子ども向け体験ツアーの企画営業◆企画～添乗まで一貫して担う／東証プライム上場企業グループ／未経験歓迎

週休2日未経験／第二新卒歓迎

応募ページへ

仕事内容

主に小学生の子どもたちを対象とした「体験ツアー」の企画・営業・添乗を手がけます。全国への出張もあり、仕事を通して世界を広げる事ができます。

＜体験ツアーとは？＞
例えば、国内のキャンプやスキー、乗馬、サッカー、社会科見学、職業体験など。対象学年であれば誰でも参加OK。お友達どうしで参加するお子様もいます。

＜具体的な仕事内容＞
■企画
年4回のパンフレット発行にあわせ、半年前から企画会議を実施。1人4～5案を持ち込み「どんなツアーにするか」を話し合います。

★アイデアが形になりやすい！
トレンドや季節に合ったものも取り入れるのがポイント。採用率は高く、先輩たちも「プログラミング教室」や「田植えツアー」などを企画し、実現させています。

■体験ツアーのご案内
過去にご利用してくださったお客様やWeb、パンフレットからお問い合わせをいただいた個人（親・保護者）へのご案内を手がけます。日程、予算、プログラムといったツアーの詳細をはじめ、「この体験から何が学べるのか」といった魅力を説明します。

■添乗
ツアーに同行して、旅程の管理や各施設との調整などを行ないます。担当によりますが、月2回～3回ほど添乗します。※土日に添乗する場合は、振替休日を取得します。

※その他、上記に伴う事務作業も行ないます。

この求人のポイント

都会では味わえない大自然に圧倒されたり、初めての乗馬で馬の目線の高さに驚いたり、大好きな電車の運転を体験できて興奮したり…。

子どもの頃の経験は、忘れられない思い出になるだけではありません。自分自身を振り返ってみても、価値観が変わるほどの衝撃を受けた、あこがれの仕事が見つかった、という方もいらっしゃるのではないでしょうか。

夢中になれるものを見つけて欲しい、そんな想いでサービスを展開する私たち。スポーツ、謎解き、キャンプ、ものづくり、動物とのふれあい…など、多様なジャンルの体験ツアーの企画提案を手がけています。

実際に「ツアーの職業体験がキッカケで、本気で宇宙飛行士を目指しています」と、嬉しい言葉をいただいたこともあります。

企画の自由度は高く、子どもを想った体験を本気で考え抜くことができます。満足度やリピート率も高く、キャンセル待ちのツアーが出ることも珍しくありません。

感受性が豊かな子ども時代の経験は、人生を彩ってくれる――。そのキッカケづくりを、あなたも手がけませんか？

検討リストに追加応募ページへ

募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	大卒以上大卒以上／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ■社会人経験をお持ちの方（年数は問いません） ☆「子どもが好き」「旅行が好き」という方は大歓迎です。 ☆お客様と接する販売や接客の経験があれば活かせます。
給与	月給25万円～35万円 ※前職の給与・経験・年齢などを考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ※上記給与には、みなし残業代（月19.5～31時間分、一律5万円）を含みます。超過分は別途支給します。
勤務地詳細	東京都豊島区高田3‐32‐1 大東ビル5F ※転勤はありません。
勤務時間	10:00～18:00（実働7時間）
休日	■完全週休2日制（シフト制） └イベントなどで休日出勤した場合は、別日に振替休日を取得できます。 ■冬季休暇 ■年次有給休暇（初年は10日、2年目以降20日間付与） ■特別休暇（裁判員休暇等） ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇
福利厚生	■添乗手当 ■昇給・昇格あり（年2回のチャンスあり） ■賞与年2回（7月・12月）※取組評価＋担当生徒数、業績によって、賞与・昇格・昇給に反映。 ■交通費（月5万円まで） ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■時間外手当（超過分）【その他の福利厚生】 ■退職金制度 ■定年65歳（定年後70歳まで再雇用制度あり） ■社員持株制度（奨励金20％援助） ■個人型確定拠出年金iDeCo（入会金、手数料補助） ■健康保険組合 ■結婚お祝い金 ■出産お祝い金（20万円／お子様一人につき） ■子女新入学お祝い金（小学校・中学校） ■保養所／軽井沢・熱海・箱根（計3箇所） ■部活動／野球・ゴルフ・テニス・自転車・農業等 ■コナミスポーツクラブ優待利用
会社からのメッセージ	-

検討リストに追加応募ページへ

PR・特記事項

教育制度

入社後まずは座学による、リソー教育グループの全体研修（4日間）を受けていただき、グループの理念や事業などを学びます。その後は約半年間のOJTを受けて、提案方法や顧客との関係構築、実際の添乗方法などを学んでいただきます。事務作業なども1つずつ教えていくので、着実に業務を覚えることができます。

先輩社員の声（白石／33歳・8年目）

前職はシステムエンジニアとして働いていましたが、技術職から離れて、もっと広いビジネス視点を学びたいと思い転職を決めました。当時は学習指導要領にプログラミングが導入されるタイミングで、教育現場がまだアナログだったことにも課題を感じ、業界に興味を持ちました。

当社の魅力は、自分で考えた企画を商品化できること。お客様となるのは教育に力を入れるご家庭が多いこともあり、サービスの価格帯も高め。予算に縛られることが少ないため、企画の自由度が高いことがやりがいにも繋がっています。

私は、プログラミング教室をゼロから商品化しました。自分の企画を形にできるという経験は、とても大きな成長につながっています。

検討リストに追加応募ページへ

会社について

株式会社プラスワン教育

事業内容	■子どもたちの人格形成・情操教育をサポートする体験型教育プログラム（スクールツアーシップ）の提供 ■各種習い事スクール（トーマスサッカースクール・トーマス体操スクール）の運営 ■学校等の教育旅行事業
設立	2013年
代表者	代表取締役社長　若目田壮志
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 1000万円（東証プライム上場企業・株式会社リソー教育の100%出資子会社）／ 47名【グループ合計1119名】（2024年5月28日現在。契約社員、パート、アルバイト含まず）【連結】 322億1500万円（2024年2月期実績）【連結】 26億1400万円（2024年2月期実績）
問い合わせ	株式会社プラスワン教育 https://riso-plus1.co.jp/