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情報掲載期間:2024年4月25日~2024年5月29日

情報提供元:エン転職

クラブ・デモンストレーション・サービシズ・インク

正社員

サブマネージャー(マネージャー候補)◆沖縄での新店舗OPEN/職場はコストコ/年間休日123日

フレックス 年休120日

仕事内容

コストコの店内で試食などのデモンストレーションを担当するパートさんの管理をお任せします。試食販売のクオリティを保ち、コストコとメーカーの売上に貢献する仕事です。

【デモンストレーションもいろいろ!】
「食品」の試食販売が全体の70%。その他30%は、洗剤などの「日用品」、掃除機などの「家電」、化粧水やクリームなど「美容用品」です。

【お任せすること】
■パートさんの“トクイ”を考慮した、シフト作成。
パートさんの人数は店舗により様々ですが、40名~60名が在籍しています。それぞれ「料理がトクイ」「ワインに詳しい」といったトクイとする分野があるので、できるだけトクイを活かせるようにシフトを組んでいます。

■店内を見回り、デモンストレーションの品質を保つ。
1日の大半を占める業務です。メーカーから商品のPRとして依頼されている商品のデモンストレーションを監督します。食品であれば調理の温度や手順がレシピ通りに出来ているか、などをチェックします。

■現場のヘルプに入る。
人気商品などは長蛇の列になることもあるため、動かせるパートさんがいなければ自ら現場に入ることも。お客様と直接お話ししてリアクションを見られる機会です!

■研修を行ない、パートさんを育てる。
新人のパートさんに、安全衛生面、コストコのお客様に対する言葉遣い、販売トークなどを指導。接客の基本を記載したハンドブックもあります。

■コストコと自社に、報告をあげる。
専用システムにデータ入力をします。入力内容は、前日のデモンストレーションに関する報告など。また、今後のイベント予定について、コストコの担当者や来店された取引先の担当者と話し合います。

この求人のポイント

【入社半年後には、笑顔をつくるマネージャーに。】
パートさんの「得意」に応じて担当商品を決める方針のもと、コストコをさらに素敵な場所にするために日々取り組んでいます。

例えば…もともと居酒屋で働いていたパートさんのケース。雑談をするうちに、お酒の種類や味に詳しいことを知りました。お酒の知識を業務に活かせないかなと思い、ワインコーナーの実演販売をこのパートさんにお任せ。その結果「あなたがオススメするなら買うわ」と嬉しい声が。お客様のハートをつかみ、リピートも獲得。パートさんもイキイキと働いています!

入社2年目の今は、40~60名のスタッフのマネジメントに関わり、店舗全体の戦略を立てています。働く人も訪れる人も「コストコ」では笑顔になれるように。そんな空間を作っていけるよう、これからも頑張ります!(2年目社員)

――全国のコストコを、もっと素敵な場所に。あなたの力で変えていきませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 高卒以上
高卒以上

■接客の実務経験
(年数、業種、雇用形態は不問)
■マネジメント経験
(年数、規模、などは不問)

◎管理職のご経験をお持ちの方は早期にご活躍いただけます。
給与 年俸制380万円
※年俸の1/12を月々支給します。(月額31万6667円)
※上記は、みなし残業手当(月20時間分・4万9479円)を含む金額です。
※みなし残業時間の超過分は、別途全額支給いたします。
※賞与は業績により別途支給されます。2023年度支給実績あり。
勤務地詳細 ■コストコ沖縄南城倉庫店(仮称)
└住所:沖縄県南城市つきしろIC南土地区画整理事業地内1街区1

※2024年8月末にOPEN予定!
※OPENまでは福岡の久山倉庫店で約3ヶ月間の研修を行う予定です。
※沖縄への引っ越しに要する費用は弊社が負担します。
※個人のキャリアや事業環境に応じて転勤の可能性があります。
勤務時間 フレックスタイム制:始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねます。
ただし、1日の標準労働時間は8時間としコアタイムは設けない。

※残業は月平均20時間以内です。
休日 【年間休日123日】
■シフト制(月8日~12日休み)
■年末年始休暇(1月1日)
■有給休暇
■産前産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)
■慶弔休暇
◎5日連続休暇の取得が可能です!
福利厚生 ■昇給年1回(8月/業績による)
■賞与年1回(業績による)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■時間外手当(みなし残業時間の超過分)
■退職金制度
■コストコ年会費補助
■定年制度(60歳)
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

入社後の流れ 現場全体を取り仕切るのがマネージャーの役割です。サブマネージャーは、そのアシスタント的な役割を担います。

▼入社から現場配属まで
入社後、まずは福岡の久山倉庫店で約3ヶ月間のOJT研修を行ないます。沖縄への引越に要する費用は弊社が負担します。

▼現場配属後について
サブマネージャーとしてマネージャーと一緒に沖縄の倉庫店の新人スタッフの採用や育成、事務所の立ち上げ、研修の企画など、より幅広い裁量のもとマネジメントを実施いただきます。オープン後は、倉庫店の責任者のアシスタントとして店舗全体に気を配り、売上げアップを目指していきましょう。
転職者インタビュー(入社8年目/萩原) 前職は、生花店の販売スタッフ兼フラワーアレンジメントの講師です。「もっと人に接する仕事がしたい」とキャリアチェンジを決意。デモンストレーションを実際に行なうパートさんとして入社しました。

今の仕事で一番やりがいを感じるのは、一緒に働いてくれるパートの皆さんが、楽しく働いているとわかるとき。ファンができたり、得意分野が増えたりしてパートさんが仕事にやりがいを感じられるようになれば、サービスの質はより高まります。するとお客様にも喜んでいただけて、売上が伸びるんです。

パートさんの働きやすさについてしっかりと考えることが、自分自身の評価にもつながる。こうしてみんながハッピーになれる点が嬉しいですね。

会社について

クラブ・デモンストレーション・サービシズ・インク

事業内容 コストコ倉庫店でのイベント運営
設立 1988年
代表者 代表取締役社長 山田 修
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

100アメリカドル/
1400名(2022年2月時点)

問い合わせ

クラブ・デモンストレーション・サービシズ・インク

https://www.clubdemojapan.com

クラブ・デモンストレーション・サービシズ・インク

サブマネージャー(マネージャー候補)◆沖縄での新店舗OPEN/職場はコストコ/年間休日123日

正社員 フレックス 年休120日
  • 沖縄県
  • 年俸制380万円※年俸の1/12を月々支給しま…
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