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情報掲載期間:2024年7月8日～2024年9月1日

情報提供元:エン転職

フルタ製菓株式会社

正社員

お菓子のルート営業◆「セコイヤチョコレート」等／昨年度賞与5ヶ月分～／住宅＆家族手当／20年連続増収

未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

あなたには、自社商品の拡販に努める営業をお任せ。問屋や商社、バイヤーとのコツコツとした関係構築を大切にし、新たな商品の提案などを行なっていきましょう。

＜世代を超えて愛される、当社の製品を提案します＞
「セコイヤチョコレート」「生クリームチョコ」「チョコエッグ」「わなげチョコ」「柿の種チョコ」「むぎっ子チョコ」といった商品を扱います。その他、ゼリーやグミなども展開しています。中には、50年以上のロングセラー商品もあります。

＜具体的な仕事内容について＞
■問屋・商社との連絡
商品を卸している問屋や商社と定期的に連絡を取っていきます。市況の情報提供をしたり、どんな商品が売れているのかをお伝えしたり、と関係性を構築していきます。問屋・商社から、バイヤーの商談会に声をかけてもらい、実際の商品提案を行ないます。

■バイヤーとの商談会
問屋や商社と一緒に、バイヤーへ商品を提案していきます。既存商品の取引拡大を中心に、必要であれば新商品のおすすめもしていきます。

■棚割（季節の変わり目）
バイヤーや、問屋・商社と一緒に、商品の陳列方法を考えていきます。売上に関わる部分なので、慎重に行ないましょう。その他、特売コーナーに商品を置く商談なども行ないます。

■各店のフォロー
商品を置いている小売店に足を運び、レイアウトをチェック。お店の方とお話し、どのような商品が売れているか調べます。

■改装のお手伝い
取引先にて改装を行なう際は、積極的に手伝っていきます。

※メイン業務は、問屋・商社への連絡とバイヤーの商談会になります。

＜仕事のポイント＞
★コツコツとした関係構築が重要です★
問屋や商社の方へ市況の情報を提供したり、取引先で改装があれば朝からお手伝いに駆けつけたりといった周囲との関係構築が大切です。

この求人のポイント

「セコイヤチョコレート」「生クリームチョコ」「チョコエッグ」「わなげチョコ」「ハイエイトチョコ」「柿の種チョコ」…といった様々なロングセラー商品を展開している当社。設立から60年以上、世代を超えて愛されるお菓子を世に送り出してきました。

長きにわたり商品が愛されているのは、変わらない美味しさ…だけではありません。“アイデアのフルタ”と業界で呼ばれているほど、革新的な新しい挑戦を私たちは大切にしています。

今回募集する営業も、その一人。コツコツとした関係構築から商品を拡販するだけでなく、自身のアイデアを活かして提案していきます。実際に、取引先とのコラボ商品を立案したり、自社で製造するPB商品を提案したり…と積極的に提案。実際に、入社1年目の新卒社員のアイデアも実現しています。

商品力だけに頼らず、独自の戦略立案をしている当社だからこそ、20年以上連続で増収を記録。安心して働ける環境も整っています。

長きにわたり愛される“フルタの味”を、あなたのアイデアで広げてください。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 大卒以上
大卒以上／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK

■普通自動車運転免許証（AT限定可）

＼こんな方も是非ご応募ください／
◎食品業界での営業経験がある方
◎スーパーなどの小売店に勤務されていた方
◎業界問わず、メーカーにて営業を行なっていた方
◎チームプレーや人とコミュニケーションを取るのが好きという方
給与 月給23万円～＋賞与（昨年度5～5.7ヶ月分）＋各種手当

※上記金額には20時間分のみなし残業代（3万円～）が含まれています。超過した場合は、時間外手当を全額支給いたします。
勤務地詳細 【東京支店】
東京都杉並区西荻北5-17-7

◎拠点の指示により、直行直帰もあります。
勤務時間 8：30～17：20（実働7時間50分）
※残業は月平均20時間以下です。
休日 ■週休2日制（月8～9日）※日・祝は法定休日　土曜日は会社カレンダーによる
■祝日
■年次有給休暇
■年末年始休暇（5日）
■夏季休暇（5日）
■GW休暇（4日）
■産前産後休暇（取得・復職実績あり）
■育児休暇（取得・復職実績あり）
■介護休暇

◎5日以上の連休取得が可能です！
福利厚生 ■昇給 年1回（4月）
■賞与 年2回（7月・12月／昨年度実績：5～5.7ヶ月分）
■交通費支給（月5万円まで）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（超過分）
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■家族手当（配偶者：月1万1500円）
■住宅手当・家賃補助（独身者：月1万3000円、扶養者あり：月2万6000円）
■食事補助あり
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■オフィス内禁煙
■駐車場あり
■社員旅行
■海外研修

＼明確な評価基準があります！／
社内では明確な評価基準が設けられており、何を達成すれば昇給になるのかが詳細に決まっています。スキルが高ければ、飛び級も可能なのでモチベーション高く仕事を行なえますよ。
会社からの
メッセージ		 -

PR・特記事項

教育体制＆キャリアアップについて ＜入社後の流れ＞
入社から1週間は、基礎研修にて会社のことや業界の事などを座学で学んでいきます。その後はOJT研修がスタート。先輩社員の仕事に同行しながら、仕事の流れを覚えていきます。入社から3ヶ月ほどで、一通りの業務ができるように。半年ほど経つと、一人で商談を進め問題なく納品までできるため、独り立ちとなります。

＜年次関係なくキャリアアップが可能です＞
一般社員→主任→係長→課長代理→課長→次長→部長…と段階をもってキャリアを歩める環境です。入社から3年～5年で主任に昇格できる予定。中には、1年単位で昇格している人も。ポストは空いているので、本人の頑張り次第で上のポジションを目指していけますよ。
配属部署について ＜コミュニケーションが活発な組織です＞
現在、東京支店には男性12名、女性3名の計15名の営業社員が在籍しています。20代～60代と幅広い世代が活躍中。メンバーの関係性としても、仲の良い人同士で遊びに行ったり、食事を楽しんだりしている環境です。コミュニケーションを取ることが好きなメンバーが多いので、部署全体としても活気のある雰囲気。菓子業界の中でも業績が安定して伸びていることや、知名度の高い商品を扱えることに魅力を感じて入社を決めた人が多いです。

会社について

フルタ製菓株式会社

事業内容 ■菓子の製造・販売
設立 1952年
代表者 代表取締役社長　古田 盛彦
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

8000万円／
280名（2024年4月時点）
◎20年以上増収しています！
212億円（2023年3月期実績）
208億円（2022年3月期実績）
200億円（2021年3月期実績）
問い合わせ

フルタ製菓株式会社

http://www.furuta.co.jp/

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