正社員
インテリア商材の営業（未経験歓迎）◆昨年賞与平均4.9ヶ月分／創業85年の安定企業
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2024年4月1日～2024年5月12日
情報提供元:
株式会社山上
仕事内容
法人企業を中心に、インテリア商材の提案をお任せします。付加価値の高い商材が多く、なかでも「瞬間調光フィルム」はイチオシの商材です。入社後は、OJTを通じて先輩が営業のノウハウを教えていきますので、未経験の方もご安心ください。
【扱う商品は？】
たとえば、瞬間調光フィルム。これは主にオフィスや店舗の窓ガラス、室内にあるガラスパーテーション、ガラス扉などに使用される窓ガラスフィルム製品の一つ。電気を使って透明なガラスから白濁のすりガラスへの切り替えを瞬時にできる優れもので、商談や打ち合わせ、外からの目隠しが容易にできる機能性の高いフィルムとして好評です。他にも機能性・意匠性に優れた付加価値の高い商材を多数扱います。
【仕事の流れ】
▼アプローチ
電話営業にてアポイントを取得したり、DMやHPからの問い合わせからアポイントを取得します。
▼訪問・商談
アポイントをいただいたお客様先へ訪問。コツコツと足を運び、悩みやお困りごとを解決し続けることがポイントです。
▼各種手配
成約後は商材の発注、施工の段取り、協力会社への依頼などを進めます。事務作業は簡単なデータ入力等で難しいことはありません。
▼施工スタート
施工が始まったら、定期的に現場に足を運びます。商材によりますが、工期は2日～3週間と様々です。
▼写真・動画撮影
HPに掲載するために、完成物件を撮影。掲載は別のスタッフが担当します。
【提案エリアについて】
日本全国が対象ですが、特に関東圏・関西圏でのニーズが高い傾向。月に2回ほど東京出張などがあります。
【仕事のポイント】
金額の大きい商材で、1回で成約に至るケースは少なく、コツコツと足を運んで関係を構築していくことがポイント。お客様が必要なものは何か情報を収集し、ニーズに沿った商材を提案していきましょう。
この求人のポイント
…何をするかというと、オフィスやホテル、商業施設などで使われるインテリア商材のご提案。例えば「瞬間調光フィルム」は、スイッチ1つで透明なガラスとすりガラスとを瞬時に切り替えできる優れもの。シンプルで洗練されたデザインも好評です。
同様に、機能性や意匠性を兼ね備えた高付加価値な商材を多数扱う当社。大手企業やオーナー企業、大手設計事務所を中心に、富裕層の方からも選ばれています。
高い施工技術が必要とされる商材で、安価ではないからこそニーズの深掘りも大切なミッション。元々潜在的だった課題を引き出し、その解決に向けて提案を行ないます。時間がかかる分、成約に至ったときの達成感や喜びも格別です。
配属先となるのは、今後の会社の成長を握る部署。年次に関わらず頑張りや成果に応じたポジションアップを実現する方針で、組織の拡大と共にリーダーや所長を見据えて働くこともできます。
とはいえ、まずは充実のサポート体制や研修があるのでご安心を。
創業85年のインテリア総合商社という新しい舞台で、新たなスタートを切りませんか？
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎 ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ＼こんな方にピッタリです！／ ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ・安定企業でじっくり営業に挑戦したい方 ・実力に応じてポジションにもチャレンジしたい方 ・建築業界やインテリア業界での経験がある方 |
| 給与 | 月給20万円～37万1600円+賞与年2回＋決算賞与（業績による） ※残業代は別途100％支給します。 ※その他諸手当がございます。 ※上記は最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。 【月収イメージ】 月収24万円／入社2年目 月収31万円／入社4年目／リーダー |
| 勤務地詳細 | 本社／兵庫県神戸市中央区港島南町7-2-7 ※U・Iターンを歓迎します！ ※月に数回全国出張が発生する可能性があります。「全国を股にかける」仕事のチャンスがあります！ |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（実働8時間、休憩1時間） ※平均残業時間20時間 ★部署の有給消化率は91％！お休みが取りやすく、メリハリを持って働けます。 |
| 休日 | ＜年間休日120日以上＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ※半休制度あり └会社として、2ヶ月に1回以上の取得を推奨しています。 ■産前産後・育児休暇 ■介護休暇 |
| 福利厚生 | ■昇給年2回（1月・7月） ■賞与年2回（7月・12月） ■決算賞与（5月）☆過去9年間で8回支給した実績あり！ ■交通費支給（上限月4万円） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■家族手当（配偶者：1万円、子ども／4人まで：1人月5000円） ■役職手当 ■資格手当（インテリアデザイナー資格、建築施工管理技術検定など） ■家賃補助（社内規定あり） ■資格取得支援制度（テキスト代・受験費用補助） ■社用車1人1台貸与（社用車での通勤可／許可制） ■携帯・ノートPC貸与 ■定期健康診断 ■結婚出産祝い金 ■社員旅行（2～3年に1度） └社員が希望の旅行先を挙げ、全社員の投票により決定。 ■プロバスケットボールBリーグ『神戸ストークス』オフィシャルスポンサー └試合に無料で招待してもらえることもあります。 ■達成会 └営業所ごとの目標数字に到達した際は食事会を開催！みんなで喜びを共有しています。 |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 一緒に働くメンバー | 配属先の事業部には、30代の男性1名、40代1名、計2名の営業が在籍。新卒や職種・業種未経験の中途入社者など、イチから知識を身につけて活躍しています。「インテリアが好き」という人が多く、気軽に話せて親しみやすい雰囲気でありながら、仕事には責任を持って取り組む、メリハリある環境です。 また、当社の魅力について、全社で口をそろえて「人の良さ」と答えるほど温かい風土。年齢や社歴、職種を越えて仲が良く、コミュニケーションを取りながら協力し合える環境です。 |
|---|---|
| 入社後の流れ | ▼商品知識を習得 会社について理解した後、商材の特徴やセールスポイントについて学びます。 ▼ロープレ研修 先輩とロープレを実施。プレゼン方法などを学ぶと同時に、お客様へのアプローチも少しずつ開始。 ▼独り立ち 入社3ヶ月を目安に独り立ちを目指します。その後も先輩が同行したり、一緒に案件を進めたりするのでご安心を。 ◎研修などが充実 新人向けだけでなく、中堅・ベテラン向けの研修、メーカー主催の勉強会、上司や役員との面談など、サポート体制が充実しています。 ◎ゆくゆくは… メンバー⇒リーダー⇒所長というキャリアステップがあります。優秀な人には積極的にポジションをお任せしますので、3年でリーダーに就くことも可能です。 |
会社について
株式会社山上
| 事業内容 | ■室内装飾材料販売 ■各種内装工事 |
|---|---|
| 設立 | 1951年 |
| 代表者 | 代表取締役 上田 将彦 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 2500万円／ |
| 問い合わせ |
株式会社山上 https://www.yamagami-int.co.jp/ |
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| 勤務地 | |
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| 特徴 |