正社員
ライフアドバイザー（未経験歓迎）◆有休取得率96％／残業月平均9.2h／年休120日以上／転勤なし
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2024年10月3日～2024年11月27日
情報提供元:
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株式会社かんぽ生命保険
仕事内容
すでにご契約いただいているお客さまへ、保険の更新や新商品の案内を行います。
＼ かんぽ生命で働く魅力！ ／
★日本最大級の生命保険会社で働ける！
日本郵政グループの一員として、盤石な経営基盤を築いている当社。地域に根付いた郵便局のネットワークを活用することで、地域に住む方たちに最適なサービスを提供することができます。
★お客さま担当制だから安心！
区や市などの単位で担当エリアを決めていますので、お客さまとのお付き合いも自然と長くなります。結婚や出産などに合わせて、ご相談いただける機会も多数！
★アポイントや訪問のハードルが高くない！
お客さま先には、郵便局の制服を着用して訪問。「かんぽ生命の方なら」と気軽にお話を聞いていただけます。
★真にお客さまに必要な商品を提案できる！
「終身保険」「養老保険」「学資保険」など幅広い商品ラインナップを設けている当社。お客さまにとって本当に必要な商品をご提案できます。
★誠実な姿勢でお客さまに向き合える！
チームや個人の目標はありますが、無理なノルマはありません。無理やり数値達成を促すこともないので、誠実な姿勢でお客さまに向き合えます。
★チームで一緒に仕事が進められる！
「どうすれば目標達成できるか」「こんな時はどうすればいいか」、チームで相談しながら仕事を進めます。気兼ねなく相談できる環境なので、一人で抱えこむことはありません。
―― 1日のイメージ ――
08:20／準備…着替えなど
08:30／始業…部署内で朝礼
09:00／訪問準備…アポ取りや訪問準備
10:00／訪問…お客さまへのフォロー活動（契約内容のご説明など）
12:00／ランチ
13:00／訪問…新規のお客さまへの提案
16:00／帰社…翌日以降のアポ取りや事務作業など
17:20／退社
この求人のポイント
前職でも、保険の営業として働いていました。時短勤務制度を利用しながら家庭との両立を目指していましたが、制度を使うことに申し訳なさがあってうまく活用できず、転職を決意しました。
入社の決め手となったのは、私生活を充実させている社員が多いこと。ここなら、子育てにも仕事にも全力で向き合えそうだと感じて、入社することにしました。
実際、働きやすさは想像以上でした。驚いたのは、育児時短勤務制度は子どもが小学6年生になるまで利用でき、利用回数の制限がないこと。希望すれば毎日でも利用できるんです。私は週3日ほど利用することもあります。過去は頼んでいた送迎も今は私がしていますし、家族と過ごす時間が何倍も増えました。
有休は1時間単位でも取得できます。「子どもが体調不良で…」なんて時は当日の取得が可能。周りでも有休を活用している社員がほとんどですし、気兼ねなく取得できる環境だからこそ有休取得率が96％、育休取得率100％と高いんだと思います。
自分も家族も大切にしたい方に、ピッタリな仕事ですね。（30代・2年目）
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 高卒以上 高卒以上／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎 以下3点を満たす方 ■高卒以上 ■原付免許以上保有 ■社会人経験1年以上 ※基本的にバイク、一部エリアは車で営業するため応募には免許が必要です。 ＼以下の経験をお持ちの方は活躍できます！／ ◎営業・販売・接客など人と接する業務経験をお持ちの方 ◎金融業界での営業経験 ◎有形商材（車・家など）の営業経験 ※いずれも経験年数は問いません。 ＼こんな方はぜひご応募ください！／ ◎人と関わる仕事がいい ◎家庭と仕事を両立させたい ◎安定基盤のある会社で働きたい |
| 給与 | 月給20万3100円～29万5680円+諸手当（残業手当・住居手当・扶養手当・営業手当など）+賞与年2回 ※ご入社時のご経験で算定の上確定いたします。 ※諸手当については通勤・住居・扶養などの状況により支給金額を決定いたします。 ※試用期間6ヶ月あり。待遇に変更はありません。 ※実績に応じた営業手当が別途支給されます。 |
| 勤務地詳細 | ＜以下エリア内の郵便局内に設置されたかんぽサービス部に配属＞ ■北海道エリア／北海道 ■東北エリア／青森県・岩手県・宮城県・秋田県・山形県・福島県 ■関東エリア／茨城県・栃木県・群馬県・埼玉県・千葉県 ■東京エリア／東京都 ■南関東エリア／神奈川県・山梨県 ■信越エリア／新潟県・長野県 ■北陸エリア／富山県・石川県・福井県 ■東海エリア／岐阜県・静岡県・愛知県・三重県 ■近畿エリア／滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・奈良県・和歌山県 ■中国エリア／岡山県・広島県・山口県・鳥取県・島根県 ■四国エリア／徳島県・香川県・愛媛県・高知県 ■九州エリア／福岡県・佐賀県・長崎県・大分県・宮崎県・鹿児島県・熊本県 ■沖縄エリア／沖縄県 ※配属先は、応募者の希望も踏まえて決定します。 ◎転勤なし！ 原則、採用エリア内の通勤可能な範囲にある郵便局での勤務になります（キャリア形成をする中で昇進した場合、転居を伴う転勤の可能性があります）。 |
| 勤務時間 | ＼月の残業は平均9.2時間！／ ■実働8時間／休憩60分 ―― 勤務時間例 ―― 8：20～17：20、8：50～17：50など ※配属先により勤務時間が異なる場合があります。 |
| 休日 | ＼年間休日120日以上！／ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ※土日・祝日にお客さまとお会いする場合は平日に代休を取得していただきます。 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ※取得率96％／1時間単位で取得可能 ■育児休業 ※取得率：男性100％・女性100％ ■介護休業 ■育児部分休業 ■介護部分休業 ■子の看護休暇 ■特別休暇（結婚・産前・産後・忌引・ボランティアなど） |
| 福利厚生 | ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■残業手当 ■住居手当 ■扶養手当 ■営業手当 ■通勤手当 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金制度 ■資格取得奨励制度 ■研修制度（営業初期教育研修、OJT、通信教育講座など） ■社宅（一定条件により社宅入居可） ■保育所利用補助制度 ■スポーツクラブなどの各種施設と提携 ■屋内原則禁煙 ■時短勤務制度（子どもが小学6年生になるまで使用可能・利用回数の制限なし） ◎子育てサポートに積極的な企業として『プラチナくるみん』を取得！ ◎介護離職の防止や復職に積極的な企業として『トモニン』を取得！ |
| 会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
| 研修制度 | ▼入社時研修 かんぽ生命の事業内容やサービスなどについて、イチから学びます。 ▼営業初期教育研修 保険の基本的な知識・スキルを学びましょう。また業務で活かせる保険の資格取得も目指せます。 ▼配属別研修 配属先にて、上司や先輩社員によるOJTを実施。より実践的な営業知識やスキルを身に付けていきます。 ▼研修修了後 定期的なフォローアップを実施。また、経験年数に応じて、さまざまな研修カリキュラムを受講。資格取得奨励制度や通信教育講座などスキルアップできる環境が整っています。 |
|---|---|
| キャリアパス | ライフアドバイザーとして経験を積んだ後は、【主任⇒課長代理⇒担当課長／課長⇒管理職】とステップアップ可能。また、かんぽサービス部以外の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」や同じエリア基幹職の別コース（企画管理・法人営業コース）や総合職へ異動できるチャンスもあります。 |
会社について
株式会社かんぽ生命保険
| 事業内容 | ■保険商品・サービス（養老・終身・定期・学資保険、入院関係特約など）の提供 ■新商品・サービスの企画・提供など |
|---|---|
| 設立 | 2007年 |
| 代表者 | 代表執行役社長 谷垣 邦夫 |
| 上場分類 | 公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 5000億円／ |
| 問い合わせ |
株式会社かんぽ生命保険 https://www.jp-life.japanpost.jp/ |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 業種 | |
| 特徴 |