情報掲載期間:2024年9月19日~2024年10月16日
兼松エレクトロニクス株式会社
仕事内容
<当社について>
当社は、顧客中心のアプローチで中堅から大企業にITソリューションを提供しています。事業はサーバー、ストレージ、ネットワーク、ドキュメント、エンジニアリングの5つの分野に分かれており、IBMやCiscoなどの豊富な製品ラインナップを活用しています。
特に、自社ブランドの仮想ストレージ製品やCATIA/PLM関連製品のサポートサービスが強みです。
<お任せする仕事内容>
■企業(製造業中心)向けにサーバー/ストレージ/ネットワークなどITインフラの運管理を含めた提案営業を行なっていただきます。顧客から要件・課題をヒアリングし社内及び協ベンダーと折衝しながら付加価値のいソリューションビジネスを提供します。
■サービスビジネス(クラウドを含む自社サービス及び協力ベンダーの各種ITサービス)の提案営業を行なっていただきます。クラウドからエンドポイントまで顧客にとって最適なサービスを実装したプラットホーム提供を行ない、顧客のDX実現をサポートします。
例えば、プライベートクラウドなどのサービスを顧客の要望に合わせて作り上げていくなど、新しい価値の創造にチャレンジしていきます。
<仕事のポイント>
◎企業を中にITインフラ(サーバー、ストレージ、ネットワーク、ドキュメント等)を箱ではなく、課題解決サービスとして提供するポジションです。
◎顧客の要望に合わせて新しくソリューション、サービスを作り上げることが出来ます。決まった機器だけを販売するだけでなく、分で新しいことを考えて実施できる環境です。
<将来的に従事する可能性のある仕事内容>
当社業務全般
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 大卒以上 大卒以上 ■以下いずれも満たす方 ・IT業界においての営業経験をお持ちの方 ・普通自動車第一種免許をお持ちの方 |
給与 | 月給24万円以上+賞与年2回 ※残業代は全額支給します。 ◎想定年収は400万円~600万円です。 |
勤務地詳細 | 東京本社:東京都中央区京橋2-13-10 京橋MIDビル <将来的に勤務する可能性のある場所> 本社および全ての支社、営業所 |
勤務時間 | 9:00~17:20(実働7時間20分・休憩1時間) |
休日 | <年間休日121日> ■完全週休2日制(土・日)、祝日 ■年次有給休暇 ■記念日休暇(誕生日、結婚記念日) ■ボランティア休暇 |
福利厚生 | ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■通勤手当:あり(会社規定に準ずる/実費支給) ■慶弔金・見舞金制度 ■財形貯蓄制度 ■社員持株会制度 ■退職金制度(確定給付企業年金制度に加入) ■資格取得奨励制度 ■ベネフィットワン 加入(宿泊・レジャー・スポーツ施設等の会員制福利厚生支援サービス) ■社内クラブ:テニス、野球、サッカー、ゴルフ、スキーなど ■階層別研修制度 ■各種技術研修制度 ■啓発援制度有 ■受動喫煙防止対策:あり(屋内に喫煙可能室設置) |
会社からの メッセージ |
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会社について
兼松エレクトロニクス株式会社
事業内容 | IT(情報通信技術)を基盤に企業の情報システムに関する 設計・構築、運用サービスおよびシステムコンサルティングとITシステム製品およびソフトウェアの販売、賃貸・リース、保守および開発・製造、労働者派遣事業 労働者派遣事業許可番号(派13-312141) |
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設立 | 1968年 |
代表者 | 代表取締役社長 渡辺 亮 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 90億3125万円/ |
問い合わせ |
兼松エレクトロニクス株式会社 https://www.kel.co.jp/service/ |
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