正社員
IT営業*産育休取得率100％*残業少なめ*リモート可*土日祝休み*住宅手当有
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
転勤なし
服装自由
情報掲載期間:2024年7月2日～2024年7月29日
情報提供元:
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株式会社フジワーク システム事業部
仕事内容
≪創業53年の安定性のもと腰を据えて長く働ける≫
◆中野にある駅チカオフィスで勤務！
◇残業少なめでプライベートも充実
◆年休120日＆有給取得率80％以上
社内のシステムでお困りの企業様と、当社で活躍するITエンジニアとのマッチングをお任せします！
《具体的には》
＊顧客からのニーズ収集
＊当社エンジニアの紹介
＊Web商談、メールのやり取り
＊関係会社様、取引先企業様との日程調整や会議 等
※できるところからスタートしていき、段階的に業務をお任せしていきます
※すでにお取引中の企業様の継続的なフォローが中心です
まずは、顧客のニーズをヒアリングするところからスタートしてみましょう。
先輩社員と一緒に業務をする中で、できるところから少しずつ覚えていけば大丈夫です。
ゆくゆくは、会社全体を管理するポジションなどへのステップアップも可能です！
★少数精鋭で裁量大きく、一気通貫で携われるポジションです！
★社員同士だけでなく経営陣とも距離が近く、ちょっとした相談も気軽にできる環境です
★定期的に自分の業務を振り返り、先輩からのフィードバックを行います
※変更の範囲：上記を除く当社関連業務全般
。・*◆IT業界をイチから学べる◆*・。
完全未経験の方も、業界知識や営業のスキルをイチから身に付けられる環境を整備している当社。最初は、OJT中心で先輩がつきっきりで業務をお教えします。これまでも未経験者を育ててきた実績・ノウハウがあるので、“IT知識はない…”“理系じゃなくて文系…”という方でもご安心ください♪また、業務が一通りできるようになったら、いずれは東京オフィスの責任者になることも可能です！
。・*◆大手企業ならではの好待遇・働きやすさ◆*・。
私たちフジワークは創業から53年を超え、国内50拠点、アメリカ・ミャンマーにも拠点を置きながら安定的に成長を続けている企業です。だからこそ社員の働きやすい環境づくりに注力しています。
【ほんの一部をご紹介！】
◆残業は基本的にナシ
◆慣れてくれば週1～2回のリモートワークOK
◆家族・住宅手当など手当が豊富
◆年休120日＆有給取得率80％以上
◆賞与年2回で収入UP実現
◆退職金制度で将来も安心 など
この求人のポイント
IT業界で腰を据えて働く！
『ずっと求められるスキル』を身に付けよう♪
人材派遣・職業紹介の中でも
設計・開発エンジニアなどのものづくり領域に
特化したサービスを展開する私たち。
現在は軸となる人材ビジネスの強化や
新規事業の展開など、成長と発展に挑戦していく
重要なフェーズを迎えており、
積極的なキャリアUPが目指せる環境です！
平均残業は月平均10h以内と少なく
女性の産育休取得率は100％！
子育て中の女性社員も活躍しており、
ライフステージに合わせた働き方が
実現できる組織づくりに取り組んでいます。
自社のエンジニアや顧客と関わり、
業務を通じて様々な人と折衝する当社の営業。
お仕事を通して、ITの知識・スキルを身につけていきましょう！
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | ≪第二新卒もOK！≫ ■下記いずれかの経験をお持ちの方 （1）SES営業の経験（年数不問） （2）IT業界における実務経験 ■短大卒以上 ≪こんな方にピッタリです！≫ ◆経営視点を養いながら組織づくりにも携わりたい ◆意見やアイデアを積極的に伝えたい ◆自ら考えて行動したい ◆プライベートも大切にしながらキャリアUPを叶えたい |
| 給与 | 《賞与年2回！豊富な手当、残業代全額支給！》 月給22万円～＋各種手当＋残業代＋賞与年2回＋業績賞与 ◆期間限定で実施される社内キャンペーンにて、見事達成すると金一封がもらえるチャンスもあります！ 【研修・試用期間】 試用期間3ヶ月（給与・雇用形態・その他の待遇は本採用時と同じです） 【給与例】 【年収例】 ・260万円／事務職経験2年 ・280万円／広告業界経験3年 |
| 勤務地詳細 | 中野にある東京事業所勤務☆アクセスも抜群です♪ 【システム事業部東京事業所】 東京都中野区新井1-11-2 ONEST中野ビル603号 ※原則、転居を伴う転勤、希望に沿わない転勤はありません ※変更の範囲：上記を除く当社関連勤務地 【詳細・交通】 ◆JR中央・総武線/東京メトロ東西線「中野」駅より徒歩6分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00 （実働8時間、休憩1時間） 【残業について】 残業は月平均10h以内と少なめ。仕事終わりの時間も有意義に過ごせる環境です♪ また、有給取得率は80％以上と高く、土日のお休みと組み合わせて週末に旅行を楽しむスタッフもいます！ |
| 休日 | ☆年間休日120日 ☆有給消化率80%以上 ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆GW ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後休業 ◆育児休業 ☆女性社員の取得率100％ ◆介護休業 ◆有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） |
| 福利厚生 | ◆昇給あり ◆賞与年2回 ◆各種社会保険完備 ◆残業手当全額支給 ◆家族手当（月3000円～／規定あり） ◆住宅手当 ◆資格取得支援制度 ◆社内研修制度 ◆通信教育補助制度 ◆TOEIC団体特別受験 ◆退職金制度（勤続5年以上が対象） ◆通勤交通費支給（月2万円まで） ⇒もし上限を超えることがあれば面接でご相談ください！ ◆全面禁煙 |
| 会社からの メッセージ |
★安心・安定★システム開発だけの会社じゃない！ 安定の理由は、世界中のモノづくりを広く支えている会社だから。創業から52年「ひとの無限の可能性」を追求し、全国50拠点・グループ社員数5,300名へと成?を遂げました。エンジニアリング、HR、海外、IT、ホテル、製品開発、不動産と事業領域を広げ、グローバルな視野で多角的に事業を展開しています。ぜひ、私たちとともに次世代に向けたモノづくりをしませんか？ |
PR・特記事項
| 女の転職！取材レポート | 1983年の設立以来、安定的な基盤を築いてきた同社。従業員数も着実に増え、確実な成長を遂げている大手企業です！“ライフステージが変わっても働きやすそう”“経営基盤が盤石だから安心できる”など、同社ならではの働きやすさや安定性に魅力を感じて入社を決める社員が多いとのことでした。様々なライフステージや考え方に寄り添ってくれる会社なので、あなたもきっと安心して長く働けるはずです。 |
|---|---|
| この仕事で磨ける経験・能力 | 【資格取得支援について】 社員一人ひとりが長期的にキャリアを描いていけるよう、社内研修の実施や通信教育費の補助などを通した資格取得のサポートを行っています！ ▽実際に取得している資格一例 【スタッフ部門】 ・キャリアコンサルタント ・第一種衛生管理者 ・労働者派遣契約責任者検定 ほか 【エンジニア部門】 ・情報セキュリティスペシャリスト ・応用情報技術者試験 ・Oracle MASTER ほか 【女性管理職について】 私たちは現在、「女性活躍推進法」に基づいて女性の管理職を増やし、会社の更なる成長を目指しています。 私たちの事業所では、約33％が女性社員。これからも男女問わず、社員一人ひとりが成長し活躍できるようにサポートしていきます！ 【★正当な評価体制】 成果・能力・プロセス・情意などを「達成」「未達成」で評価。整った評価制度のもと正当に評価を行うため、納得感を持って働けます。 |
会社について
株式会社フジワーク システム事業部
| 事業内容 | ◆マニュファクチュアリング・サービス ◆総合人材サービス ◆インフォメーションテクノロジー・サービス ◆製品開発事業 ◆不動産開発・施設運営事業 ◆新規事業開発 「優良派遣事業者」：認定番号： 2114004(03) 「製造請負優良適正事業者」：認定番号： 2013003(03) 労働者派遣事業（派）27-150033 有料職業紹介事業 27-ユ-300175 |
|---|---|
| 設立 | 1983年6月（創業：1971年3月） |
| 代表者 | 代表取締役社長 伊藤貴男 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | 3500名以上（2024年4月）人 |
| PR・特記事項 |
【選考プロセス】 最後までお読みいただき、ありがとうございました！ |
| 問い合わせ |
株式会社フジワーク システム事業部 http://www.fujiwork.co.jp/sysj/【住所】 〒165-0026 東京都中野区新井1-11-2 ONEST中野ビル603号 【採用担当部署・担当者名】 採用担当 【電話番号】 03-5345-7021 |
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| 職種 | |
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