▼独り立ち（1年～） まずは既存のお客様へのフォロー営業を中心に行なっていただく予定です。 |
|---|---|
| 配属部署 | ▼20～50代まで幅広く活躍中です。 営業や事務などを合わせ、各営業部のメンバーは10名ほど。平均年齢は37歳で、特に20代～30代が多いです。営業は男女ともに活躍しており、中途入社の社員が中心。前職はフォトグラファー、スーパーマーケット勤務などさまざま。当社の安定性が入社の決め手になったそうです。 ▼腰を据えて長く働ける職場です。 実際に、中途入社して勤続20年以上のベテラン社員や、定年を迎えた後も再雇用されて働く社員も多数。安定基盤のもと、長く働ける環境です。今回お迎えする方も将来の幹部候補として、長く働いてほしいと考えています。主任→係長→課長→次長と、キャリアパスもしっかりと描ける環境です。 |
会社について
株式会社東洋
| 事業内容 | ■リネンサプライ事業／ユニフォームレンタル及びクリーニング・販売 ■衛生管理サポート／マット・モップレンタル、観葉植物レンタル、清掃、産業レンタルウエス ■業務用クリーニング ■関連商品販売 |
|---|---|
| 設立 | 1940年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 服部 恵美子 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 6000万円／ |
| 問い合わせ |
株式会社東洋 http://www.co-toyo.jp/ |
「法人営業（ユニフォームレンタルの提案）◆既存営業メイン／創業84年企業／Web面接OK／年休120日」と似た転職・求人情報から探す
| 職種 | |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 業種 | |
| 特徴 |