『JOYSOUND』のルート営業◆フレックス制／基本午後出社＆土日祝休み／3年以内の正社員登用95％

フレックス年休120日未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

カラオケ『JOYSOUND』の機器やサービスを、お客様にご提案する仕事です。すでにお取引のある飲食店を定期訪問し、機械のメンテナンス・最新機器やサービスのご案内を行ないます。

＜訪問先＞
バー・スナック・居酒屋などがメインです。すでにお取引のある飲食店が中心ですが、定期訪問の際に近場で新規開拓を行なったり、お客様からご紹介いただいたりすることもあります。

＜具体的な仕事内容＞
■機器のメンテナンス・設置
■最適なサービス・機器のご案内
■担当エリア内の市場調査　など

＜魅力ポイント＞
★お客様のお店づくりに寄り添う営業です！
当社の商材は、一度の訪問で契約になることはほとんどありません。そのため、お客様のもとに足しげく通い、「仲良くなる」ことが大切。
「○○君が来るの待ってたよ」と言われ、お困りごとや悩みなどの相談を頂くことも。コツコツ地道に取り組むことが重要な仕事です。

★入社後は、先輩がサポートします！
入社後は、基本的にOJTで業務をお教えします。まずは先輩の営業に同行し、業務の流れを覚えましょう。中途採用からの入社は50％以上で、営業ノウハウや商材の知識もしっかり学べる環境を整えているので、未経験の方も安心です。

★温かな社風の中で、無理なく働けます！
「営業」というと、殺伐とした環境を想像する方も多いかもしれません。しかし、当社はとても和やかな雰囲気。もちろん、営業同士も仲良く仕事に取り組んでいますのでご安心ください。

この求人のポイント

◎とにかく朝が苦手だから、9時出社は無理かも…。
◎ちゃんと休める仕事じゃなきゃ、続けられない…。

───なんて思っている方も、ご安心ください。エクシングでの働き方は、『フレックスタイム制 × 基本土日休み』。だからこそ、無理なく働くことができるのです。

当社のフレックスタイム制は【15時～21時】がコアタイム。基本的に14時に出社する社員が多く、朝はとにかくのんびり過ごしたり、子どもの昼食を作ってから出社したり…それぞれがゆとりのある生活を送っています。

というのも、当社で行なうのは『バー・居酒屋』などを訪問して、JOYSOUNDを提案するルート営業。夜しか開いていないお店もあるからこそ、出社時間は遅めでOK。スケジュールも自分で決めるため、有給休暇の取りやすさも抜群です。

また、カラオケや飲食店に関わる仕事だから、「音楽が好き！」「バーで飲むお酒が好き！」なんて方にはピッタリ。好きなものに囲まれて、楽しく働くことができるはずです。あなたもここで、無理なく楽しめる営業をはじめませんか？

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募集要項

雇用形態	契約・嘱託社員
応募資格	学歴不問学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ───こんな方は歓迎します！─── ◎未経験から営業にチャレンジしたい方 ◎無理のない環境で働きたい方 ◎朝はゆっくり過ごしたい方 ◎人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ◎カラオケ・音楽が好きな方 ◎居酒屋やバーに行くことが好きな方 ◎エンタメ業界に携りたい方
給与	23歳以上：月給200,000円以上＋賞与年2回（計2カ月分） 23歳未満：月給180,000円以上＋賞与年2回（計2カ月分） ※各地域の最低賃金に基づいて支給いたします。 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業が発生した場合は、時間外手当として全額支給します。
勤務地詳細	★募集支店★ 【北海道・東北エリア】北海道札幌市【首都圏エリア】東京都(品川区、中央区、豊島区、昭島市)、神奈川県横浜市、埼玉県(川口市、上尾市）【関東エリア】茨城県（水戸市、つくば市）、群馬県高崎市【中部エリア】愛知県名古屋市(瑞穂区、中区)、山梨県甲府市、静岡県静岡市【近畿エリア】大阪府(大阪市西淀川区、門真市) 【中四国エリア】広島県広島市、岡山県岡山市、愛媛県松山市【九州エリア】福岡県(福岡市博多区、北九州市)、大分県大分市、宮崎県宮崎市、熊本県熊本市、鹿児島県鹿児島市、長崎県長崎市 ★勤務地はご希望もお伺いしながらご相談させて頂きます。 ★下記のサイトにて住所の詳細をご確認くださいませ。 https://joysound.biz/business/branch
勤務時間	フレックスタイム制（標準労働時間8時間） ※コアタイムは拠点によって異なります。 ◎基本的に、14時から出社している社員が多いです。（市場開発支店は10時からの勤務が基本となります） ◎平均残業は月20時間以下となります。（2021年度実績）
休日	＜年間休日124日＞ ■週休2日制（土・日） └ 月に1～2回、土曜・日曜の出社あり（平日に振替休日を取得可能） ■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（7日） ■夏季休暇（5日） ■GW休暇（6日） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇（入社5年毎）
福利厚生	■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月／計2ヶ月分） ■交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■出張手当 ■役職手当 ■社員持株 ■退職金制度 ■オフィス内禁煙
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

先輩社員の声

★「14時出社OK」が入社の決め手でした！
じつは僕、昔から朝が苦手で…毎日9時から働くのがしんどかったんです。でも、エクシングなら基本的に14時出社でOK。出社前に病院に寄ったり、子どものご飯を作ったりもできちゃいます。この働き方が気に入って、気が付けば10年も経っていました。（入社10年）

★「音楽やお酒が好きな方」はより楽しめる仕事です！
これまで色々な仕事をしてきましたが、全部しっくりこなくて。「もっと楽しめる仕事がしたい」と思って、ここに転職しました。もともと飲みに行くのが好きだったので、居酒屋やバーに通える仕事は楽しいですよ。長い目で育ててくれたので、未経験でも安心でした。（入社1年）

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会社について

株式会社エクシング

事業内容	■業務用カラオケ事業 ■音楽・映像ソフト事業 ■店舗事業 ■ヘルスケア事業 ■モバイル／ホーム・エンタテインメント事業 ■新規事業開発
設立	1992年
代表者	代表取締役　水谷靖
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 71億2264万8000円／ 1116名（2022年10月時点）
問い合わせ	株式会社エクシング https://xing.co.jp/

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株式会社エクシング

『JOYSOUND』のルート営業◆フレックス制／基本午後出社＆土日祝休み／3年以内の正社員登用95％

契約・嘱託社員フレックス年休120日未経験／第二新卒歓迎

北海道,茨城県,群馬県,埼玉県,東京都,神奈川…
23歳以上：月給200,000円以上＋賞与年2…

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