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情報掲載期間:2024年3月11日~2024年4月7日

情報提供元:エン転職

東京都ビジネスサービス株式会社

正社員

サポート事務◆未経験でも安心の研修制度あり/上場企業×東京都出資企業/年休125日/残業少なめ

語学 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

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埼玉県(営業事務)の新着転職・求人情報

仕事内容

プロジェクト先にて、事務やIT周りのサポート業務に携わります。お客様に一番近い場所でお客様のビジネスをサポートするので、たくさんの「ありがとう」をいただけるお仕事です。

プロジェクト先によってさまざまな事務業務がありますが、あなたの経験や適性に合わせたお仕事をお任せしていきます。

<プロジェクト先での業務例>
・IT企業での見積書・請求書の作成、受発注業務
・教育企業でのWebサイト更新・修正、データ分析業務
・保険会社での営業システム・端末における問合せ業務
・外資企業での英語を用いた資料作成や海外との調整業務

<あなたの成長を後押しする環境があります>
♪プロジェクトが多数あるからこそ新たな挑戦や様々な経験を積めます。
♪リーダーや管理職にチャレンジできるキャリアパス制度があります。

<働きやすさに自信があります>
★産休育休を取得後、復帰した社員がほとんど。復帰率は100%です!
★土日祝休みなので子育てとの両立も♪ライフステージが変わってもずっと働き続けられます。
★周りからのサポートも厚く、相談しやすい雰囲気であることも当社の自慢です。

<専任講師による研修や研修動画を用意しています!>
●充実したカリキュラムあり。研修満足度は96%!
●全社員研修や階層別研修も実施。
●研修動画も116コンテンツあり、社員の成長を後押し!
●資格取得支援制度にも力を入れており、対象は100資格以上!
※今後も必要とされるスキルを手に入れられる環境です♪

この求人のポイント

◆着実にスキルアップできる!
入社後の研修では、Excel関数といったPCの基本スキルからスタート。さらにシステム関連のサポートや請求に関する業務など、実務で役立つ応用スキルも身につけられます。様々なプロジェクトで大きく成長を感じられるはず!

◆いつでも誰かに相談できる♪
研修終了後も、困ったことがあれば一人で抱え込まず、気軽に相談してくださいね。先輩からも声かけがあったり、コミュニケーションを大切にしながら働けます。

◆「誰かの役に立ちたい」が叶う。
臆することなく力を発揮できる環境だから、お客様のお悩みに応じた改善提案をする機会も。「助かりました。次もよろしく!」という感謝の言葉とともに、さらに大きな仕事を任せてもらえるようになります。

◆自分の仕事が社会貢献につながる!
東証プライム上場企業と東京都の共同出資で生まれた当社。ダイバーシティやユニバーサルデザインが注目される昨今、都から「心のバリアフリー」好事例事業にも認定されました。全ての人が平等に活躍できる環境を考え、取り組みを続けています。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎

<事務スキルに自信がなくてもOK!>
■基本的なPCスキルをお持ちの方

~こんな方をお待ちしています!~
・誰かのサポートをする事が好きな方
・PCのスキルを身につけたい方
・資格取得やキャリアアップを目指したい方
・安定した企業でライフイベントも大切にしながら長く活躍したい方
・英語力を活かしたい方
・前職の経験をさらに活かしたい方 など
給与 月給21万円以上+残業手当(全額支給)+賞与年2回
※これまでの経験や能力を考慮して決定します。
勤務地詳細 大手企業プロジェクト先(東京都23区 他、千葉、埼玉、神奈川)

<勤務地例>
・本社(江東区)
・虎ノ門、六本木、豊洲、浜松町、新宿、新橋、田町、大手町、大崎、品川、渋谷、三鷹、吉祥寺、調布、みなとみらい

★経験や通勤を考慮のうえ、決定いたします。
★引越しを伴う転勤はありません。
★配属先によってはリモートワーク(在宅勤務)を導入しているプロジェクトもあります。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)

※プロジェクト先により異なります。
★残業は月平均0~10時間程度です。

<プライベートも大切にできます>
定時帰りが基本なので、平日の夜も資格取得に向けての学習や趣味でリフレッシュなど有意義な時間を過ごせます。
休日 <年間休日125日/2023年度>
★完全週休2日制(土日休み)
★祝日
★年末年始休暇
★年次有給休暇
★慶弔休暇
★産前産後休業、育児休業(取得・復帰実績100%)
★介護休業
★フリーバカンス休暇 ※
★プライベート休暇 ※

※年次有給休暇と別に5日間の休暇を取得できる「フリーバカンス休暇」。土日と合わせて9連休の取得もOKです。半休ずつの取得や年次有給休暇と組み合わせることもできます!
※入社後すぐに付与される「プライベート休暇」。推し活やお出かけなど楽しい時間を過ごしてリフレッシュしましょう♪
福利厚生 ★昇給年1回
★賞与年2回(昨年度支給実績2回)
★交通費支給(上限5万円/月)
★各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
★残業手当(全額支給)
★役職手当
★健康診断
★社内DC制度(企業型確定拠出年金)
★健康相談サービス
★社員持株会
★インフルエンザワクチン接種補助
★スポーツクラブ法人会員
★時短勤務制度
★家賃補助優遇制度(条件有)

★資格取得制度(100以上の資格の取得時に、“資格受験料”や“取得お祝い金”を最大10万円支給)
└例)Microsoft Office資格、ITパスポート、TOEICなど
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

先輩社員の声 ・エンジニアとして働いていたのですが、未経験から事務になるために転職を決意しました。前職での経験を活かして働く中で「あなただからお任せしました」「あなたに頼って良かった」と言っていただけることが多くて、働きがいもありますね。(Iさん)

・研修の手厚さや幅広い挑戦ができる点を魅力に感じて入社しました。営業事務の経験を活かして金融業で支払いや請求業務を担当するなど、得意を活かせる風土があると思います。(Uさん)

・販売職の経験しかなく、入社時点ではかなり不安が大きかったんです。そんな中、基本的なPCの操作方法から専門的な知識まで丁寧に教えていただけてとても助かりました。(Sさん)
一緒に働く社員 サポート事務として活躍するメンバーの半数以上が20代。前職は接客・販売業やメーカーの営業など、多種多様です。IT業界はもちろん、事務も初めてのメンバーが多数在籍しています。中には、まったくの未経験から入社1年目でチームリーダーに挑戦するメンバーも。質問や相談をしやすい社風が特徴で、研修以降にも寄り添ってサポートする体制が整っています。それぞれが歩みたいキャリアの実現に向けて、会社全体でフォローしています。

会社について

東京都ビジネスサービス株式会社

事業内容 ■ITサポート&サービス
■BPOサービス
■開発ソリューション
■障がい者雇用コンサルティング

<労働者派遣事業番号:派13-304907>
設立 1986年
代表者 代表取締役社長 根津 史明
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1億円(株式会社システナ51%出資、東京都49%出資)/
【単体】544名(内障がい者122名) 【連結】585名(内障がい者125名)
※2024年4月現在
23億円(2022年3月期実績)

問い合わせ

東京都ビジネスサービス株式会社

http://www.tokyotobs.co.jp

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