正社員
法人営業（未経験歓迎）◆未経験入社2年で年収1000万円超え／年休130日／19時完全退社
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2024年5月9日～2024年7月3日
情報提供元:
株式会社カイマク
仕事内容
人材業界に特化した法人営業をお任せします。採用課題を抱える企業と採用課題を解決するサービスを提供する会社をマッチングすることがミッションです。
＜お客様について＞
事業拡大や、人手不足などが理由で採用に課題を抱えられている企業さまです。
業種や地域は多岐にわたり、お客様とのコミュニケーションを通じて、人材業界の知見を深めることが可能です。
＜具体的な仕事の流れ＞
▼アプローチ
採用課題を抱える企業さまに「適切な採用ソリューション」をご提案。お客様から興味を持っていただけたら、商談又は、ベンダー様へ商談依頼をします。
▼商談
全国の企業さまに適切なソリューションを提案するため、採用課題を解決するサービスを運営されている企業様へ向けてアライアンスの商談を行います。
＜仕事のポイント！＞
★「話す」より「聞く」ことが中心で、押しつけの営業ではなくコンサルティングです。
「採用したい」というお客様に、採用手法を提案することが中心。採用したい企業を探す仕事のため、押し売りは一切ありません。ニーズがあるお客様へ提案するので、成約しやすい環境です。
★高歩合で未経験から稼げる！
アポイントや成約1件に対し、歩合給を支給します。上限額はなく、未経験でも月収１００万円も可能です（ノルマはナシ）。
頑張った分だけ社歴や年齢を問わず高収入を得ることが可能です！
★分業制で効率的に働ける！
契約手続きや書類作成は事務スタッフが担当します。またDX化も進めているため、効率的に働ける環境です。その分、あなたはお客様へのアプローチにのみ集中できます！
この求人のポイント
―上場企業からも出資を受ける成長ベンチャー―
20代の代表が立ち上げた当社は、ITや人事の領域を舞台に、業界の古い慣習を一新する事業モデルを推進しています。
その価値を評価され、日本最大級の投資ファンドや大手企業からも出資を受け急成長中。設立4年で早くも株式上場を視野に入れています。
―高収入+自由度バツグンの働き方―
事業モデルだけでなく、働き方でも古い慣習をなくすのが当社流。
ムダやムリは徹底排除！システム導入や分業により事務作業はなく、提案活動にのみ集中できます。だからこそ成果をあげながら、残業は月10時間程、年休130日が可能です。
また、年功序列は一切ナシ。高歩合で頑張った分稼げるインセンティブ制度により、20代の未経験メンバーも、月収80万円以上で役職についています。
『人生の転換点を、ともにつくる。』を掲げる当社。あなたも新時代の会社で業界を変えつつ、のびのびと自分の人生を明るく変えていきませんか？
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 【意欲重視の採用です】 応募時点で経験は一切問いません。「イチから専門的なスキルを身につけ、相応しい収入を得たい」という熱意を歓迎します。 稼ぎたいという志望理由もOKです！ ＼こんな方を歓迎しています／ □着実に成長していきたい □事業成長に貢献できる存在になりたい □収入UP・高収入を目指したい 一つでも当てはまれば、ぜひご応募ください！ ★お客様への提案力や諦めない気持ちが大切なので、営業経験がある方は活かせます ★頑張った分だけ与えられるポジション 評価タイミングは半年ごとですが、結果次第で考査期間前に昇進する社員もいます。評価基準は成約件数など明確に決まっていて、役職に応じて歩合率も上がっていきます。 昇格条件の達成で翌月昇進可能。その後は係長、課長、次長、部長とポジションもUP。ポジションの数に制限はなく、上が詰まっていて昇進できないなんてことはありません。頑張った分だけ平等に評価します！ |
| 給与 | 月給23万円～60万円+各種手当+インセンティブ+賞与 ※経験・能力を考慮のうえ、決定。 ※月給にはみなし残業代(月30時間分/5万7700円以上)を含む。超過分は別途支給いたします。 <充実のインセンティブ制度> ◎アポイント取得件数・契約件数に応じて支給! ◎上限額なし。頑張った分だけしっかり稼げます! ◎社歴や年齢を問わず高収入を得る先輩が多数! <月収例> 入社1年/60万円(基本給+インセン+各種手当) ※月50件取得 入社3年/90万円(基本給+インセン+各種手当) ※月75件取得 |
| 勤務地詳細 | 【本社】 東京都港区芝4-5-10 EDGE芝四丁目ビル 4階 ★転居を伴う転勤はありません。 ★リモートワーク（在宅勤務）も導入検討中！ |
| 勤務時間 | 9:00～18:00(実働8時間) ※残業は月平均10時間以下 ※お客様が法人のため、夜遅くに商談をすることはありません。遅くとも「19：00」には完全退社を徹底 その為、仕事終わりの飲み会や推し活、アニメ鑑賞などの趣味やスポーツ、家族、パートナーとの時間などプライベートも充実も叶います。 |
| 休日 | <年間休日130日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW休暇(3日) ■夏季休暇(3日) ■年末年始休暇(5日) ■産休・育休 ■有給休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ★5日以上の連休も取得できます ＼ワークライフバランスが充実／ 年休が130日で土日祝休みのため、先輩たちはこんな風に過ごしています。 ◎趣味のゲーム・映画・音楽を思いっきり満喫 ◎スポーツ観戦をしてリフレッシュ ◎英語や韓国語の語学スクールに通ってスキルアップ ◎好きな図書館で雑誌を読んでリラックス ◎美容・医療に時間をかけて自分磨き ...等、プライベートを大事にしながら、のびのびと働ける環境です。 |
| 福利厚生 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年1回（4月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ＜各種手当が充実＞ ■インセンティブ（アポイント・成約の件数に基づき支給） ■交通費（上限月1万5000円） ■時間外手当（超過分） ■出張手当 ■報奨金 ■リファラル手当（紹介した人が入社した際10万円支給） ＜自由な働き方＞ ■服装自由（私服OK） ■副業OK ■リモートワーク導入検討中 ＼高収入で充実した生活を／ 各種手当やインセンティブにより、プチ贅沢を楽しむ先輩が多数です！ ◎「インテリア・雑貨のECサイトで思いっきり買い物」 ◎「憧れの高級アパレルブランドでスタイリング」 ◎「ペットと一緒に動物OKの温泉旅館へ旅行」 ◎「好きなキャラクターや声優の推し活に全力投球」 |
| 会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
| 先輩にインタビュー | （入社2年目・リーダー職） ――転職理由を教えてください！ もともとは人材業界の大手企業で働いていました。ただ、インセンティブはなく、年功序列の考えも強かったため、給与が低くて。 無駄な作業なども多く勤務時間が長かったこともあって、インセンティブ制度が充実したこの会社に入社しました。 ――後輩にメッセージをお願いします！ 「法人営業」は難しいイメージがありますし、もちろん結果が伴わないと落ち込むこともあります。ですが求人にもあるように強引に販売するという営業ではなく、真面目に取り組めばしっかり評価される体制を構築しているので、早々に結果はついてくるはずです。皆さんとお会いするのを楽しみにしています！ |
|---|---|
| 入社後について | ▼先輩と一緒に業務をスタート 入社後は先輩によるOJTのもと、徐々に業務をお任せ。個人の成長速度にもよりますが、独り立ちまでは1ヶ月程の想定です。わからないことがあれば何でも気軽に相談して下さい！ ▼実力主義で早期活躍も可能 成果や頑張りは年齢・年次を問わず、しっかり評価します。インセンティブも支給される為、1年目で年収1,000万円を手にすることも可能。積極的にスキルアップを目指してください！ |
会社について
株式会社カイマク
| 事業内容 | ■テックファーム事業 ■フリーランスエージェント事業 ■セールスエージェンシー事業 |
|---|---|
| 設立 | 2020年 |
| 代表者 | 代表取締役 大島 黎 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 52,213,200円／ |
| 問い合わせ |
株式会社カイマク https://kaimaku.jp/ |
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