営業◆全員が未経験スタート／残業月0～10時間／資格・家族・住宅手当など／設立以来11期連続で売上増

仕事内容

あなたには、福祉用具のレンタル・販売や住宅改修の提案などの業務をお任せします。
★まずはアシスタント業務から始めていただき、じっくりと基礎を学んでいただきます。（アシスタント期間3～12ヶ月）
※期間は能力によります。

<アシスタント期間中は…>
■見積書や理由書、請求書などの書類作成
■納品や引き上げ
■モニタリング業務
┗定期的に利用者様を訪問。積極的にコミュニケーションを図りながら、福祉用具のことや実際に使っていてどのようなことを感じていらっしゃるかをヒアリングし、理解していきましょう。

<営業としてひとり立ち後は…>
基礎を学んだら、いよいよ本格的にケアマネージャーに対する営業活動をスタート。
業務のおおまかな流れは以下の通りです。

▼ケアプランセンターや地域包括支援センターなどに勤めているケアマネージャーに対して福祉用具のレンタル・販売・住宅改修の提案を行ない、必要とされているご利用者様を紹介していただきます。
　↓
▼紹介されたご利用者様のお宅を訪問し、用具を選定。その用具を納品し、実際に使っていただき、ご利用者様に合えば契約となります。
　↓
▼契約していただければそれで終わりではありません。定期的に利用者様を訪問し(モニタリング業務)、不具合はないか、用具を使ったことでどれだけ生活が改善されたかなどを確認していきます。

<キャリアプラン>
■複数の資格を取得し、資格手当でしっかり稼ぐ！
■アシスタント業務に専念したい
■管理職としてサポートスタッフのまとめ役となり活躍
■新規事業に携わる重要ポジションに
などなど、可能性は多岐にわたります。柔軟なキャリアプランを描けるのは、小さい組織ならではのメリットです。