日用品雑貨の営業（未経験歓迎）◆年休130日／残業月20h以下／賞与4ヶ月分／有名小売店などを担当

週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

小売店に日用品や生活雑貨を卸している当社。あなたには、営業としてメーカーとの商談や小売店への提案をお任せします。新規案件は既存のお客様から紹介されるため、飛び込み営業は一切ありません！

＜扱う商材＞
主に洗剤、ヘアケアなどの日用雑貨品、化粧品を扱います。

＜提案先＞
大手量販店やスーパーマーケットなどの小売店のバイヤーや担当者がメイン。ほかにも、ECサイトを運営する企業も担当します。既存顧客への対応がほとんどです。3社～5社ほどを担当します。商談はオンラインの場合もあれば、対面の場合もあります。エリアは関東周辺です。

＜仕事の流れ＞
▼アプローチ
小売店から「このような商品が欲しい」と依頼されたり、メーカーから新商品発売の連絡を受け小売店にアプローチしたりと様々。そのほか、自分で「こういった商品が伸びそう」とあたりをつけ、小売店に提案しに行く場合もあります。

▼提案
商品の売上アップのための戦略を考案し、提案。店頭での販促方法を考えたり、POPを制作したり、マーケティングに携わったりします。商談は1日1社～2社程度です。

＜仕事のポイント＞
◎あなたのアイデアを活かせます！
売上アップのための手段は不問。たとえば、販売データからギフトパッケージの売上が好調だと気づいた営業。ECサイトを運営する企業に対し、贈答用の入浴剤を提案したところ、飛ぶように売れました。こうしてデータをもとに戦略を考案し、売上アップに貢献できます！

◎業務スケジュールは自分で決定！
「この日は商談」「今日は事務作業多めの日」など柔軟に勤務スケジュールを決められます！お客様によって商談スタイルも様々なため、「午前中にオンライン商談をした後、内勤・事務作業をしよう」というような働き方も叶います。

この求人のポイント

大手量販店やスーパーマーケット、ドラッグストアなど。いつも利用しているショップに、日用雑貨や化粧品をおろしているのが当社。ドラッグストアやバラエティショップ、ECサイトを運営する企業と取引しています。

ポイントは、ただ商品を卸すだけでなく、”売上拡大のための仕掛け”までも提案すること。これまでも多くの企業の力になってきました。

たとえば、大人と子どもが一緒に使えるシャンプーを開発した大手メーカー。時短ニーズが高まる昨今において、「この商品は売れる」と予想した営業は、販促方法を提案。子どものためにお風呂用クレヨンを付けたり、ECサイトでの口コミ投稿でポイントをプレゼントする企画を実施したりしました。

結果、お客様の想定を超える売上となり、サイトのシャンプー部門でも上位を独占したのです。

業界の中でも、当社の強みは提案における付加価値の創出。お客様も「人気商品にしたい」と考えているため、戦略が求められる機会も多くあります。次なるヒットを生み出すのは、あなたです。

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎＼こんな方はぜひご応募ください！／ ◎生活用品など身近な商品を扱いたい方 ◎アイデアを形にすることに面白みを感じる方 ◎有名企業の力になれるやりがいを感じたい方
給与	月給23万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※上記金額には、月18時間分の固定残業代（2万8000円）を含みます。超過分は追加支給します。 ※給与は、経験・能力及び前職の給与を考慮の上、決定します。
勤務地詳細	■本社東京都中央区日本橋浜町1-9-12　日本橋プラヤビル5階 ◎転勤はありません。 ◎リモートワーク制度有。申請すれば可能です。
勤務時間	9：00～18：00（実働8時間） ※残業は月20時間以下。直行直帰もOKです。
休日	＼年間休日130日！／ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（7日） ■夏季休暇（5日）※昨年度実績 ■GW休暇 ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇
福利厚生	■給与改定年2回（3月・9月） ■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績：4ヶ月分） ■決算賞与年1回（※1ヶ月分：直近7年連続で支給実績あり） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■家族手当（子ども1人につき：月5000円） ■住宅手当（月2万円：社内規定による） ■社員持株会 ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■リモートワーク相談可 ■社用の携帯電話支給
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

入社後の流れ

＼じっくり”一人前の営業”へと育成！／
まずは物流部による数日間の研修を実施。販売店からの発注を受け、ピッキングして納品するまでの流れを覚えていきましょう。そのほか、配送の流れや商品についても学びます。その後、先輩が仕事の流れをレクチャー。いきなり担当顧客を任せるのではなく、先輩のサポートをお任せします。そこからあなたのペースとスキルに合わせ、徐々に担当企業を決定します。あえてひとり立ち期間を設けておらず、あなたのペースに合わせてしっかり教えます！

一緒に働く仲間＆先輩にインタビュー！

＼高い定着率！／
日用雑貨部門に配属。6名が所属しており、全員男性。平均年齢は40代後半です。勤続年数は15年以上の社員ばかり。定着率が良く、長く働く社員が多いです。

＼先輩社員にインタビュー！／
Eさん／中途入社・10年目

■入社理由
前職は電設資材の卸売り会社で営業事務をしていました。「もっと身近な商材に携わりたい」と思い、転職を決意。日用品や化粧品はこの先も必ず必要とされるものですし、将来性があると感じたので当社を選びました。

■仕事の魅力
競合他社は多いですが、自分の提案が通ったときは嬉しいです。また自分が関わった商品を日常生活で見る機会もあるので、貢献実感も得られます！

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会社について

株式会社エーアンドティー

事業内容	■化粧品、日用品の卸売 ■メーカーの営業代行 ■マーケティングコンサルティング
設立	1930年
代表者	代表取締役　平木正人
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 6750万円／ 60名（2023年8月時点） 109億1000万円（2023年8月期実績）
問い合わせ	株式会社エーアンドティー http://www.a-and-t111.com/

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株式会社エーアンドティー

日用品雑貨の営業（未経験歓迎）◆年休130日／残業月20h以下／賞与4ヶ月分／有名小売店などを担当

正社員週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

東京都
月給23万円以上＋各種手当＋賞与年2回※上記金…

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