サーティワンアイスクリームの店長候補（未経験歓迎）◆入社から3ヶ月後に昇格可／残業月11時間

未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

「サーティワンアイスクリーム」の販売スタッフとして接客をお任せ。入社から3ヶ月後には、店長として店舗の運営業務も担当していただきます。入社後は接客・店長業務に関する研修や、フレーバーについて学べる動画サイトを活用できるため、接客未経験の方もご安心ください！

＜子どもからお年寄りまで「ワクワク」させます！＞
毎月の新作フレーバーを楽しみにお越しになるお客様をはじめ、初めて誕生日にアイスケーキをご注文いただくお客様など、多くの方が来店されます。1日の来客数は、平日で100組、休日で200組ほど。一人でも多くの方に「ワクワク」を届けましょう！

＜お任せする業務＞
■アイスクリーム・ドリンクの販売、会計
■在庫管理
■店内の清掃、備品の管理など
■売り場づくり（レイアウト・商品POPの掲示など）
■キャンペーンの実施
■店舗の売上管理
■シフト作成
■スタッフの採用・育成

＜一緒に働くスタッフ＞
各店舗には、アルバイトスタッフが約10名、正社員が1～2名ほど在籍。平日は2名、休日は4名で店舗を運営します。

＜仕事のポイント＞
★心強い横の繋がりがあります！
他店舗の店長とは、毎月ミーティングを開催。そのため、定期的に交流を深めることができます。教育方法やキャンペーンの実施についてなど、不安なことがあればLINEでも相談可能。店長同士でご飯に行くこともあるほど親しい関係を築いており、いつでも頼りにすることができます！

この求人のポイント

信じられます？今は堂々と店長をやっていますが、入社した当時は、挨拶もできなかったんですよ。「い、いらっしゃいませ…（小声）」って、声が震えちゃって。そんな私でも、入社から3ヶ月後には店長に。厳しい昇格条件や昇格試験などはありませんでした。

え、それは不安って？大丈夫ですよ、ウチの会社は研修がしっかりしているんです。店舗研修では、前任の店長が直々に接客や店長業務について教えてくれました。本部でも研修を行なっていて、フレーバーの知識から挨拶の仕方まで、分かりやすく教えてくれるんです。

あと、研修が終わった後でも、マニュアルで復習できるのは助かりましたね。オペレーションや教育の仕方、クレーム対応の方法などがまとまっていて、読めば対応できるようになっているんですよ。他店舗の店長ともLINEでいつでもやり取りができるから、1人じゃないって安心感も強いです。

1～2年後にはマネージャー、4年後には部長にもなれるみたい。「得意なことを伸ばそう」って社風だから、自由に挑戦できるんです。あなたなら、何します？

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ＜意欲重視の採用です！＞応募にあたり特別なスキルや経験は必要ありません。できる限り、多くの方とお会いしたいと考えています！＼こんな方、歓迎いたします／ □新しいことに挑戦したい方 □イチからキャリアを築いていきたい方 □得意なことを伸ばしていきたい方 □人を笑顔にする仕事をしたい方
給与	月給22万4600円以上＋賞与年1回（昨年度実績：1.5～3ヶ月分） ※上記は最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。 ※上記にはみなし残業代（3万600円／20時間分）を含みます。超過分は別途全額支給いたします。 ★店長へ昇格後には別途店長手当（月2万円）が支給されるため、月収24万4600円以上となります。
勤務地詳細	希望を考慮し、各店舗へ配属します。 ■富山県高岡市、富山市 ■岐阜県岐阜市、高山市 ■愛知県名古屋市（中区、東区、西区、中村区、中川区）、東郷町、日進市、知立市 ※転居を伴う転勤の際には、引っ越し費用補助を支給します。
勤務時間	変形労働時間制（週平均40時間） ■シフト例月曜…休み火曜…休み水曜…9：30-18：00 木曜…12：00-21：00 金曜…14：00-21：30 土曜…9：30-17：00 日曜…12：00-21：00 ＜残業ほぼナシ！＞残業は月平均11時間程度です。
休日	■週休2日制（月8～10日） ■有給休暇
福利厚生	■賞与年1回（12月／昨年度実績：1.5～3ヶ月分） ■交通費（全額） ※自家用車の場合、月1万円まで ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■役職手当 ■家族・扶養手当（配偶者：月5000円、子ども1人につき：月3000円） ■店長手当（月2万円） ■住宅手当（月1万～3万円） ■マイカー通勤可（駐車場完備） ■制服貸与 ■保養所あり（下呂温泉） ■引っ越し費用補助あり（転居を伴う引っ越しの際に支給）＜さらに高みを目指せます！＞全国のスタッフが自宅・お店から気軽にチャレンジできる、「スマイルアンバサダーチャレンジ」というオンライン認定コンテストを開催。オンライン特別講座では、全国のスタッフとのグループワークもあり、オンラインで様々なスタッフと交流できるのも魅力のひとつです。
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

教育体制【1】

＜店長研修・マニュアルありの安心体制で迎えます！＞
入社後は現場にて、各店舗の前任の店長が研修を担当。初めての接客でも安心して取り組めるよう、言葉づかいや話し方などから丁寧に教えます。アイスのすくい方もコツがいるので、焦らず先輩のやり方を見ながら練習しましょう。接客業務に慣れた後は、店長業務を少しずつお任せ。入荷のしかたや棚卸しのしかたなど、どのようにシステムを操作すればいいのかを学びます。

また、研修は現場だけでなく、サーティワンアイスクリーム本部でも1～2週間程度実施。オペレーションや教育方法、クレーム対応に関するマニュアルも用意してあるので、不安点はすぐに解消することができます。

教育体制【2】

＜いつでも業務を予習・復習できます！＞
サーティワンアイスクリームでは、新人研修プログラムとして「eラーニングシステム」をご用意。パソコンやタブレット端末で学習し、予習・復習もできるので、未経験でも安心して働き始めることができます。また、「SMILE TV」というサイトでは、毎月変わるキャンペーンや新しいフレーバー、商品レシピを動画で分かりやすく紹介しています。

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会社について

株式会社食楽

事業内容	フランチャイズシステムによる経営・餃子の王将・サーティワンアイスクリーム
設立	2009年
代表者	代表取締役菊地太陽
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 500万円／ 165名（2024年2月時点）
問い合わせ	株式会社食楽 https://t-syokuraku.com/

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株式会社食楽

サーティワンアイスクリームの店長候補（未経験歓迎）◆入社から3ヶ月後に昇格可／残業月11時間

正社員未経験／第二新卒歓迎

富山県,岐阜県,愛知県
月給22万4600円以上＋賞与年1回（昨年度実…

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