営業（未経験歓迎）◆提案・販売は基本ナシ／年休127日／土日祝休み／10連休取得可／残業月10h程度

週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

応募ページへ

仕事内容

マンションや施設などの開発に必要な「行政手続き」「近隣住民への説明」といった各種調整を、デベロッパーに代わり実施するお仕事です。商品・サービスの提案などは実施しません。

＜お仕事の流れ＞
★3件ほどの案件を同時並行で担当。期間は1～3ヶ月程度です。
★プロジェクトは2～6名のチームで進めます。

▼デベロッパーとの打合せ
デベロッパーから依頼が寄せられたら、案件がスタート。建築計画が決まった段階で、近隣住民への説明、自治体への手続きなどを実施するスケジュールをすり合わせます。

▼現地調査
「近隣の建物の状況」「車両の出入り口の位置」などを確認し、近隣住民の方へ説明する際の準備を進めましょう。

◎現地調査は、2名以上で対応するイメージです。

▼建設計画資料の手配
近隣住民の方々へ工事・開発について説明を行なう際、分かりやすい資料を用意することが大切です。資料づくりに必要な情報をデベロッパー・設計会社と連携しながら収集します。図面の修正などは、設計会社に依頼します。

◎資料が完成したら、印刷・投函などの対応も行ないます。

▼近隣住民向けの説明会準備・運営・問合せ対応
自治体によっては、説明する事項が条例で定められている場合があります。条例に沿って、工事の概要やその周辺への影響、スケジュールについて説明会や個別説明を実施するイメージです。説明会実施～工事完了までは、近隣住民の方々からの問い合わせにも対応します。

▼行政との手続き
説明を行なった日時・内容を行政へ報告するため、報告書を作成して提出。そのほか、標識設置に関する届け出なども作成・提出しましょう。

◎WordまたはExcelを使用。自治体に応じてフォーマット・記載内容が変わります。
◎問い合わせは1日10件～30件ほど寄せられます。

この求人のポイント

◎“営業”とはいえ、商品を提案することは基本的にありません。
もちろん、厳しいノルマとも無縁です。土地を開発し、建物を建てるデベロッパーから依頼を受けてから、仕事はスタートします。「行政」「近隣住民」へ行なう手続きや説明をサポートすることがミッションです。

◎プロジェクトは2～6名のチームで対応。
最初は先輩社員の背中を見ながら、業務について学んでいきましょう。もちろん、困ったときは先輩がサポート。また1200を超える実績・全国各地をカバーできる強みから、リピーターの顧客も多め。慣れてしまえば、業務も進めやすいんです。

◎仕事後の時間も休日も、大切にできる仕組みあり。
夕方・休日の住民説明会が稀に発生しますが、普段は定時で退社OK。そして土日祝休み＋10連休以上を年2回取得可能で、年間休日は“127日”！取引先のデベロッパーが土日祝休みなので、不動産業界でもこのような働きやすさが実現できるんです。

…仕事にも、私生活にも、曇りのない働き方。当社でなら実現できます。

検討リストに追加応募ページへ

募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ■基本的なPCスキルをお持ちの方 └WordやExcelの入力・操作ができるレベルを想定しています。関数などが組めなくてもOK！ ★特別なスキルや経験は一切不要。意欲・人柄を重視して選考を行ないます！ ★社会人経験も不問です。＜下記のような方、大歓迎！＞ ◎不動産営業の経験をお持ちの方 ◎宅建の資格をお持ちの方＜先輩たちの前職について＞マッサージ師、スポーツクラブチームの営業、デザイン系の営業、飲食店、美容師、アパレルなど、異業種・異職種から転職し、営業として活躍している先輩も多いんです！もちろん、不動産業界の経験を活かして活躍している先輩もいます。
給与	月給25万円～35万円＋賞与年2回 ※月給は前職給与・経験・能力等を考慮の上、決定します。 ※上記の月給には、みなし残業代（6万2352円以上・42時間分）が含まれます。超過分は別途全額支給いたします。 ★賞与は【半期ごとの目標金額に応じた達成度合い】で支給額を決定。あなたの成果をきちんと評価します！
勤務地詳細	東京・大阪・名古屋・福岡いずれかの拠点 ◎基本的に転勤なし ◎配属は希望を考慮して決定します！【本社】東京都港区東新橋2-3-14 エディフィチオトーコービル7階【関西支社】大阪府大阪市中央区本町4-6-20 本町原田ビル5階【名古屋支店】愛知県名古屋市東区泉1丁目2番3号ソアービル泉4階【九州支店】福岡市博多区博多駅前3丁目27－24 博多タナカビル7階 B号室
勤務時間	9：30～18：30（実働8時間） ※残業月平均10時間ほど。平日夕方や土日に説明会を行なうことがありますが、基本的には定時退社が可能です！
休日	＜年間休日127日以上＞ ■完全週休2日制（土曜・日曜） └月1回程度、休日出勤をする場合があります。その際は、代休を取得いただきます。 ■祝日 ■GW ★昨年度実績10連休以上！ ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ★昨年度実績10連休以上！ ■有給休暇 ★大型連休とつなげる先輩が多め！取得しやすい環境です。 ■慶弔休暇 ■産休・育休 ※取得実績あり ◎5日以上の連休も取得可能です！
福利厚生	■昇給年1回 └毎年昇給を実施！2期連続で大幅な目標達成ができれば、昇格＆昇給！ ■賞与年2回（7月・12月） └自身で目標を設定し、達成度合いによって支給額を決定！過去には1回の支給で300万円を手にした先輩も。 ■社会保険（雇用・健康・労災・厚生年金） ■通勤手当（全額支給） ■定期健康診断 ■退職金制度 ■オフィス内禁煙・分煙 ■社有車貸与 ■携帯・タブレット貸与 ■在宅勤務・リモートワーク可 ※業務状況による ■ランチ補助（1000円／1日） ■副業OK ＜資格取得も支援します！＞宅建（宅地建物取引士）やビジネス実務法務検定といった資格の取得費用を会社が全額負担します！※規定あり
会社からのメッセージ	-

検討リストに追加応募ページへ

PR・特記事項

入社後の流れ

入社後、まずは東京で実施される研修へ参加していただきます。会社についてや仕事の概要など、基本的な知識を学びましょう。
その後は各拠点へ配属となり、先輩社員によるOJT研修を実施します。まずは先輩が仕事を進めている様子を見学し、仕事の流れをインプット。できる仕事から徐々にお任せしていきます。プロジェクトのメイン担当を目指し、できる業務を増やしていきましょう。

＜キャリアアップについて＞
プロジェクトのメイン担当となった後は、リーダーとしてご活躍いただくことも可能！事業規模が拡大している最中なので、チャンスも豊富です。年齢や年次ではなく、実力で評価するので、希望があれば発信してみてください！

先輩が感じる、この仕事の魅力！

◎Kさん
「ほかの会社では経験できない仕事内容が魅力ですね。デベロッパーの方とのつながりもできますし、信頼関係を築き上げる面白さも感じられています。」

◎Mさん
「ずっと外回り、ずっと内勤、といった勤務スタイルではないことですかね。各種手続きや説明など社外での業務、そして事務作業など屋内での業務の比率がちょうど良い比率なんですよ。」

◎Tさん
「スキルアップを実感しやすい点ですかね。私は過去に不動産業界で働いていたのですが、デベロッパー・都市開発に関する知識・経験を積める企業はなかなかないと思います。」

検討リストに追加応募ページへ

会社について

株式会社フォーエバーサンクス

事業内容	■開発事業推進 ■建て替え事業推進 ■再開発事業推進 ■不動産運営コンサルティング／物件管理 ■仲介
設立	1990年
代表者	代表取締役社長　大竹浩史
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 1500万円／ 30名
問い合わせ	株式会社フォーエバーサンクス https://www.foreverthanks.jp/

検討リストに追加応募ページへ

NEW

株式会社フォーエバーサンクス

営業（未経験歓迎）◆提案・販売は基本ナシ／年休127日／土日祝休み／10連休取得可／残業月10h程度

正社員週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

東京都,愛知県,大阪府,福岡県
月給25万円～35万円＋賞与年2回※月給は前職…

応募ページへ検討リストに追加