情報掲載期間:2024年4月29日~2024年6月23日
株式会社Cattleya
仕事内容
池袋・新宿にあるペットショップ「Cattleya」にて、主に接客を担当する店舗運営スタッフとしてご活躍いただきます。
【業務内容】
■接客・契約
来店してくださったお客様に声をかけ、購入を検討されている方には詳しくヒアリングを行ないます。「飼育経験はあるか」「家族構成について」「気になっている犬種・猫種はあるか」などの情報を参考にペットを案内しましょう。来店して20~30分後に契約に至る方もいれば、1ヶ月後に契約となる方もいます。
■売場づくり
POPの作成やお店の見せ方などについて、思いついたら自由に提案可能。自分で作ったPOPも、店長にOKを貰えれば店内に張り出すことができます。
■スターターセットの在庫管理
ペットをお迎えしたお客様用のスターターセットがあるため、在庫管理や発注業務を行ないます。セットについても提案が可能で、過去には「オリジナルベッドを用意するのはどうか」などの意見が実際に採用されました!
■写真撮影・投稿・プロモーション
店舗が運営しているInstagramやサイトにアップするための写真撮影をお任せ。構図や投稿時の文章も自身で考えることが可能です!また店舗のLINEを登録された方に向けて、写真や最新情報をお送りします。
■顧客管理
お客様がペットをお迎えした後1~2週間の間連絡をとり、ペットの体調やお困りごとについて伺います。
■ペットのケア
シャンプーやお手入れなどを定期的に実施します。
<お客様もペットも幸せに暮らせるようお手伝いをしています!>
Cattleyaではお迎え後のアフターケアやお世話の仕方のレクチャーも実施。また、お困りごとがあればお客様からLINEで気軽に問い合わせができるような体制も整えています。
この求人のポイント
ペットとお客様の幸せをつなぎ、自分も幸せになる
――それを実現できる仕組みが揃う当社。懸命に働いても全く評価されない…なんて環境とは、もうオサラバしましょう。
当社では、努力がきちんと収入につながる《インセンティブ制度》を整備。目標に対する達成率ではなく、あなた自身の実績をもとに計算します。
そのためあなたの努力や工夫が、きちんと収入面に還元。なかには、「入社1年目にインセンティブだけで50万円以上」を手にした先輩もいるほどです。
そのウラには、努力への《正当な評価》に対する代表の強い想いがあります。実は代表も前職では、頑張りをなかなか評価してもらえない環境にいました。
だからこそ「自分の会社では社員にこんな思いをさせたくない」と考え、きちんと制度を整えたんです。頑張った分だけきちんと稼げる環境づくりを続けています。
ペットたちが新しい家族に温かく迎えられる姿を見届けながら、自分の将来も大切にできる場所が、ここにあります。
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 学歴不問 学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK ◎これまでの経験やスキルは一切問いません。意欲重視の募集です! <こんな方、歓迎します!> ・接客、営業の経験をお持ちの方(年数、業種不問) ・犬、猫が好きな方 ・頑張りをしっかり評価してもらえる環境で働きたい方 ・自分の意見を積極的に出したいと考えている方 |
給与 | 月給25万円~40万円+賞与年2回+各種手当 ※経験・前職の給与を考慮して金額を決定します。 ※上記金額には40時間分のみなし残業代(5万6000円~)が含まれています。超過分は別途支給します。 ※試用期間中はインセンティブ金額が変更となります。 <インセンティブ制度あり!> 試用期間後は通常のインセンティブのほか、お店の予算全体を達成した際にプラスでインセンティブを支給。さらに役職に応じた予算達成手当も支給します。中にはこれらのインセンティブだけで月に50万円ほどを稼いだ社員もいますよ! |
勤務地詳細 | 下記いずれかの店舗に配属となります。配属先は希望を考慮します。 【池袋店】東京都豊島区東池袋1-14-11 【新宿店】東京都新宿区新宿3-24-7 ◎転勤はありません! |
勤務時間 | 変形労働時間制(週平均実働40時間) ◎勤務時間は10:30~20:30の間で変動します。 ◎残業は月平均15時間程度です! |
休日 | <年間休日110日> ■完全週休2日制(シフト制) └月に3回希望休を出すことが可能。土日休みや連休も取れる環境です! ■年次有給休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■慶弔休暇 |
福利厚生 | ■賞与 年2回(7月・12月/昨年度実績:2~4ヶ月分) ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■インセンティブあり ■予算達成手当 ■役職手当 ■職能手当 ■制服貸与 ■社割あり |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
入社後の流れ | 入社後、販売研修と雑務研修の後に契約研修を行ない、3ヵ月後の独り立ちを目指します。 ■雑務研修 ルームの消毒や清掃など、基本的な業務をスタッフがOJTでお教えします。 ■販売研修 お声かけからヒアリングの仕方まで、店長や副店長がレクチャー。併せてお客様からよく頂く質問の回答例や、ペットに関する知識を覚えます。ロープレを通じて慣れてきたら、いよいよ接客対応へ。もちろん、必要に応じて周りがフォローしますのでご安心ください! ■契約研修 お客様の契約に同席し、流れを覚えながら少しずつ自分でも実践します。 ◎独り立ち後も、販売強化研修でスキルアップが可能です。週間の報告書を店長に提出し、FBを貰うことが出来ます! |
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設立以来定着率は100%を誇ります。 | ■店舗について 池袋店、新宿店ともに1店舗には5名が在籍。そのうち3名が販売スタッフになります。全員が中途入社で、スタッフの年齢層は20代~40代。設立以来定着率は100%を誇ります。前職からペット販売に携わっていたベテラン社員もいるので、困った時には遠慮なく頼ってくださいね。 ■キャリアについて ゆくゆくは店長候補としてお店の管理やスタッフの研修などに携わります。ですが希望があれば、ペットの管理スタッフとして健康管理やご飯のお世話をしたり、仕入れ担当として店舗に迎える子を探したりすることも可能。「こんな犬種の仕入れがしたい」と提案し、実際にその犬種を仕入れて販売することもあります! |
会社について
株式会社Cattleya
事業内容 | ペットショップの運営 |
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設立 | 2023年 |
代表者 | 木村 亮 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 100万円/ |
問い合わせ |
株式会社Cattleya https://www.cattleya-pet.com/ |
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職種 | |
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勤務地 | |
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特徴 |