正社員
通信機器の法人営業◆年間休日128日／残業月10時間以下／初年度は成長サポート手当月7万円を支給
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2024年7月18日～2024年8月28日
情報提供元:
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株式会社テレ・マーカー
仕事内容
全国の企業に、オフィス関連機器や通信機器、光回線などを提供する当社。設立から30年以上が経ち、累計10万社以上にご利用いただいています。あなたにはそこで、テレアポ業務をお任せ。契約に繋がれば、インセンティブで還元します！
＜商材について＞
特約店として、NTTの光回線や通信機器、セキュリティ商材など、ブランド力ある大手の商材を販売しています。そのため、お客様に興味を持っていただきやすいです！
＜仕事内容＞
社内リストのお客様に電話をかけ、商談の約束を取り付けます。アポイントがとれたら、訪問チームに引継ぎ。どの業界にアプローチするか、どんなお話をするかは、先輩と考えましょう！
＜テレアポでのトーク例＞
お悩みに沿って商品やサービスをご案内。商品の特長や商談の仕方はしっかり教えます。
【1】コストがかさみ困っている企業には…
最新コンテンツを提案し、オフィス環境に合った商品でコストを削減！
【2】コンピューターウイルスのニュースを聞いて不安な企業には…
お使いのパソコンにピッタリなセキュリティツールを提案！
※スキルに応じて訪問・商談にも挑戦可能。入社1～3ヶ月で訪問する社員もいます！
＜入社後の流れ＞
▼10日間の入社後研修
会社の歴史や事業部、商材について学びます。その後テレアポの目的や心得をレクチャー。専任担当によるロープレ研修も行なう予定です。
▼育成担当＆上司による研修
11日目以降は、テレアポの録音に育成担当＆上司がフィードバック。研修に期限はなく、自信がつくまで教えます！独り立ちまでは1～3ヶ月ほどが目安です。
▼育成担当によるフォロー
1ヶ月後からは週1回、育成担当者と面談。チェックシートやトーク解析AIを活用してアドバイスします。上長や同僚との関係性、悩みなども相談できるため、不安を解消できます！
この求人のポイント
当社が用意したのは、未経験から早期に高収入を手にできる職場です。実際、入社2～3年目社員の平均年収は約700万円。秘密は、手厚すぎる研修体制にあります。
全国の企業へ、通信機器や光回線などを提供する当社。あなたには、お客様との商談の約束を取り付けるテレアポ業務をお任せします。入社後の10日間は商材知識をインプットしたり、ロープレをしたりしながら基礎固め。その後、現場配属となります。
実務をスタートさせてからも、育成担当や上司がテレアポの内容に適宜フィードバック。自信を持ってトークができるまで、期間の制限なく丁寧にレクチャーするため、未経験から安心して活躍できるのです。
こうした頑張りには給与でしっかり還元。「アポイントが新規契約に繋がれば2万円」「既存顧客の契約更新で5000円」など、成果に応じてインセンティブを支給します。IT化に苦戦する企業も多いからこそ、ニーズも高め。3～4件のアポイントのうち、1本は成約に繋がります。
「稼げる自分になりたい」なら、自信を持って働ける当社で決まりです。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 高卒以上 高卒以上／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎 ◎入社後は安心の最大10日間の座学研修があるので、業界経験、営業経験は不問！「やってみたい」 という気持ちを重視します。 ◎先輩社員の前職は飲食店スタッフ、アパレル店員、美容師など様々。未経験・異業種出身のメンバ ーが多数活躍しています！ ＼実力次第でスピーディーにキャリアアップ！／ 年4回査定を実施。3ヶ月累計の粗利で評価しています。役職ごとの基準を満たせば昇格。【シルク→戦力化社員→SLD→LD→SMG→TMG→MG→部長】とキャリアアップします。実力次第で、早期に昇進も可能！実際、入社3～4ヶ月目で「戦力化社員」になった社員もいます。 ＼下記にあてはまる方、歓迎します！／ □インセンティブで高収入を目指したい方 □お客様の困りごとにじっくり向き合いたい方 □未経験から営業としてのスキルを身につけたい方 □ワークライフバランスを大切にしたい方 など |
| 給与 | ■試用期間12ヶ月間の給与 月給28万円＋インセンティブ ※一律支給の成長サポート手当月7万円を含む。 ※月10時間3分の固定残業代（1万5000円）を含む。超過分別途支給。 ■2年目以降 月給21万円～60万円＋インセンティブ（月収例：22万～25万円） ※月10時間3分以上の固定残業代（1万5000円以上）を含む。超過分別途支給。 ★商材ごと・月ごと・3ヶ月ごとのインセンティブ 新規契約1つにつき2万円。業績により、月ごと・3ヶ月ごとの支給も。2～3年目の平均インセンティブは【年間約96万円】です！ |
| 勤務地詳細 | いずれかの支店・営業所へ配属となります。 ◎希望を考慮して決定します。 ■北海道支店／北海道札幌市中央区大通西5-11-1 ■旭川営業所／北海道旭川市6条通り8 ■青森営業所／青森県青森市長島2-25-3 ■東北支店／宮城県仙台市青葉区本町2-2-3 ■福島営業所／福島県郡山市駅前1-10-1 ■新宿支店／東京都渋谷区代々木4-31-6 ■さいたま営業所／埼玉県さいたま市大宮区吉敷町1-75-1 ■千葉営業所／千葉県千葉市中央区富士見2-15-11 ■長野営業所／長野県長野市南石堂町1277-2 ■静岡営業所／静岡県静岡市葵区御幸町8-6 ■岐阜営業所／岐阜県岐阜市金町6-21 ■関西支店／大阪府大阪市北区梅田1-11-4 ■北陸営業所／石川県金沢市広岡1-1-10 ■九州支店／福岡県福岡市中央区天神1-13-17 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間） ◎残業は月10時間以下です ～1日の流れ～ ▼9:00～朝礼 ▼9:30～テレアポ ※1時間毎に10分休憩 ▼12:00～ランチ ▼13:00～レクリエーションで気分転換＆テレアポ ▼17:30～振り返り ▼18:00～退勤 ※遅くても18時半～19時ごろには退勤！ |
| 休日 | ＜年間休日128日！＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇（前期実績7日） ■夏季休暇（前期実績5日） ■GW休暇（前期実績9日） ■有給休暇（取得率70％） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休（取得実績あり） ※年末年始休暇や夏季休暇、GW休暇は年によって若干前後します。 ◎5日以上の連休も取得可能です！ ＼有休で各自リフレッシュしています！／ 有休取得率は70％と多くの社員が取得しています。分業制なためカバーし合うことができ、役職者も積極的に有休を取得しているため気兼ねなく休める環境です。 |
| 福利厚生 | ■昇給査定年4回（6月・9月・12月・3月） ■商材別インセンティブ（毎日チャンスがあります） ■報奨金（毎月の業績により支給） └毎月の目標達成度合いで10万円／月獲得も可能です。 ■インセンティブ年4回（3ヶ月ごとの業績達成度合により支給） ■各種社会保険完備 ■交通費支給（月5万円まで） ■退職金制度（勤続3年以上） ■リファラル制度（従業員からの紹介制度） ■社内ベンチャー制度 ■社内ポジション人事異動制度 ■表彰制度あり ■キャリアアップチャレンジャー制度 ■マイカー通勤可（当社で交通機関事情を判断し許可した場合のみ） ■社用PC・Wi-Fi貸与 ■エスコンフィールドHOKKAIDOでの試合観戦 ┗当社は日本ハムファイターズのオフィシャルスポンサーです！ |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 先輩社員にインタビュー(1) | Hさん（入社1年目・男性） ■入社のきっかけ 学生時代にコンビニや飲食店で接客系の仕事をしていたこともあり、人と関わる仕事がしたいと考えていました。この会社を選んだ理由は、インセンティブですね。ここでなら頑張りがしっかり収入に反映されそうだと思い、入社を決めました。 ■当社の“推しポイント” 研修の手厚さですね。育成担当の方がイチからロープレをしてくれますし、実際のテレアポを始めた時も、言い回しや言葉遣いを丁寧にアドバイスしてもらえます。チームで働くうえ、休憩時間にはゲームやクイズもしているので、周りからのサポートを受けやすい環境です。私もしっかりサポートするため、臆せず飛び込んできてください！ |
|---|---|
| 先輩社員にインタビュー | Sさん（入社1年目・女性） ■入社のきっかけ 前職は保育士でした。若いうちから色々な経験を積みたいと思い転職を決意。人と関わることが好きでしたし「成果がわかりやすい仕事がいいな」と思い営業を見ていました。また、学生時代はチームで動くほうが力を発揮できたので、チーム制の当社に入社したんです。 ■入社後のギャップ テレアポが想像以上に奥深かったです。すぐ成果を出せると思っていましたが、そうでもなくて…顔を見て話さない分、相手の意図が汲み取りにくい部分もあります。先輩方がアドバイスしてくれたおかげで今では成果を出せるようになってきました。頑張りが収入に還元されるので、楽しく働けています！ |
会社について
株式会社テレ・マーカー
| 事業内容 | ■オフィス関連機器、通信機器の販売・施工を行なう会社です。 情報通信機器販売及び施工、移動体通信事業、光コラボレーションモデル事業 新電力事業、プロバイダ事業、インターネット事業、ビジネスパートナー事業 ソフトウェア販売事業、プラットフォーム事業 等 |
|---|---|
| 設立 | 1993年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 桑原 那広 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 9億6400万円（2024年4月時点）※グループ合計／ |
| 問い合わせ |
株式会社テレ・マーカー http://www.telemarker.co.jp |
「通信機器の法人営業◆年間休日128日／残業月10時間以下／初年度は成長サポート手当月7万円を支給」と似た転職・求人情報から探す
| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 業種 | |
| 特徴 |