営業職◆時代を先取りした働き方で月収100万円オーバー多数／週3休推奨／定着率97%／未経験積極採用

Uターン週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

CMで話題の「NURO光」をはじめ、多彩な有名ブランドの商材を扱っているセンス。

すでに利用している方向けに、インターネット通信回線に関するコスト削減や品質改善をご提案。お客さまのメリットが大きいので成約率も抜群！
入社後は一人ひとりの適性スキルや成長ペースを考慮して、担当者がオリジナルの研修カリキュラムを作成するので未経験スタートの方でも焦らずに安心して取り組むことができます☆

＜ポイント＞
★「NURO光」の販売店で、5年連続全国1位を獲得★
圧倒的な営業力が強みで2024年2月には過去最高売上げを更新。

★先輩社員の95％が未経験スタート★
ほとんどの社員が未経験スタートですが入社1年以内の定着率はなんと「97％」知識や経験がゼロからでも研修や教育体制が整っているから、将来の事をイメージしながら安心して仕事を覚えていけます。

★ノルマなし！自分のペースに合わせて働ける★
ノルマを設けていないのでお客様本位の提案ができます。
実績によっては週3日連休利用可能なのでのびのび働く事が可能！
※約90％の社員が利用しているスペシャルホリデー制度です！

【将来のキャリアパス】
センスでは人事基準を完全明確化。昇給昇格の条件や仕組みを透明化させ、目標役職となるまでの道筋を可視化する事で必要な業務経験やスキルを常に把握でき『頑張ることに疲れない』を実現できる環境を目指します！

【スキルを磨き、輝くキャリア】
2021年の埼玉支社を開設、本社が新築オフィスに増床移転から
2022年に広島と北海道、2023年には大阪・宮城と拠点拡大中☆
若年層の早期キャリア形成を考え、キャリアチェンジなどの選択肢もたくさんご用意！
経歴や年齢ではなく、社員の可能性を評価しています！

この求人のポイント

『仕事が多く休めない』『収入が上がらない』『将来が見えない』
そんな状況で「頑張ってもどうせ…」と思っているなら是非当社へ。
当社には『頑張りたい』と思える環境がたくさんあります！

■制限なく休める制度
年間休日120日以上に加え『自由休暇制度』をご用意。基本は週5勤務ですが、週半ばまでに一定の成果をあげれば『週休3日』にすることが可能！さらに、月間目標を達成した時点で、その月の残りを全て休暇にできます。その間の給与も支給。無茶な目標ではないため社員の9割以上が実現！
頑張って成果を上げる程、たくさんリフレッシュできます！

入社後は名刺の渡し方から営業ノウハウまでイチから伝授！未経験の先輩たちが着実に年収をUPさせていった自慢の失敗体験談もあります！その結果1年目／20代で1000万円稼ぐ先輩も。年齢や経歴で評価しません☆

他にも、頑張ることに疲れない制度が多数！
頑張りたいけど頑張れないのは自分だけの問題ではないのかもしれません。まずは話だけ聞いてみませんか？新しいステージへの挑戦を全力で応援します！

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ◎学歴一切不問！意欲・人物重視の採用です！ ◎U・Iターン歓迎 ※社会人経験がない方も大歓迎です！ ★先輩の95％が未経験スタート！前職は、飲食業（カフェスタッフ）、アパレル、整備士、工場作業員、美容師、英語教師、警察官、自衛隊などの公務員、アニメ・映画・イベント制作、ライター、声優、受付・医療事務職、雑貨・インテリアの販売、ドライバーなどさまざま。多彩な経歴を持つメンバーが、それぞれの個性を武器に活躍しています。
給与	月給24万円～70万円＋インセンティブ＋各種手当 ※上記は最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。 ※試用期間中の給与は、月給20万円＋各種手当となります。 ★インセンティブの支給額に上限はありません。 ≪月収例≫ 月収81万円（基本給26万円＋インセンティブ55万円）入社1年目月収126万円（基本給26万円＋インセンティブ70万円+手当30万円）入社3年目
勤務地詳細	■東京本社東京都豊島区南池袋2-30-12　BITビル4F ■宮城支店（2023年開設）宮城県仙台市青葉区本町1丁目11-1　HF仙台本町ビルディング6F ■北海道支店北海道札幌市中央区北2条西1-10 ピア2・1 6F ■福岡支店福岡県福岡市中央区大名1-8-20　大名クリエートビル4F ■埼玉支社埼玉県さいたま市大宮区宮町4-123 大栄ツインビルS館3F ■広島支店広島県広島市中区上八丁堀4-1　アーバンビューグランドタワー10F ■群馬支店群馬県高崎市下之城町301-2　ゼンテクノビルB-2 ■大阪支店（2023年開設）大阪府大阪市中央区平野町3-1-9　KURAOビル3F ※勤務地・転勤の有無は本人の希望により決定
勤務時間	10：00～19：00（実働8時間以下、休憩1時間以上） ※残業は基本的にありません。
休日	＜年間休日120日以上＞ ■完全週休2日制（月・火） ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇　※完全自由取得制 ■産休・育休（取得実績あり） ■介護休暇 ■特別日休暇 ■優秀社員自由休暇制度　 └一般社員以上で、95％以上の社員が取得実績あり！ ■スペシャルホリデー制度 ※5日以上の連続休暇の取得も可能 └休暇を利用して韓国旅行したり、音楽フェスなどのエンタメイベントに行ったり、ひたすらゲームをしたり…プライベートを楽しんでいる先輩が多数！ ※休暇制度の詳細は、【福利厚生欄】をご覧ください。
福利厚生	■昇給随時 ■交通費（全額支給） ■退職金制度 ■家賃補助制度 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■車通勤可（群馬支店のみ） ■時間外手当 ■服装自由 ■社内禁煙＜家族を大切にする制度＞ ■特別日休暇 └誕生日、記念日などの特別な日に取得できる休暇制度。有給休暇とは別に給与が発生します。 ■子ども手当制度（1人当たり月5000円） └安心して子育てができる給付制度です。 ■介護休暇 └1年間の休暇が取得可能。給与も通常通り支給します。 ■死亡退職遺族支援制度 └あなたの「もしも」の場合に、ご家族を1年間金銭的に支援します。＜夢を大切にする制度＞ ■社内ベンチャー／独立支援制度 └新規事業のプレゼンの場を設け、スタートアップを支援。 ■引っ越し支援制度 └入社にあたり転居が必要な方への家賃補助 ■支店異動手当制度 └社内での支店異動を希望する社員への家賃補助 ■社内改善提案制度 └改善提案を発信し、採用されれば1万円を支給。
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

福利厚生2

＜社内の交流を大切にする制度＞
■社内レクリエーション制度
└自由参加で定期的にイベントを開催。BBQやスポーツ大会で交流を深めています。
■昇進祝い制度
└昇進したメンバーに対しては、社員全員でお祝いします。
■チーム別対抗戦制度
└ほぼ毎月、チームや個人で成果を競い、成績上位者に賞金を贈与します。
■誰でも社長食事制度
└全社員が年に一度、社長との食事会を開催できます。相談事やプレゼンなど、開催目的は自由です。
■プライベートリゾート制度
└全国26施設ある会員制リゾートに、社員は格安で宿泊することができます。
家族と利用や仲間たちと利用など用途はおまかせ！オンオフの切り替えを大切にするのがセンス流！

福利厚生3

＜その他ユニークな制度＞
■優秀社員自由休暇制度　
実績件数が月間目標を超えた社員は、当月の残りの出勤日に関しては、制限なく休暇にできます。休んだ分の給与は手当として補完されるため、収入が下がる心配なし！
★9割以上の社員が取得実績あり！

■スペシャルホリデー制度
水曜から日曜までの週5日勤務のうち、4日目の土曜日までに一定の成果を上げる事ができれば、最終日の日曜日を休日にすることが可能。つまり頑張り次第で週休3日制が叶います。有給休暇や欠勤扱いにはなりません。

■ご近所制度
└勤務地から3km圏内に居住の場合、月1万5000円支給

■無料サプリメントバー
└社員に健康でいてほしいという想いから追加した新制度！

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会社について

株式会社センス

事業内容	ダイレクトセールス事業セールスプロモーション事業ライフコンサルティング事業障害福祉サービス事業〈許可番号〉派　13-313716 ※ソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社主催「2018年～2022年ベストパートナー賞最優秀賞（全国販売1位）」
設立	2012年
代表者	代表取締役島瀬呂史／野村慶太郎
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 4000万円（子会社連結）／ 160名（正社員）
問い合わせ	株式会社センス http://www.sen-se.info/

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株式会社センス

営業職◆時代を先取りした働き方で月収100万円オーバー多数／週3休推奨／定着率97%／未経験積極採用

正社員 Uターン週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

北海道,宮城県,群馬県,埼玉県,東京都,大阪府…
月給24万円～70万円＋インセンティブ＋各種手…

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