電気店のサービススタッフ（未経験歓迎）◆パナソニック系列／賞与昨年度4ヶ月分／メディア多数出演

Uターン未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

パナソニックの正規販売店として電気屋を営んでいる当社。主なお仕事は以下となります。

【仕事内容】
■家電に関するお困りごとの解決
「エアコンの調子が悪い」「冷蔵庫が古くなったので買い替えたい」など、お客様の様々な悩みに駆けつけて対応。基本2名体制なので、困ったことがあればすぐに相談できます。

■家電の配送・取り付け
ご購入いただいた家電を社用車で届けます。「このボタンを押すと、録画した番組が見られますよ」など、使い方もご説明します。

■リフォームの提案
「台所をリフォームしたい」といった問い合わせがあれば、カタログなどを持って訪問。お客様の要望を聞き、寸法も測りながら最適なプランを提案します。

※訪問件数は1日6～7件程です。
※販売ノルマはありません。

【仕事の魅力】
★顔なじみのお客様が多いです。
お客様は地域の高齢者さんや、お子様のいるご家庭が中心です。中には3世代にわたってお付き合いのあるお客様も。「これ持って帰る？」と野菜をもらったり、「いつも助かってるよ」と感謝の声を聞けたり、地域の生活を支えているやりがいを感じられます。

★年に5回、イベントを開催しています。
以前開催した70周年記念のイベントでは、2日間で320世帯が来店。お客様を招待して楽しい時間を過ごしています。

★手に職をつけられます。
エアコンの取り付け工事やレンジフードやトイレ、洗面台の交換など、できるだけ全て自社で行なう方針。資格を取ればできることがどんどん増えていきます。

★得意分野を活かせます。
工事をする際は、社員同士で相談し、それぞれの良いアイディアを出し合いながら、仕事をします。当社では上司・部下関係なく、その現場に最適な工事を提案しあう文化があり、話し合いを頻繁に行なうことで、工事のノウハウをスピーディーに習得できます。

この求人のポイント

"街の電気屋さん"として、地域の暮らしを支えて72年。

ここ数年、エアコン工事の様子を年に3回程、テレビに取り上げていただいています。そんな当社について、皆さんに知っていただければと思います！

■街の皆さんのあらゆるお困りごとを解決します。
高齢化に伴い、ご高齢のお客様からのニーズは右肩上がり。さらに、エアコンの取り付けからリフォームまで幅広く対応できるため、依頼が増え続けているんです。この20～30年間、赤字を出したことは一度もありません。

■平均月収30万円。お金の心配は要りません。
設立以来賞与は毎年支給、昇給も毎年必ずしています。ここ数年は毎年4ヶ月分の賞与を支給しており、昇給も1回あたり3000～4000円アップ！
例）月給25万円の場合⇒賞与100万円。

■残業月10時間以内。プライベートも大切に。
お休みも、柔軟に取得可能。月1回は土日休みで、「今週は子供の運動会で」「来週に友人との約束があって」などがあれば、可能な限り調整します。

働きやすい環境で、地域の暮らしを支えていきませんか？

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ★社会人デビューの方、第二新卒の方、歓迎します。 ★「工具を使ったことがない…」といった方でもOK！ベテランの先輩がきちんとサポートします。 ★Web履歴書記載なしのご応募でも受け付けます！ ★意欲重視の採用です。少しでも興味を持った方はぜひご応募ください。
給与	＜平均月収30万円！しっかり稼げます＞月給22万円以上＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績4ヶ月分） ※年齢や経験を考慮し、決定。 ※月給にはみなし残業代（2万5000円以上／15時間分）が含まれています。超過分は別途1分単位で全額支給！ー月収例ー ★社員の平均月収：30万円 ★店長の月収イメージ：32万円（営業手当、歩合、役職手当など3～5万円を含む）ー賞与ー ★設立以来連続支給中。ここ数年は4ヶ月分を支給しています！ー昇給ー ★毎年コンスタントに昇給する仕組み。1回あたり3000～4000円はUPします。
勤務地詳細	【本社／常見電化センター籠原店】埼玉県熊谷市拾六間938-4 ★転勤はありません。 ★マイカー通勤可・駐車場完備。
勤務時間	＜毎日19時には帰れます！＞ 9：00～18：00（実働8時間） ※残業は月10時間以内と少なめ。スケジュールは個人で調整可能です。 ※1～2月の閑散期は、早めに退社して18時過ぎに帰宅する社員もいます。 ※サービス残業等は一切ありません。
休日	＜日曜日固定休！土日祝休みも相談に応じます＞「今週は子供の学校行事がある」「家族で予定を合わせたい」など希望があれば、ぜひご相談ください。社員の皆様のご希望を元に、最大限調整します。 ■月7～8日（シフト制） ★月に1回程、土日休みが可能！ └日曜固定休み＋他3日はシフト制です。 ■年末年始休暇（6日間） ■夏季休暇（5日間） ■GW休暇（5日間） ■有給休暇 ★休日と合わせて連休を取得する社員も！ ◎5日以上の連休取得が可能です！
福利厚生	＜充実の福利厚生を用意しています＞ ■昇給年1回（7月） └毎年昇給あり（1回3000円～4000円）※2023年度実績 ■賞与年2回（7・12月） ★昨年度実績：4ヶ月分 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月上限1万円） ■時間外勤務手当（超過分） ■役職手当 ■職能手当 ■社員割引制度（パナソニックの製品がオトクに購入できます） ■勤務時間内禁煙　※休憩時間、残業時間も含む ■資格取得支援制度（業務に関わるものなら取得費用は会社が全額負担します） ■制服貸与（夏／ポロシャツ　冬／ブルゾン）など ■私服通勤OK　 ■マイカー通勤可 ■駐車場完備 ■特別住宅手当（5万円）※社内規定あり └遠方にお住まいの方など、引越し費用を補助します。
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

教育制度

■まずは商品知識や修理の仕方を学びましょう。
入社後は、パナソニックが行なっている新入社員研修に参加して、基礎知識をイチから身につけます。その後は、先輩と一緒にお客様先を回りながら、工具の使い方や接客のコツなどを学びましょう。最初のうちは売上目標も設けないので、未経験でも焦らず仕事を覚えていけます。

■資格を取って業務の幅を広げられます！
業務に関わるものであれば、取得費用は会社負担で何でも取得してOKです。第二種電気工事士だけでなく、一般的な電気屋なら取らないような高所作業車、玉掛け、給水装置工事主任技術者などの資格も取得可能。手に職がつくだけでなく、業務の幅も広がり、給与もアップします！

一緒に働くメンバーについて

■店長（44歳）
子煩悩で休日は2人の子供と遊んでいます。業務においてはリフォームが得意です。リフォームのことであれば気軽に相談してみてください。

■社員（33歳）
これまでのアルバイトの経験から家電の取付工事などが得意。足りない部品があれば、会社の倉庫で部品を自作するなど器用です。

■代表（41歳）
ラグビー好きの二児のパパ。一体感のある「ワンチーム」として、メンバー全員で相談し、助け合いながら働くことを大切にしています。

■社員（26歳）
1年前にエン転職経由で入社をしてくれました！卓球が得意で関東大会の出場経験も。人と関わることが好きなので、いつでも話しかけてくださいね。

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会社について

有限会社常見電化センター

事業内容	■家電の販売 ■家電の配送・取付工事 ■アフターサービス ■リフォーム
設立	1951年
代表者	代表取締役常見俊弘
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 800万円／ 10名（2023年10月現在） 2023年度：2億円（2023年3月期実績見込） 2022年度：1億8900万円（2022年3月期実績）
問い合わせ	有限会社常見電化センター https://denkiyasan.jp/ouchisupport-tsunemi/

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有限会社常見電化センター

電気店のサービススタッフ（未経験歓迎）◆パナソニック系列／賞与昨年度4ヶ月分／メディア多数出演

正社員 Uターン未経験／第二新卒歓迎

埼玉県
＜平均月収30万円！しっかり稼げます＞月給22…

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