契約・嘱託社員
営業◆残業月3h以下◆有給消化率90%以上◆年休125日◆1日5時間の時短勤務
フレックス
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
転勤なし
情報掲載期間:2024年7月26日～2024年8月22日
情報提供元:
NEW
株式会社ABC店舗
仕事内容
◇有給消化率9割超◇残業月平均3時間以下◇業界未経験OK◇宅建の資格取得支援制度あり◇自分がお預かりした店舗が繁盛店になる喜びを感じられる◇20代で部下を持つ社員も多数
【物件を貸したい不動産オーナー様】と【飲食店を開きたい飲食店オーナー様】を繋ぎ、
飲食店の開業支援をしている私たち。
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具体的にお任せするお仕事は？
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街の不動産会社と直接関わりながら、飲食店舗となる物件の情報収集を行います。
エリアや坪数、賃料など、当社独自の基準にマッチする物件を見つけていきましょう！
*賃貸借契約の手続きやテナント募集は別メンバーが担当します
★自分が見つけた物件で飲食店オーナー様が開業できた時
★店内がお客様で賑わっているのを見た時
★グルメ雑誌などで取り上げられていた時 など
店舗が成長する姿を見て、大きなやりがいを感じられます◎
＊携わる物件＊
1都3県および大阪府内で飲食店舗に活用できる10坪程度の店舗物件を中心に取り扱っています。
＊営業スタイル＊
データベースや理論に基づいた営業の仕組みをチーム全員で実践。
PDCAサイクルを回しながら営業活動を行います！
チームでの協力体制が整っているから、未経験からでも活躍しやすいのが特長。
新入社員の配属実績も複数あるほか、中途入社のメンバーも複数いるのでご安心ください。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
〈効率重視・家庭重視の働き方〉で安定したキャリアを描けます
「短く濃く働く」という社風の当社では、
効率重視の働き方を常に模索し続けています。
◆完全週休2日制
◆土日祝休み／年間休日125日
◆月の平均残業時間は3時間以下
◆有給消化率9割超
◆フレックスタイムを利用して午後は早めの帰宅可
◆入社時から時短勤務制度利用OK
「不動産営業で残業ゼロや時短勤務なんて本当に出来るの？」と思う方、
ぜひ面接でお尋ねください！
入社した社員からはいつも「本当に残業が少なくてびっくりした」
「嘘だと思っていた」と言われるほど働きやすい環境です！
休日の多さや残業時間の少なさだけでなく、
家事や子育てと両立できる働き方をスグに実現できるのも当社の魅力です！
ビジネススキルや資格取得などのスキルアップ支援をご用意
当社では数多くのスキルアップ支援をご用意。
入社後も継続的に成長できる環境を整えています◎
例）
┃役職者研修／希望者対象研修／いつでも見られるビデオ講座
┃宅建資格講習・模擬研修
受講すると取得が有利になる5点免除講習や、講師による模擬研修 など
┃社内ビジネススクールの開催
代表自らまたは人事が主催となったコーチング研修 など
この求人のポイント
◎入社後スグに時短勤務OK◎
飲食店のチカラになる〈営業〉メンバー募集♪
“飲食店”のための物件貸し出し事業を展開する私たち。
現在、街の物件の情報収集を担当する
〈営業〉メンバーを募集しています！
自分が担当した店舗でお客様が開業し、
SNSや雑誌で取り上げられているときには
大きな達成感を得られますよ◎
+◆未経験からでも始められる◆+
先輩とのOJT研修で直接レクチャー。
一人ひとりの成長スピードに合わせて
お教えしますのでご安心ください。
+◆中途でも馴染みやすい雰囲気◆+
部署内の平均年齢は34歳＆男女比は6:4。
中には1日5時間～の時短勤務も活用し、
ママ社員も4名活躍しています！
オフの時間も大切にしながら挑戦したい、
そんなあなたを応援します♪
募集要項
| 雇用形態 | 契約・嘱託社員 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜第二新卒/業種未経験/ブランクOK＞ ◇接客・販売経験・営業経験（業界・商材・年数不問）のいずれかをお持ちの方 ◇学歴不問 ＼こんな方をお待ちしています／ □明るく元気に人当たり良く話せる方 □メリハリをつけて働くのが好きな方 【あると望ましい経験・能力】 ◇不動産や保険の営業経験、宅地建物取引士の資格がある方 【ワーキングママ歓迎】 入社直後から時短勤務OK。一人ひとりと相談し、見合った働き方をご提示しています。 出社時間の調整も柔軟に対応可能です！ 実際に、これまでに4名が産休育休から復帰しています。 『くるみん』『プラチナくるみん』の取得に向けて環境面を整えています。 【過去に採用した転職者例】 ┃入社例／女性・24歳（2021年度入社） 学生時代に飲食店のアルバイト経験があり、店舗運営を間近で見てきた経験から飲食店に関わる仕事がしたいと強く感じ当社にエントリーしました。 当社には営業職志望で入社後、新規開業者様への営業チームを経て現在は仕入チームのサブマネージャーとして活躍しています！ |
| 給与 | 月給25万円～＋インセンティブ └初年度想定年収300万円～ ※週5日、1日5時間勤務の場合 ※昇給：年2回の評価による／インセンティブ制度：あり 詳しくは面接時にご説明いたします ※残業代別途全額支給（1分単位） ※試用期間あり（3ヶ月） その間の給与、待遇、雇用形態に差異なし 契約の更新有（契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断） 更新上限 有（通算契約期間の上限5年） ※契約期間満了後に正社員登用の可能性もございます |
| 勤務地詳細 | 東京と大阪で募集中！※希望の勤務地を選べます ■東京本社 東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー21階 ■大阪営業所 大阪府大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル16階 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 【詳細・交通】 ■東京本社 JR山手線、埼京線・湘南新宿ライン、東京臨海高速鉄道りんかい線「大崎駅」より徒歩1分 ■大阪営業所 ※梅田駅直通 ※増員のため、近々近隣（御堂筋線沿い）へのオフィス移転を予定しております。 【転勤の可能性】 転勤はありません！ |
| 勤務時間 | ★☆入社時からの時短勤務1日5時間～大歓迎！メリハリを持ってしっかり稼げる環境です☆★ コアタイムなしのフルフレックス制 【標準労働時間】5時間／1日 ※基本は1日5時間勤務ですが、4時間も相談可能です ＜勤務時間例＞ 10:00～15:00、10:00～16:00、10:00～17:00、9:00～15:00、9:00～16:00、9:00～18:00など、働く時間はご希望に合わせて面接時にご相談ください！ 【残業について】 残業は月平均3時間以下！ 「残業が少ない方が評価される」社風で、効率重視の働き方を常に模索しています。 ＼残業を減らすための工夫／ ◆徹底効率化のための仕組み・マニュアル化を実施 ◆時間内に業務を収められる仕組みづくり ◆社員が「残業をしないようにしよう」という意識になれるよう 「残業が少ない方が評価される」制度を導入 |
| 休日 | 《年間休日125日＋有休消化率9割超！》 ◇完全週休二日制（土・日） ◇祝日 ◇年末年始休暇 ◇夏季休暇 ◇産前産後休暇 ◇育児休業制度（復帰率100%、男性社員の取得実績も複数あり） ◇特別休暇 ◇有給休暇 |
| 福利厚生 | ◇昇給年2回 ◇インセンティブ制度あり ◇通勤交通費支給（月額上限3万円） ◇業務上活動交通費全額支給 ◇各種社会保険完備 ◇従業員持株会 ◇正社員登用あり ◇カフェコーナー完備 ◇屋内禁煙 |
| 会社からの メッセージ |
“夢をつなぐ 街をつくる” 飲食店舗賃貸事業NO.1になる。 ABC店舗は飲食店のお客様に向けた不動産事業を展開しています。不動産商品は大きくわけて住居と事務所と店舗がありますが、当社はその中でもプレーヤーが少ない店舗に特化。2025年の上場を目標に掲げ、ニッチトップ企業になることを目指しています。今回の募集は、組織拡大のための増員を目的としたもの。成長フェーズにある当社を支えてくれるメンバーを募集しています！ |
PR・特記事項
| アピールポイント1 | 「夢をつなぐこと」「街をつくること」を目指して 飲食店に特化した高い専門性とサービスを展開しているABC店舗。独自の居抜き物件を多数取り扱っている点や顧客のデータ分析を用いた営業スタイルの確立など、当社ならではの強みをお客様に評価いただき、徐々に成長を続けています。 飲食店の開業支援を通じ、人々の夢の実現をサポート。活気溢れる街づくりに助力できることが私たちのやりがいに繋がっています。 |
|---|---|
| アピールポイント2 | 上司・先輩のフォロー体制や意見のしやすさが魅力です 当社は風通しが良く、上司・部下間はもちろん部署間でも距離感が近いのが特長です。新卒社員の配属もある部署だからこそフォロー体制も充実しているため、安心して業務に取り組めます。 他にも、意見を発信しやすい社風のため、入社年次問わずコミュニケーションが活発なのも魅力です。社内会議ではその場で意見を伝えやすく、会社の方針や今後の展望も理解しやすいのが嬉しいポイントです！ |
| 女の転職！取材レポート | 【入社後すぐに時短勤務の相談OK】と、子育てと両立して働きたい方を応援している同社。【月残業平均3h／土日祝休み／有給取得率90%】という働き方も相まって、実際に家庭と両立しながら働く社員も多いのだそう♪「根性より理論」という代表様の経営方針から、データを駆使した効率の良い業務の進め方で「短く濃く」働けることを意識しているとのことでした。「家庭を大切に働きたい」…そんな思いで転職したい方にオススメです！ |
| この仕事で磨ける経験・能力 | 【教育制度について】 入社後は先輩社員との同行でOJT研修を実施。仕事の流れやお客様との接し方をお教えします。業務マニュアルも確認しながら少しずつ覚えていきましょう！あなたの経験・スキルやキャッチアップのスピードに合わせて、業務量を調整しますのでご安心ください◎ |
| 正社員登用・配属部署など | 【配属部署概要】 配属部署は現在10名（男性6名、女性4名）で、 5名ずつのチームに分かれて活動しています。 社内では現在3名の女性がサブマネージャー職として活躍中。 他にも、リーダー職には6名の女性が在籍しています。 【年齢構成】 平均年齢は34歳。20代や30代の女性が多く活躍しています！ 【男女比】 男女比は6:4です！ |
会社について
株式会社ABC店舗
| 事業内容 | ■店舗不動産の転貸借事業 ■店舗不動産の管理運営代行 ■店舗不動産の造作買取り・販売事業 |
|---|---|
| 設立 | 2002年9月 |
| 代表者 | 代表取締役 土井 恭一 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | 58名 【平均年齢】 34歳人 |
| PR・特記事項 |
【選考プロセス】 【女の転職type】の専用応募フォームからご応募下さい。 |
| 問い合わせ |
株式会社ABC店舗 【住所】 〒141-0032 東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー 21F 【採用担当部署・担当者名】 採用担当 【電話番号】 03-3492-1910 |
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