正社員
営業*未経験OK*東証スタンダード上場*年休120日*設立60年以上の老舗企業
Uターン
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
転勤なし
服装自由
情報掲載期間:2024年10月8日～2024年11月4日
情報提供元:
NEW
株式会社ハリマビステム 本社【東証スタンダード市場上場】
仕事内容
＜10年～20年と長く続けられる環境で営業デビュー！＞
★賞与年2回（昨年度実績4ヶ月）
★完全週休2日制（土日）&土日祝日休み
★各種手当充実（役職/出張/家族/扶養など）
★未経験OK
★産育休取得実績あり
あなたにはすでにお付き合いのあるお客様に
新しい物件の管理を任せてもらうように関係構築や提案をお任せします。
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具体的なお仕事の流れ
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▼関係構築
すでにお付き合いのあるお客様を担当。
ビルを新しく建てる・購入するなどの話を聞いて、
管理を任せてもらえるように提案します。
▼企画の打ち合わせ
お客様のご要望をお伺いし、
社内の企画積算部と連携し企画書・見積書を作成します。
▼受注
契約後は物件を管理する部署へ引継ぎます。
※（変更の範囲）上記を除く当社業務全般
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この仕事のポイント
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★飛び込み・新規開拓なし！
★3～4名のチームで取り組むため、みんなで目標達成を目指せる
★専門知識が豊富な企画積算部と連携できるため、精度の高い提案ができる
★マンション、オフィスビル、商業施設、医療施設、ホテル、学校など幅広い管理実績あり！
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どんな会社？
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物件を所有するオーナー様に代わり、ビルのメンテナンスやマネジメントを行うサービスを軸に、年間売上200億円以上、社員4300名以上の規模を誇るまでに成長。2022年4月よりスタンダード市場に上場しました。
★誰もが知っている建物にも携われる【やりがい】ある仕事♪
当社が管理するのは、虎ノ門ヒルズビジネスタワーや横浜ランドマークタワー、横浜赤レンガ倉庫などの民間の建物はもちろん、衆議院議員会館・日産スタジアムなどの官民で連携する大規模プロジェクトも担っています！
あなたの提案により、新たに有名な施設の管理を任された時のやりがいはひとしお。人々が利用する建物に貢献できる仕事の面白味を感じていただけます。
専門的な知識を身に付けたい方はもちろん、建築物が好きな方にもたまらないお仕事です♪
★【20年以上勤続の社員も】経験者も選ぶ働きやすさです！
今回配属される部署には6名の社員が働いています。中には同業他社から転職してきた社員も。前職と比べて「チームで協力しながら働けるところが自分にあっている」と嬉しい声が上がっています。10年～20年と長く働く社員も多いため、「チームで働きたい」と思っている方にはきっと居心地の良い環境だと思いますよ！もちろん、知識も豊富な先輩のため、いつでも気軽に質問できるところは嬉しいポイントです◎
この求人のポイント
20年以上続く売上達成はコロナ禍もー。
景気に左右されない企業で安定のキャリアを。
不動産管理事業を展開する私たちは、
虎ノ門ヒルズや麻布台ヒルズなど、
有名な建造物を数多く担当しています。
また東証スタンダード上場を果たし、
確かな実績を積み重ねています。
今回の仕事は飛び込みなどの新規開拓はありません。
創業以来60年以上取引のあるお客様や大手デベロッパーなど
元々お付き合いのあるお客様を担当します。
チームで協力する風土が根づいているため、
未経験でも安心してスタートできますよ。
過去20年間における目標未達は、
リーマンショックの翌年一度のみ。
2022年も23年も目標達成しました。
景気に左右されない盤石な基盤のもとで、
安心のキャリアを手に入れませんか？
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜第二新卒/ブランクOK！未経験歓迎＞ ■学歴不問 ～こんな方に来てほしい！～ ◎チームで一緒に仕事がしたい ◎安定した会社で働きたい ◎人と関わる仕事がしたい 【あると望ましい経験・能力】 ▼下記経験がある方は歓迎します！ ・ビルメンテナンス業界での就業経験 ・不動産業界での就業経験 【過去に採用した転職者例】 ・飲食店店長 ・コンビニのSV など 様々な経歴を持つ社員が活躍中です！ |
| 給与 | 月給25万5000円～31万円+賞与年2回+残業代全額支給+交通費全額支給 ※スキル・経験を考慮し、決定します ※残業手当は別途全額支給します ※上記金額には営業手当（1万5000円）を含みます ※試用期間3ヶ月（期間中の給与・待遇に差異はありません） 【給与例】 年収575万円／43歳（入社5年目） |
| 勤務地詳細 | ■東京本部／東京都台東区浅草橋5丁目20番8号 CSタワー10階 ※（変更の範囲）上記を除く当社関連勤務地 【詳細・交通】 <東京本部> ■JR線・都営浅草線「浅草橋駅」から徒歩9分 ■大江戸線「新御徒町駅」から徒歩10分 ■JR線・東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」から徒歩15分 |
| 勤務時間 | 8：45～17：30（実働7.75時間／休憩1時間） ★直行・直帰OK |
| 休日 | =年間休日120日= ■完全週休2日制（土日） └土日出社の場合は、同一週に振替休日を取れます ■祝日 ■年末年始休暇（6日） ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ★取得実績あり ■育児休暇 ■介護休暇 ★5日以上の連休取得OK |
| 福利厚生 | ■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績：4ヶ月分） ■交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■出張手当 ■役職手当 ■資格取得支援制度 ■報奨金（資格取得のお祝い金） ■確定拠出年金 ■家族・扶養手当（配偶者：月4000円、子ども1人：月2000円） ■財形貯蓄 ■社員持株会 ■福利厚生?楽部/リロクラブ ■退職金 ■会員制外部セミナー受講制度 ■外部講習受講支援 ■社長表彰制度、永年勤続表彰制度 ■オフィスカジュアルOK ■屋内原則禁煙（喫煙専用室設置） ■テレワーク制度 └オフィスで使用するPCの他に、在宅勤務用のPCが全員に貸与されます。 |
| 会社からの メッセージ |
確固たる基盤のもと、成長を続けるビルメンテナンスのプロフェッショナルです。 ビルメンテナンス・ビルマネジメントを主軸とした事業を幅広く展開してきた当社。50期連続の黒字経営を続け、スタンダード市場に上場するなど、着実に成長を遂げています。また、「人」がもっとも大切な財産と考え、個人の成長のための各種研修制度や、社内評価制度の拡充にも注力。その結果として、幅広い層の女性社員が活躍できる職場として大きく成長を続けています。 |
PR・特記事項
| 女の転職！取材レポート | 建物が存続する限りなくならない建物管理の業界。だからこそ、景気に左右されずに成長を続けているのだとか。そんな業界の中でも、ひときわ安定成長しているのが同社です！また、上場企業の安定した基盤に加え、社員が働きやすい環境づくりにもこだわっています。実際、産育休の取得率100％をはじめ、残業も少なく長く活躍できる環境です。若い世代が中心に働く明るい職場で、安定と居心地の良さをGETできるチャンスですよ♪ |
|---|---|
| この仕事で磨ける経験・能力 | 業務時間内でも希望すれば、外部セミナーを受けることができます。また資格取得の際には、報奨金3万円～8万円が支給されます。 【教育制度について】 入社後はOJTを通して、仕事の流れや業界知識を身に付けていきます！1人ひとりの習熟度に合わせて、しっかりサポートするので安心してくださいね。独り立ちは、あなたが「これで1人でできる！」と思った時からでOKです。また専門知識を学べる研修やマネージャー研修など段階に合わせた研修を用意しているため、長期的なスキルアップも叶えられます◎ |
| 正社員登用・配属部署など | 【配属部署概要】 営業推進部に配属します。 現在6名の社員が働ており、10～20年と長く続けている社員がほとんどです！ |
会社について
株式会社ハリマビステム 本社【東証スタンダード市場上場】
| 事業内容 | ■ビルの総合管理 ・ビルメンテナンス ・ビルマネジメント ・関連サービス ■マンションの総合管理 ・管理組合様向けサービス ・オーナー様向け各種業務 ■PPP事業（官民連携事業） ・PFI事業 ・指定管理者制度 ・その他 PPP事業 ■海外事業（中国上海） ※東京証券取引所の市場区分の見直しにより、 2022年4月よりスタンダード市場に上場しました。 |
|---|---|
| 設立 | 1961 (昭和36) 年10月6日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 免出 一郎（めんで いちろう） |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | 4,366名(パート社員3,059名、出向者16名を含む)※2023年3月現在人 |
| PR・特記事項 |
【選考プロセス】 女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 |
| 問い合わせ |
株式会社ハリマビステム 本社【東証スタンダード市場上場】 【住所】 〒220-8116 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー16F 【採用担当部署・担当者名】 経営企画本部 人事企画部 採用担当 【電話番号】 045-224-3540 |
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| 職種 | |
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| 特徴 |