法人営業（未経験歓迎）◆月給25万円～／基本的に土日祝休み／年休122日／1年間の研修でサポート！

年休120日未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

既にお付き合いのある企業を中心に、プラントの補修や建設機械の部品交換などを提案します。まずは先輩と一緒にお客様先を訪問し、仕事の流れやコツを覚えていきましょう。

＜お客様について＞
お客様先は、東京・埼玉・千葉・神奈川近郊の産業廃棄物処理場や工場。1日あたり1～3件ほど商談を行ないます。お客様先には1～2週間の頻度で訪問し、「最近どうですか？」などと様子を伺いましょう。入社2年目には10～20社を担当していただく予定です。

＜仕事の流れ＞
▼アプローチ
お客様先を訪問し、「機械に不具合があって…」といったお困りごとに対応します。既存のお客様への対応が全体の7～8割で、新規の開拓は年間5社程度。紹介がメインなのでご安心ください。

▼提案
不具合が起きている場所をヒアリング。修繕や部品交換が必要な箇所を確認します。部品の寸法をチェックしたり、必要な機材や道具などを調べたりして見積書を作成。現場調査には自社のエンジニアも同行します。修繕・交換の日時を調整し、協力会社に共有しましょう。

▼現場管理
突発的なものであれば翌日、通常は2週間後に工事を実施。その際は、お客様と工事部隊の間に立ち、施工現場の管理を行ないます。現場では危険が伴うので、安全に注意を払いましょう。頼れる職人さんが多いので、疑問点があれば相談できます。

▼アフターフォロー
その後も継続的にお客様先を訪問します。お困りごとが起きた際に、すぐに頼ってもらえる関係性を築きましょう。

＼自身でスケジュールを計画できます！／
自身の進めやすいように、スケジュールを組み立ててOK。実際に、8～9時に見積書作成などの事務業務を行ない、9時以降はお客様先を訪問する社員が多いです。1人で自由に行動して、休憩では美味しいものを食べて…といきいきと働けます！

この求人のポイント

★景気に左右されない事業
お客様は産業廃棄物処理場など環境保全に関するプラントがメイン。生活をしていく中で必要不可欠な施設がお客様なので今後も継続して依頼が続いています。今後も新しい分野との取引を目指していくので今後の経営基盤は盤石です。

★頑張りはしっかり評価します
毎年3月の中旬頃に、人事考課評価表を記入します。自己と上司や役員による評価・確認を経て、4月に評価が決定。昇給・賞与にしっかり反映します。努力次第では大幅な昇給や飛び級での昇格も可能。実際に前職の約2倍の年収を得ている先輩もいます。一人ひとりの能力や結果をきちんと評価する環境です。

★オンとオフのメリハリ抜群で、プライベートも充実。
土日祝が基本お休みで、残業も少なめ。あっても月10時間以内。1日の実働時間は7.5時間と少なめなので、仕事終わりの時間も充実できます。どうしても就業が必要な場合は振替休日で平日を有意義にお休みにすることもできます。

プライベートも稼ぐも選ばなくて良い弊社で一緒に働きませんか？

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ■普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） └施工現場へ備品を運ぶ場合があります。 ◎入社時に必要な知識はありません。意欲・人物重視の選考です！ ◎社会人経験10年以上の方も歓迎します！＜こんな方にオススメです＞ □営業デビューしたい方 □栃木で腰を据えて働きたい方 □人間関係のいい環境で働きたい方 □人の役に立つ仕事がしたい方
給与	月給25万円～30万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験や能力などを考慮して給与を決定します。 ※上記には固定残業代（月10時間分／2万円以上）を含みます。超過分は別途支給します。 ※試用期間中は【月給22万5000円以上】です。こちらの月給額には固定残業代（月10時間分／2万円以上）を含みます。超過分は別途支給します。
勤務地詳細	■本社／栃木県宇都宮市新富町2-20 ◎U・Iターン歓迎！転勤はありません。 ◎上長に許可を取れれば、直行直帰も可能です。
勤務時間	8：00～17：00（実働7.5時間） ※残業は月10時間以内です。
休日	＜年間休日122日＞ ■週休2日制（土・日） └第5土曜日のみ出勤となります。 ■祝日 ■年次有給休暇 └5日分は必ず取得しています！ ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇＜土日出勤の際には代休を取得OK！＞第5土曜日以外の土日出勤の際には、代休・または手当を支給。また、代休の日程はご自身で決められます。人出の少ない平日にも時間を作ることができますよ！
福利厚生	■昇給年1回（4月） └多くの社員が毎年1000円以上昇給しています！ ■賞与年2回（7月・12月） ■交通費 ■残業手当（超過分） ■マイカー通勤OK・駐車場完備 ■資格取得支援制度 ■退職金制度（規定あり）＜頑張りはしっかり評価！＞毎年3月の中旬頃に、人事考課評価表を記入します。自身と上司や役員による評価・確認を経て、4月に評価が決定。昇給・賞与にしっかり反映します。努力次第では、大幅な昇給や飛び級での昇格も可能。実際に、前職の約2倍の年収を得ている先輩もいます。
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

教育制度

＜OJTを通じた研修を1年以上行ないます＞
当社が扱う機材、工事で使用する道具について、一つひとつ覚えます。段々と慣れてきたら、先輩と一緒にお客様先を訪問し、仕事の流れを見学。1年以上かけて様々なケースを先輩と解決していく中で、どんな機械を修復するのか、どんなやり取りを行なうのかを掴みましょう。「前のデータを参考に…」「前と同じ商品を…」が多いので、仕事も覚えていきやすいです。

＜会社負担で資格などの取得が可能です＞
マンホール内・地下道・下水道での作業で活躍する「酸素欠乏危険作業主任者」の資格取得費用、現場を効率的に運用する「職長・安全衛生責任者」の講習費用などは、会社が負担します。

配属部署

一緒に働く営業は4名。平均年齢は40代くらいで、30～50代と幅広い年代が活躍しています。営業は全員男性で、中途入社率は100%。前職は飲食業・不動産業・建設業など、様々な業界出身の先輩がいます。入社10年目の社員も在籍しており、腰を据えて働けます。

社歴や年齢に関係なく、風通しの良い社風が魅力です。穏やかな社員が多く、共通の趣味であるゴルフの話など、雑談に花を咲かせています。お客様とも良好な関係性を築けており、おせんべいなどの差し入れを頂くことも。社員の1人がイチゴ大福を買ってきて、皆で分け合って食べたこともありました。あなたも気負うことなく、のびのびと働けることでしょう。

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会社について

新菱産業株式会社

事業内容	■プラント補修 ■建機・産機部品の販売 [許認可番号] 建設業：栃木県知事許可（般）第23769号（一般建設業機械器具設置工事業）
設立	2001年
代表者	代表取締役社長　市村毅
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 1000万円／ 18名（2024年4月時点） 4億6700万円（2024年3月期実績）
問い合わせ	新菱産業株式会社 https://www.shinryo-corp.jp/

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新菱産業株式会社

法人営業（未経験歓迎）◆月給25万円～／基本的に土日祝休み／年休122日／1年間の研修でサポート！

正社員年休120日未経験／第二新卒歓迎

栃木県
月給25万円～30万円＋各種手当＋賞与年2回※…

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