提案営業（未経験歓迎）◆既存のお客様中心／残業月15h程度／自己資本100%！／転勤なし／ノルマなし

未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

トヨタモビリティ東京の副販売店である当社で、営業をお任せ。わからないことがあれば、他の営業社員と協力しながら仕事ができるので、未経験の方も安心です！

＜お客様について＞
既存のお客様が中心。1人あたり300名～400名ほどを担当します。法人も個人も両方担当。個人のお客様は比較的年齢層が高め。10年～20年近く通っている方もおり、親子三代で来店される方もいらっしゃるほど。平日は法人のお客様がメイン、休日はファミリー層がメインです。

＜具体的な仕事内容＞
◆お客様への提案
トヨタブランドの新車と各種サービス（車検・点検・整備・保険など）を合わせて提案。例えば、新車の購入に来たお客様に対して保険を提案することもあります。また、近年は車の値段が高騰していることからローンのニーズが高め。ローンの組み方も提案します。

◆フェアやイベントの企画・実行・広報
土日などにはファミリー向けのイベントを開催。過去には、縁日や魚屋さんを招くイベントなどを開催しています。イベントは月に1回ほどのペースで行ないます。「こんなイベントにしたい…」などのアイデアは大歓迎！

※その他、提案準備や精査業務、書類作成も行ないます。

＜ポイント＞
◎お客様との商談はフランク！
営業スタイルは営業に一任しています。さらに既存のお客様が中心。だからこそ、商談ではフランクに話しています。例えば、整備について説明する際も雑談を交えながら話したり、一緒に来店されたお孫さんの話で盛り上がったり…堅苦しさは一切ありません！

◎頑張れば頑張るほど収入に直結！
毎月インセンティブを支給。自動車だけでなく、車検なども対象です。中には、1ヶ月に50万円～60万円稼いだ社員もいるほど。提案内容に迷ったら、先輩や店長、営業企画部の力も借りられます！

この求人のポイント

全くの未経験でも、高収入を目指せる営業になれる。それが当社です。

トヨタモビリティ東京の副販売店である当社。あなたには、新車の他、車検や点検、整備や保険の各種サービスの提案をお任せします。

ポイントは、新車の販売だけでなく、車検や点検、保険もインセンティブの対象であること。さらに、還元率も高めに設定。給与とは別に月50～60万円のインセンティブも獲得することも可能です。

――ここまで社員の頑張りに応えることができるのは、安定基盤があるから。70年以上の歴史を持つ当社。自己資本が100％と高く、安定経営を実践しています。

未経験でも問題ありません。既存のお客様を中心に、不安が解消できるまで先輩が教えます。個人ノルマもなく、定期的な勉強会でスキルも磨けます。その結果、月に50万円～60万円のインセンティブを手にすることも可能です。前職ドライバーやガソリンスタンドの社員も活躍中です！

惜しみなく還元することが”通常運転”である当社で、新たにスタートを切りませんか。

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ■普通自動車運転免許（AT限定可）＼こんな方はぜひご応募ください！／ ◎未経験から営業をスタートしたい ◎今よりも高収入を手にしたい ◎アイデアを活かせる仕事がいい
給与	月給25万円～28万円＋賞与＋インセンティブ ※残業代は全額支給いたします。＼頑張りはインセンティブで還元！／新車の販売だけでなく、車検や点検、保険にもインセンティブを支給。車検だけで月に3～4万円、自動車の販売で月50～60万円のインセンティブを獲得した社員もいるほど。 ★成果を出すためのサポートも惜しむことなく行なうため、安定して収入をアップさせることも可能です！
勤務地詳細	以下のいずれかの勤務地に配属します。 ■本店／東京都板橋区赤塚新町3-8-19 ■板橋店／東京都板橋区坂下1-20-15 ◎転勤はありません。 ◎勤務地は希望を考慮します。
勤務時間	■9：45～18：15（実働7時間30分） ※残業は月15時間程度。メリハリをつけて働き、なるべく残業はしないようにしています。
休日	■週休2日制（火曜＋その他1日※シフト制） ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（6～7日） ■夏季休暇（6～7日） ■GW休暇（6～7日） ■産前産後休暇 ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■誕生日休暇
福利厚生	■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績：2.5～3ヶ月分） ■営業手当（月３万円） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当全額支給 ■役職手当 ■資格手当（整備士） ■インセンティブ ■家族・扶養手当（配偶者：月1万円、子ども1人につき：月8000円） ■資格取得支援制度（整備士） ■オフィス内禁煙（喫煙スペース有） ■確定拠出年金制度 ■退職一時金制度 ■中小企業退職金制度 ■リゾートホテル会員権所有（入社1年目から利用可） ■自動車売買社員割引・特典制度
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

入社後の受け入れ体制

▼人事研修
PCの使い方について先輩からOJTで学びます。その他、会社の仕組みや労務関係についても学びましょう。また、損害保険の販売資格のための研修を実施します。

▼先輩のOJT
配属先の先輩から提案の仕方などをレクチャー。徐々に既存のお客様を引き継ぎます。先輩がメンターとして一緒に行動するので安心です。

▼勉強会
トヨタモビリティ東京主催の研修を毎月実施。代金を分けて支払う「割賦（かっぷ）支払い」の提案方法や保険の種類など、様々な研修を行なっています。研修によって成約率が4割～5割伸びたこともあるほどです。

◎今後は車の構造や仕組みについて学べる研修を用意する予定です！

配属部署

営業は35歳～68歳まで様々な年代が在籍。営業の前職は整備士やガソリンスタンドのアルバイト、運送会社のドライバー、空港の警備スタッフなど様々。転職理由は「働き方を改善したかった」「前よりも年収をアップさせたかった」などです。

雰囲気の良さから、長く働く営業社員が多いことが特徴です。10年以上働く社員も多数。定年を過ぎても働いている社員がいるほどです。朝礼をはじめとして、日々コミュニケーションを取りながら働いています。協力し合う文化があるのも特徴です。

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会社について

株式会社三喜

事業内容	■自動車販売（新車・中古車） ■自動車整備（車検・点検・鈑金・一般・用品取付・他） ■自動車保険・損害保険代理店業務（あいおいニッセイ同和損害保険・損害保険ジャパン・三井住友海上火災保険） ■生命保険代理店業務（SOMPOひまわり生命・MSA生命）・賃貸ビル業務
設立	1953年
代表者	代表取締役　田中祥喜
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 5000万円／ 56名（2024年8月時点） 14億円（2024年3月期実績）
問い合わせ	株式会社三喜 https://sanki-tp.com/

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株式会社三喜

提案営業（未経験歓迎）◆既存のお客様中心／残業月15h程度／自己資本100%！／転勤なし／ノルマなし

正社員未経験／第二新卒歓迎

東京都
月給25万円～28万円＋賞与＋インセンティブ※…

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