正社員
店舗運営スタッフ◆ゼロからキャリアを多彩に／定着率85％／面接1回／Web面接OK／入社祝金20万円
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2024年3月21日～2024年5月1日
情報提供元:
レッドロブスタージャパン株式会社
仕事内容
シーフードレストラン「レッドロブスター」にて、接客やキッチン業務などをお任せします。
【レッドロブスターって？】
1968年にアメリカで生まれたレストランチェーン「レッドロブスター」。おいしいシーフードをたっぷり使ったメニューと明るい接客を世界中に届けている、『Guest is First』な飲食ブランドです。幅広い世代の方々に楽しんでいただけるバラエティ豊かなメニューを、日々ご提供しています。
【店舗の雰囲気】
スタッフ同士の仲を一言で表すなら「和気あいあい」。接客が好き！という気持ちを持って、明るく楽しく働いているスタッフが多いです。小売・販売・福祉などの前職から入社されてきた未経験の方も活躍中。ちなみに平均勤続年数はなんと17年。平均年齢は34.0歳です。アルバイトスタッフの3割がそのまま「ここの社員になりたい」と入社してくれることも、当社の自慢なんです。
【人員配置】
1店舗あたり正社員3～4名＋アルバイト30～40名体制。スタッフ同士で協力し合えて、無理なく働ける環境です。
【入社後は…】
本社での研修や店舗でのOJTを通して、キッチン・ホール業務の基本を身につけていきます。その後、スタッフの教育やシフト管理、売上管理の業務もお願いします。未経験の方でも、実践と研修を重ねる教育制度で、本当の接客やおもてなしを身につけて成長できます。
【希望に沿ったキャリアが描けます】
1～2年の店舗配属の後は、希望に合わせてキャリアを築いていくことができます！
■役職を上げるキャリア
早い方だと入社から2～3年、経験者は1～2年ほどで店長になることが可能。さらには、マネージャーへの道も目指せます。
■横に広げるキャリア
「料理が好きだから商品開発を目指したい」「現場での接客を極めたい」といった希望も叶えます。
この求人のポイント
――お客様との近さが、レッドロブスタージャパンの売り。
決まった接客の型がないから、お客様のことを考えて自分らしく接客できますね。常連様が私の顔や名前を覚えてくださったり、会いに来てくださったりも多くて。お誕生日など、晴れの日をお祝いできるのも嬉しいんです♪
――スタッフ同士も「ファミリー」と呼び合うほど仲良し。
挨拶やコミュニケーションを大切にしていて「お願いします」と「ありがとう」が飛び交っています。そんな皆とは、ワクワクしてもらうお店づくりに毎日奮闘中です。実際私がいる店舗では、スタッフの「これだけは負けない！」という長所を伸ばす「ナンバーワン宣言」という取り組みを実施して、本社にシェアしてもらえました。
――自慢のロブスターや季節のフェアは、よく驚かれます。
他の飲食店ではあまり見かけない食材を扱うことが多いんですけど、調理や食材の知識を学んでお客様に説明できると、自分の成長を実感できます。平均勤続年数17年と直近1年の定着率85％という数字も、それだけ楽しく働ける証拠だと思えますね◎
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎 ■35歳以下の方 ※長期キャリア形成のため、年齢制限を設けています。 ≪1つでも当てはまる方大歓迎！≫ ・人と話すことが好きな方 ・丁寧な接客をしたい方 ・仕事を楽しみたい方 ・長く働き続けたい方 ・笑顔で働きたい方 ・人を喜ばせる仕事がしたい方 ・当社の企業理念「Guest is First」に共感できる方 ☆人柄重視の採用なので、面接ではフランクな雰囲気でお話しましょう。 |
| 給与 | 【グローバル社員（全国のレッドロブスターで勤務）の場合】 月給28万円以上+賞与+各種手当 ※上記にみなし残業手当（月45時間分／月6万8500円以上）を含みます。超過分は別途支給します。 【希望エリア限定社員、希望店舗限定社員の場合】 月給26万円以上+賞与+各種手当 ※上記にみなし残業手当（月45時間分／月6万3600円以上）を含みます。超過分は別途支給します。 ■店長職就任時の想定月収例 月収40万5000円以上＋賞与＋各種手当（役職：店長） |
| 勤務地詳細 | 全国のレッドロブスター各店舗 ▼東京都 練馬関町店、お台場店、上板橋店、武蔵野関前店、上池台店、北小岩店、多摩境店 ▼神奈川県 江ノ島店、新本牧店、大和店、東戸塚店、逗子店 ▼千葉県 新松戸店、みつわ台店、舞浜イクスピアリ店 ▼埼玉県 川口店 ▼大阪府 ユニバーサル・シティウォーク大阪店 ▼兵庫県 須磨海浜公園店 ★2023年9月オープン！ ※勤務地は希望を考慮のうえ決定します。 ※マイカー通勤可（店舗により異なります） ※勤務地の詳細は以下のURLからご確認ください。 http://www.redlobster.jp/location/ |
| 勤務時間 | 変形労働時間制（週平均実働40時間） 10：00～23：00の間での勤務となります。 ＜シフト例＞ 10:00～19:00 12:00～21:00 14:00～23:00 ※終電帰宅考慮 ※営業時間は店舗により異なります。 ※24時間営業の店舗はありません。 |
| 休日 | ＜年間休日107日＞ ■週休2日制（月7～8日） ■有給休暇 ■季節休暇（年12日間） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇（※2名の社員が取得し、2名復帰しております。） ■5日以上の連続休暇取得OK ＜プライベートも充実させやすい環境です＞ 各店舗には社員が平均3名配属されているので、希望シフトが通りやすいのが当社の特長。休みたいときにきちんとお休みが取れるようになっています。 希望休や5日間以上の連休取得も可能です。 |
| 福利厚生 | ■賞与年2回（6月、12月／業績による※昨年実績は1ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（上限 月3万2000円） ■賄い代全額補助 ■引越しサポート（人事異動の際、提携不動産会社の物件を敷金礼金なしで借りられます） ■社内研修制度（フロントトレーナー研修、マネージャー研修など。段階別の研修でスキルを伸ばせます） ■資格取得制度（食品衛生、防火管理など） ■各種表彰制度 ■各種お祝い制度（出産・結婚ほか） ■誕生日ギフト ■入社祝い金（合計20万円※入社時に10万円、入社から半年後に10万円を支給） ■社員割引制度（20％オフ） |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 教育制度 | ▼入社研修（3日間） 本社で実施。企業理念、衛生講習、レッドロブスターの商品案内（実際に店舗で食べていただきます）。その他、ビジネスマナーや仕事に対するモチベーションの持ち方などを学びます。 ▼店舗での研修（1年～2年） 接客も調理もゼロから習得可能。店舗での仕事を通して実務を身につけます。 ▼その他の研修制度 店舗運営の事例やノウハウを共有する社内研修や、スキルに応じた外部研修なども実施。またマネージャーや店長など「自分のやりたいこと」を勉強できる環境を用意しています。また店長を目指す以外に、接客や調理を通じて飲食業を楽しみたい方も多くいます。 |
|---|---|
| キャリアステップ | 一緒に働くのは、幅広い年齢層の仲間。各々の人柄や経験を尊重したコミュニケーションが活発です。接客や店舗運営のこと、人としてどう成功するかを学べる環境があります。 また半年に一度、役員が全社員と面談を実施。キャリアについて話し、希望に合わせたキャリアアップが出来るようバックアップします。 1～2年の店舗配属後店長はもちろん、マネージャーや商品開発、本部職へのキャリアもあります。また「役職を上げる」以外に、「関わる仕事の幅を広げる」というキャリアアップも可能。たとえば店長から人事にキャリアチェンジし、【店舗の仲間→全店舗の社員】のマネジメントへと幅を広げた先輩もいます。色々なキャリアが描ける環境です。 |
会社について
レッドロブスタージャパン株式会社
| 事業内容 | “ゲストイズファースト”の精神を大切にするレストラン事業 |
|---|---|
| 設立 | 2010年 |
| 代表者 | 代表取締役 大塚 啓 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 500万円／ |
| 問い合わせ |
レッドロブスタージャパン株式会社 http://www.redlobster.jp |
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