正社員
中途採用担当◆リモートワークOK／転勤なし
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2024年3月21日～2024年4月17日
情報提供元:
株式会社ギブリー
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東京都（採用）の新着転職・求人情報
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鈴茂器工株式会社
人事採用(未経験歓迎)◆寿司ロボットのパイオニア/年間休日127日/創立以来、無借金経営- 勤務地:東京都
- 給与:月給22万円～月給28万円+賞与年2回※残業代は全額支給です。※初年度の想定年収は400万円～500万円です。
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株式会社ムービック
人事(採用と教育を担当)◆アニメイトグループ/年間休日120日/フレックス制/賞与年2回+決算賞与- 勤務地:東京都
- 給与:月給26万円～34万円+賞与年2回(昨年度実績:4ヶ月分)※給与は経験や能力を考慮して決定します。※固定残業代として35時間相当分の時間外手当、60,720円以上を支給。超過分は追加支給。
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株式会社アカリク
広報担当(未経験OK)◆採用支援ベンチャー企業/リモートワークOK!/フレックス勤務OK!- 勤務地:東京都
- 給与:月給34万円以上※上記金額には、固定残業代として月40時間相当分・8万1224円以上が含まれます。超過分は別途追加支給します。※初年度の想定年収は400万円～500万円です。
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株式会社ROMU
人事労務コンサルタント◆月給29万円～/勤怠管理は1分単位!/人物重視の採用です!- 勤務地:東京都
- 給与:月給29万円～35万円※経験・スキルを考慮の上決定※社労士資格保持者は別途月1万円の資格手当があります。(月給例:30万円～)※固定残業代:5万6963円～6万6456円/30時間※固定残業代は残業が...
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株式会社コンフォートアライアンス
採用担当(未経験OK)◆宿泊施設向けの寝具レンタル販売企業/家族手当あり/転勤なし- 勤務地:東京都
- 給与:月給24万円以上+賞与年2回※残業代は全額支給します。※初年度の想定年収は400万円～500万円です。
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株式会社木下グループ
採用担当(住宅・建築・不動産)◆新卒採用中心/人事未経験・営業経験者歓迎!- 勤務地:宮城県,東京都,愛知県,大阪府,福岡県
- 給与:月給30万円～45万円※経験や能力などを考慮して決定します。※月給には月40時間分の固定残業代(70,400円～105,500円)が含まれます。超過分は追加支給します。
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日本コンセントリクス株式会社
オンラインストアのカスタマーサポート(フルリモート)◆月給25.87万円～/積極採用/研修充実- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:【東京23区内在住の方】月給29万5100円～【その他地域に在住の方】月給25万8700円～※研修期間も給与に変更はありません。※別途、残業手当支給
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株式会社うるる
採用担当(未経験OK!)◆選考はWebで完結/クラウドワーカーを活用した事業を展開/年間休日130日- 勤務地:東京都
- 給与:月給29万円以上+賞与年2回※上記金額には20時間分・4万円以上の固定残業代が含まれています。超過分は別途追加支給します。◎想定年収は400万円～550万円です。
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阪和興業株式会社
人事(中途採用担当)◆実働7時間15分/採用戦略立案からオンボーディングまで!- 勤務地:東京都
- 給与:月給27万4000円～月給64万2800円+賞与年2回※残業代は全額支給します。※初年度の想定年収は550万円～900万円です。
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株式会社スカイウイル
人事採用担当◆創業以来連続増収増益継続中!/年間休日123日- 勤務地:東京都
- 給与:月給27万5000円以上+賞与※上記には固定残業代(月30時間分として6万6900円以上)が含まれます。超過分は別途追加支給します。※想定年収は450万円～650万円です。
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仕事内容
当社は、「Your Growth, Our Future. ～すべての人に成長を～」を掲げ、「HRテック事業」「マーケティングDX事業」「オペレーションDX事業」「インキュベーション事業」を展開しています。
あなたには、当社の中途採用担当として以下の業務を幅広くお任せします。
【業務内容】
■採用施策の運営
■採用数値管理（進捗、KPI、予算など）
■採用業務（面接官アサイン、応募者対応、求人管理）
■スカウト運用
■エージェントなどベンダー対応
■社員の働きやすい環境づくりのための運営、各種提案など
【業務のポイント】
◎0→1ベースの採用企画推進！
IPOを見据えた事業拡大・成長を続ける第二創業期の企業を支える、0→1ベースの採用企画推進を行なっていただきます。
◎経営者直下でのHR経験！
採用担当者として裁量を持ち、経営層と近距離で事業課題や組織課題に取り組むことで、HR経験を積んでいただけます。将来的には人事組織の拡大、また人材開発や人事制度の構築などにも裁量を広げて携わることが可能です。
【配属先について】
現在、5名で中途採用を担当しています。取締役兼人事部長1名、人事領域担当執行役員1名、中途採用責任者1名、中途採用メンバー2名で構成されています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
変更なし（限定職）
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 大卒以上 大卒以上／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎 ■人事もしくは人材紹介など採用領域でのご経験をお持ちの方 ■社外との折衝経験をお持ちの方（ベンダーコントロール、コンサル経験、営業経験などを想定しています。） |
| 給与 | 月給35万円以上＋賞与年2回 ※上記金額には固定残業代（月45時間分・8万9700円以上）を含みます。超過分は別途支給します。 ※想定年収は420万円～620万円です。 |
| 勤務地詳細 | 本社：東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F ※転勤はありません。 ※リモートワークOK！ ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 変更なし |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） |
| 休日 | ＜年間休日120日＞ ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■産前・産後、育児休暇 ■特別休暇 ■介護休暇 ■年次有給休暇 |
| 福利厚生 | ■賞与：年2回（3月） ■昇給：年1回（4月・10月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■産休・育休手当 ■通勤手当：あり（会社規程に準ずる／上限月3万円） ■子ども手当（子ども1人につき月1万円） ■PC・携帯電話貸与（対象者のみ） ■祝い金（結婚・出産など） ■引越ローン制度（引越に伴う初期費用などを貸出） ■研修・資格取得支援 ■社内クラブ活動支援制度 ■オフィスグリコ・ウォーターサーバ導入 ■受動喫煙防止策：なし／屋内全面喫煙可 |
| 会社からの メッセージ |
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会社について
株式会社ギブリー
| 事業内容 | HRテック事業（Track） マーケティングDX事業（DECA） オペレーションDX事業（MANA｜法人GAI） 厚生労働大臣許可番号 有料職業紹介事業 (13-ユ-306643） |
|---|---|
| 設立 | 2009年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 井手 高志 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 1000万円／ |
| 問い合わせ |
株式会社ギブリー https://givery.co.jp/ |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 業種 | |
| 特徴 |