情報掲載期間:2024年4月18日~2024年5月29日
ヤマトボックスチャーター株式会社
仕事内容
法人のお客様に、配送サービスを提案。既存のお客様を中心に、裁量を持って提案が可能です。
<JITBOXチャーター便とは?>
キャスター付きBOXに荷物を積み、法人間で受け渡しができるサービス。トラック貸切不要で、効率化やコスト削減を実現できます。
<既存のお客様が中心!>
アパレル、建築、飲食、医療、食品、テレビ、スポーツ…お客様の業界は様々。8割が既存のお客様で、2割ほど新規のお客様を対応しますが、問い合わせに応じる形のため、テレアポや飛び込みは基本ありません。
【既存のお客様への対応の流れ】
(1)問い合わせ対応
「〇日〇時に、××会社に△△を輸送したいのですが、可能ですか?」「この機械はBOXで輸送可能ですか?」といった相談に対応。配送の可否を判断し、スケジュール調整などを行ないます。
(2)ニーズの開拓
問い合わせがないときでも、食品メーカーに「そろそろ気温が上がってきましたが、クール商品の配送はありますか?」や、アパレル企業に「春服の配送予定はいかがですか?」などとお声がけします。
※電話でのやり取りがメインで、メールやZoomで行なうこともあります。また、実物を見て配送可否を判断する場合などは、お客様先に訪問します。移動手段は電車です。
※(1)(2)合わせて1日10件程度で、1件あたり10分程度。それ以外は納品同行や事務業務などを行ないます。
<仕事のポイント>
◎納品に同行することも!
納品を行なうドライバーと一緒に現地に行くことも。次回以降に現場の様子を踏まえた提案ができるうえに、自分の仕事がどこにつながっているかが分かり、達成感も得られます。
◎個人の裁量が大きい!
どの業界にどんなお声がけをするのか、指定はありません。納品への同行頻度なども自由。縛られることなく行動できます。
この求人のポイント
提案するのは、「JITBOXチャーター便」という法人企業間の配送サービス。「少荷物でもトラック貸切…」をなくし、コスト削減や効率化を実現できます。
精密機器、お菓子、洋服、印刷物などあらゆるものを配送可能。だからこそ、アパレル、建築、飲食、医療、食品、テレビ、スポーツなど、様々な業界にとって役立つ存在となれるのです。
既存のお客様の問い合わせ対応に加え、「夏のアイスが流行る前に食品メーカーにお声がけ」「衣替え前にアパレル企業にお声がけ」などのアプローチも自由。そしてときには、納品同行のため現場に行くことも。普段は入れない野球場に入ったり、何百万円という額の本の納品にかかわったり、インパクトの大きさも実感しやすいです。
当社は、ヤマトグループとして信頼感があり、すでに関係性は構築されている状態。関係性を深めることに集中でき、その手段は個人にお任せします。裁量が大きく、介在価値も感じやすいでしょう。
安定基盤のもと、あらゆる業界のお客様を相手に、自分なりの提案で役に立てる。そんな仕事をしませんか?
募集要項
雇用形態 | 契約・嘱託社員 |
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応募資格 | 学歴不問 学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK ◎入社時点で必要なスキルや経験はいっさいございません! ~こんな方にピッタリ~ ★あらゆる業界のお客様のために役に立つ仕事がしたい方 ★安定基盤の整った会社で働きたい方 ★個人の裁量が大きい環境で働きたい方 |
給与 | 月給24万円+各種手当+賞与年2回 ※経験や能力などを考慮の上、決定します。 ※時間外手当は全額支給します。 ★目標達成に応じてインセンティブを支給します。 |
勤務地詳細 | ■東京支店/東京都大田区羽田旭町11-1 羽田クロノゲート5F ■東東京支店/東京都大田区平和島6-1-1 東京流通センター 物流ビルB棟4F ★転勤はありません。 ★相談に応じ、リモートワークも可能です! |
勤務時間 | 変形労働時間制 月平均168時間 ※残業は1日あたり1~2時間程度です。 |
休日 | ■週休2日制(月8~11日) └基本、土日休みですが、イベントなどがあれば出勤の可能性があります。 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇(3日) ■産前産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり) ■介護休暇 ■慶弔休暇 |
福利厚生 | ■昇給 年2回(4・10月) ■賞与 年2回(7月・12月/昨年度実績:1~2ヶ月分) ■交通費支給(月5万円まで) ■社会保険完備 ■時間外手当(全額支給) ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■地域手当 └23区内居住:上限月2万円まで/23区外居住:月8000円~1万3000円 ■資格手当(運行管理者、衛生管理者※任命された場合のみ支給) ■家族・扶養手当(配偶者・子ども) └23区内居住:1名で月3万9500円・2名で月4万9500円/23区外居住:1名で月2万6500円~、2名で月4万4500円~4万5500円 ■出産・育児支援制度(出産祝い金支給) ※勤務年数によって金額に変動あり。 ■財形貯蓄制度 ■社員持株会 ■退職金制度(正社員のみ) ■オフィス内禁煙 ■保養所あり ■リモートワーク相談可 ■企業型DC ■LP年金制度 ■グルーブ保険加入可能(生命保険・自動車保険・休業補償) |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
入社後の受け入れ体制 | まずは、サービスの概要説明や、物流業界の基礎知識に関する研修を行ないます。その後、ドライバーの納品業務に同行し現場を見ながら、一連のサービスの流れを掴んでいきましょう。実際に営業活動を行なう際には、先輩がOJTでついてサポートしていきます。分からないことがあれば、いつでも相談してくださいね。 ひとり立ちまでは早くて3ヶ月を予定していますが、個人のスキルに合わせて教育していく予定ですので、ご安心ください。頑張り次第で、早期キャリアアップも可能。早い人は、入社3年目で支店長を目指す方もいます。 |
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一緒に働く人 | ■東京支店 営業1名。勤続年数は7年の40歳。ドライバーからキャリアチェンジをしています。 ■東東京支店 営業3名。勤続年数4~5年で40~50代。営業経験をお持ちの方が活躍中です。 <先輩の勤続理由の一例をご紹介!> 「大手ならではの福利厚生の手厚さが魅力です。家族手当が充実し、この先も長く働ける安心感があります。だからこそ、心配することなく仕事にも日々打ち込めるのがいいですね。」 |
会社について
ヤマトボックスチャーター株式会社
事業内容 | JITBOXチャーター便による企業向け貨物輸送サービス事業 |
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設立 | 2001年 |
代表者 | 代表取締役社長 平塚 俊彦 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 4億円/ |
問い合わせ |
ヤマトボックスチャーター株式会社 http://www.yamatobc.com |
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職種 | |
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