転職情報を探すなら大手求人サイトの募集情報を一括検索できる ニフティ転職

毎日更新

8の転職サイトからまとめて検索!自分に合った仕事がみつかる転職サイト

情報掲載期間:2024年3月4日～2024年4月28日

情報提供元:エン転職

SUS株式会社

正社員

ルート営業◆世界トップクラスのシェアを誇るメーカー／土日祝休み／賞与4ヶ月分

未経験／第二新卒歓迎

こちらの転職情報は、現在募集を停止しております。

他にも、たくさんの転職情報をご案内しておりますので、ニフティ転職トップページからお探しください。

愛知県（企画営業）の新着転職・求人情報

仕事内容

トヨタ自動車様、デンソー様といった大手自動車関連メーカーなどにアルミ製品を提案する仕事です。生産ラインの一部として設置することで、生産効率アップにつなげられます。まずは商品知識を深めるところからはじめましょう。

＜アルミ製品とは…＞
アルミパーツの組み合わせで、様々な形状・サイズ・機能に合わせてつくる製品です。たとえば、ネジやボルトの種類をパッと判断できるように分別できるラック、加工した部品を滑らせて次の製造工程に流せる製品など。製造スタッフの作業効率を上げて生産性アップを実現させています。

＜仕事の流れは…＞
▼訪問（1日：5件程度）
既に取引のあるお客様を中心に5社ほど担当。毎週のように訪問し、気軽に相談される関係性を保っていきます。お客様から連絡を受けて訪問することが多いです。

▼ヒアリング
アルミ製品のイメージ図とともに相談を受けることが多いです。製造現場で非効率になっている状況を確認して、必要な形状・サイズ・機能などの仕様をお客様と話し合っていきます。

▼提案内容の検討
過去の事例を参考にして、仕様通りの製品をつくるためのアルミパーツを選定。完成イメージを整理したら、設計担当に作図してもらいます。

▼提案
見積書と図面を持って提案。納得を得られれば、製造部門に依頼します。

▼納品の立ち会い
お客様先の工場で組立・設置する際に立ち会い。導入後、製品の評価を確認しにいくことも大切です。「現場からも作業しやすくなったと聞いているよ」と感謝の言葉をもらえることもあります。

※月20～40件程度の案件を担当します。
※効率よく働く目的で、週2日は内勤の日。見積書の作成、製造部門への依頼、成功事例の共有勉強会などにあてています。また、事務が見積書の作成を手伝ってくれるので、営業活動に専念しやすい環境です。

この求人のポイント

SUS岡崎営業所のお客様はトヨタ自動車様やデンソー様。世界で戦うため、大規模な工場で毎月カイゼンを行なっています。各工程のスタッフの負担を減らして作業スピードを上げる効率化。その実現に当社は不可欠なパートナーとなっています。

提供しているのはアルミパーツ。一連の生産工程に必要な作業台、台車、ラックなどを組み立てられます。軽い、現場で組み立てやすい、複雑な形状に対応しやすい、という特徴を持つアルミ。製造現場で主流だった鉄から切り替える素材として採用されています。そんなアルミ製品を国内で製造する数少ない会社が当社です。特許取得数を年々増やし、他社にできない製品を生み出せることから、お客様に重宝されてきました。

お客様がカイゼンし続けられるよう、営業にとって大切なのは気軽に相談できる関係性を保つこと。毎週何度も会う機会を重ねることで関係性は維持され、自然と依頼が寄せられます。依頼内容が明確なので、初めは御用聞きであることが重要なんです。

愛知県三河エリアが誇る世界的メーカーを支えるルート営業です。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK

＜未経験・第二新卒の方 歓迎！＞
■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方

★営業経験はもちろん、業界の経験も問いません。
★学歴・就業ブランクも問いません。
給与 月給19.6万円～30万円+賞与年2回（昨年度実績：4ヶ月分）

★残業代は別途全額支給します。
★経験・年齢・能力などを考慮して、加給優遇します。
★会社の業績に加えて、仕事のがんばりをきちんと評価しているため、毎年のように昇給します。

【月収例】
28万8000円（残業代込み）
勤務地詳細 岡崎営業所／愛知県岡崎市合歓木町郷東135-1
勤務時間 8：30～17：30（実働8時間／休憩1時間）

★月の平均残業は20～30時間以内です。遅くても20時までには帰ることを、会社をあげて徹底しています。週に2日は社内業務に専念する日を設けるなど、メリハリをつけて働ける環境です。
休日 ◆週休2日制（土・日 ※月1回の土曜出勤があります）
◆祝日
◆GW（暦通り）
◆夏季休暇（5日）
◆年末年始休暇（7日）
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり）
福利厚生 ◆昇給年1回（5月）
◆賞与年2回（7月・12月、昨年度実績：4ヶ月分）
◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆交通費支給（電車・バス通勤：定期券代に応じて全額支給）
◆残業手当（100％支給）
◆制服支給
◆退職金制度
◆財形貯蓄制度
◆社員持株会
◆企業年金制度
◆社員会
◆資格取得支援助成金制度
◆通信教育制度（受講料補助）

★毎年のように昇給あり！
会社の業績に応じて昇給するだけでなく、日々の仕事のがんばりも評価してさらに昇給する仕組みです。全員が基本的に毎年昇給しています。昇給額は最大5000円です。

★充実した社内研修あり！
若手社員研修、中堅社員研修、管理者研修、営業外勤・中途入社社員研修など、社員のスキルや年次に応じた様々な研修を用意しています。
会社からの
メッセージ		 -

PR・特記事項

一緒に働く仲間 岡崎営業所で一緒に働くメンバーは、総勢30名。うち営業が17名、製造スタッフが12名、設計が1名というメンバー構成になっています。業界はもちろん、営業未経験から入社して活躍しているメンバーばかり。チームワークを大切に、メンバー一丸となってお客様と向き合っています。
入社後の教育 ▼まず1～2ヶ月は、アルミ製品の製造に携わってもらう予定です。経験する中で、様々なアルミパーツや組み合わせてつくれる製品の種類がわかっていくはずです。

▼その後1ヶ月ほど、見積書の作成、注文書の処理などの社内業務を経験。当社が提供する製品の知識をより深く理解できると思います。

▼徐々に、先輩の営業活動に同行。ヒアリングや提案の仕方を学んでいってください。担当するお客様を徐々に引き継いでいきます。

▼入社して半年後が、ひとり立ちの目安です。その後も不安なことがあれば、遠慮なく先輩を頼ってください。完全にひとり立ちといえるようになるには3年ほどかかりますので、焦らずに成長していきましょう。

会社について

SUS株式会社

事業内容 ◆FA（ファクトリーオートメーション）向け機械装置およびユニット機器製品の設計開発、製造、販売
◆アルミ製住宅および建築用アルミ構造材の設計開発、製造販売
設立 1992年
代表者 代表取締役社長　石田 保夫
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

2億9000万円／
956名（2023年5月時点）
272.5億円（2022年2月期実績）
275.4億円（2021年2月期実績）
222.2億円（2020年2月期実績）
233.6億円（2019年2月期実績）
227.5億円（2018年2月期実績）
206.9億円（2017年2月期実績）
問い合わせ

SUS株式会社

http://www.sus.co.jp/

「ルート営業◆世界トップクラスのシェアを誇るメーカー／土日祝休み／賞与4ヶ月分」と似た転職・求人情報から探す

職種
勤務地
業種
特徴

営業関係の職種から転職・求人情報を探す

先頭へ

毎日更新

複数の大手転職サイトから求人情報をまとめて掲載。
ご希望の条件で「まとめて検索」をして、自分にピッタリの求人情報を探すことができます。

職種 X 勤務地 検索