法人営業（未経験歓迎）◆入社3年で年収800万可能／転職回数ブランク不問！異業種からの転職歓迎

Uターン週休2日未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

IT技術を求める企業へエンジニアの提案、配属後のエンジニアのフォローなどをお任せします。

＜仕事の流れ＞
▼アプローチ
電話でお客様へアプローチ。ITソフト開発市場は常にニーズが高くお話を聞いていただきやすい環境です。

▼エンジニアの提案
アポが取れた企業に、訪問またはオンラインで商談。エンジニアのスキル・条件が記載されたシートをもとに、企業・エンジニア双方のニーズに合う提案をします。
スタートから成約まで一連の流れがパッケージ化されているので未経験でも活躍できます。

▼成約
アプローチから約3ヶ月で成約に至ることが多いです。タイミング次第では、初月から成約が取れることもあります！ノルマはありませんのでご安心を。

▼エンジニアのフォロー
エンジニアを現場に配属したあとは、月1回ほど電話で状況を確認。定期的に面談も行ないます。ランチを取りながら面談する場合は、ランチ代を会社が負担！

◎事務作業は他のスタッフもお手伝い。また、メールの自動送信や検索ツールなど、業務効率化に役立つツールも積極的に活用中！
※ツールは「配配メール」「キントーン」「電子契約ツール」等活用中。使い方も学習できます。

＼2段階のインセンティブ／
★まずは「成約が決まったエンジニア数」に応じて支給！
支給額は「1人目:1万円、2人目:2万円、3人目:3万円、4人目:4万円、5人目:5万円、6～20人目:各3万円」。たとえば5人の成約で合計15万円を獲得できます。ちなみに、10人目が決まったら、追加支給5万円！※1ヶ月継続就業が条件

★20人目達成後は「売上」に応じて支給！
成約人数が20人を超えたタイミングで、売上に応じたインセンティブに切り替わります。毎月少なくとも3～5.5万円、先輩は基本給にあわせて、月10～35万円ほど稼いでいます。

この求人のポイント

うちは、「この意気込みを聞いてくれ！」という意欲を第一に採用してきました。経歴なんて関係なく、掴めるチャンスがたくさんあるから。履歴書からじゃ見えない、その人の魅力があると思うから。

そんな風に仲間を増やしていたら、設立4年で所属するエンジニアは140名以上に。売上前年比は200％超えで成長中です。

僕たちの提供するサービスは、企業にITエンジニアをご紹介すること。IT領域は成長市場だけど人手不足。ニーズは常にあって、提案しやすいのも特徴。でも何よりこの数字は、社員の頑張りあってこそ。だから成果への報酬は絶対ケチりません。還元します。

インセンティブは「成約が決まった時」も「継続したサービスの利用」に対しても支給。チャンスが多いから、月10～35万円ほどの報酬を手にして、入社3年で年収800万円ほどに到達した社員もいる。今後は、拠点拡大・グループ展開も計画しているので、将来は拠点長だけでなく、グループ会社の社長だって目指せます。

僕らが見据えるのは、常にこれまでよりも「これから」です。

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ◎意欲重視の採用です。 ◎学歴・経験はもちろん、転職回数もいっさい問いません。＼こんな方は大歓迎！／ ★未来に向かって前向きに挑戦したい方 ★これまでの経歴にとらわれず、新たなスタートを切りたい方 ★未来につながるキャリアを手に入れたい方 ★自分なりの目標を持っている方 ★未経験スタートでもしっかり稼ぎたい方 ★コツコツと地道でも確実に行う方
給与	月給25万円～35万円＋インセンティブ ※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定します。 ※上記には30時間分・5万8600円以上の固定残業代が含まれます。超過分は別途支給します。＼インセンティブでしっかり稼ぐ！／入社後は、成約したエンジニア数によってインセンティブを支給。20人の成約が決まったあとは、売上に応じた額を支給します。毎月インセンティブで10～35万円を獲得する先輩が多いです。 ……年収実績…… ■年収500万円／入社2年（前職：バーテンダー） ■年収800万円／入社3年（前職：電子タバコの営業）
勤務地詳細	大阪府・東京都・福岡県にある各拠点 ※勤務地は希望を考慮して決定します。 ※転勤はありません。 ※状況に合わせて、直行もしくは直帰が可能です。 ■本社大阪府大阪市中央区南船場2-12-5　心斎橋イーストスクエア8階 ■渋谷オフィス東京都渋谷区渋谷1-12-2　CROSS OFFICE SHIBUYA ■新橋オフィス東京都港区新橋1-12-9　新橋プレイス6階 ■福岡オフィス（新拠点！）福岡県福岡市中央区天神2-5-28　天神西通りセンタービル6階
勤務時間	9：00～18：00（実働8時間） ※残業は月平均22時間ほどです。
休日	■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年次有給休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇
福利厚生	■昇給あり ■決算賞与あり（7月） ■交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分を支給） ■社宅あり ■役職手当 ■職能手当 ■報奨金 ■住宅手当・家賃補助 ■資格支援制度 ■U・Iターン支援あり ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■Perk会員（各種特別優待サービス） ◎研修時の滞在費は会社が負担します。入社後1週間は本社（大阪府）で研修を行ないます。関東在住の方など宿泊や交通費が発生する場合、費用は会社で負担しますのでご安心ください。 ◎制度のブラッシュアップも進めています。絶賛成長中の当社だからこそ、制度・待遇なども積極的にブラッシュアップしています。今後は今以上に稼げる仕組みや、各種手当なども充実させていく予定です。
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

入社後の流れ

▼本社での座学研修（約3日間）
業界・SESに関する知識はもちろん、ITの基礎知識についても代表が研修を行ないます。社会人経験が浅い方には、名刺交換・ビジネスマナーからお教えしますのでご安心ください。

▼本社での研修（約2～3日間）
座学研修後は、電話でのアプローチにも挑戦します。トークスクリプトをもとに20件ほど電話をかけ、お客様との会話に慣れていきましょう。

▼配属先でのOJT研修（約3週間）
各拠点に配属されたら、先輩の仕事を見学したり、先輩と一緒にアポを取った企業へ訪問したり。まずは先輩が対応しますが、少しずつ提案もお任せしていく予定です。

当社の特徴

＼意欲があれば活躍できる！／
学歴・経験・年齢などに関わらず、一人ひとりの意欲を評価する社風です。まずは「これからどうなりたいか？」を聞くところからスタート。「ワインを保管する地下室が欲しい！」「月収200万円達成！」「アニメや推し活の軍資金が欲しい！」など何でも構いませんので、あなたの目標を教えてください。

＼昇給・昇格のチャンスも！／
各拠点の拠点長はもちろん、新たなポジションも増えていく予定です。昇格すれば、現在のインセンティブ制度に留まらず収入アップもできるはず。さらに、今後はグループ会社として独立できる体制も整えていくため、“会社の社長”になるチャンスもあります。

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会社について

株式会社Phoenixテクノロジーズ

事業内容	■システム開発・受託開発 ■エンジニア派遣 ■システムエンジニアリング ■クロステックプランニング ■グローバルオフショア＜各種許認可番号＞ ◎労働者派遣事業許可番号／派 27-304724 ◎有料職業紹介事業許可番号／27-ユ-303324
設立	2020年
代表者	代表取締役　岩崎光治
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 3000万円／ 140名（2023年12月時点）
問い合わせ	株式会社Phoenixテクノロジーズ https://phoenix-tecs.com/

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法人営業（未経験歓迎）◆入社3年で年収800万可能／転職回数ブランク不問！異業種からの転職歓迎

正社員 Uターン週休2日未経験／第二新卒歓迎

東京都,大阪府,福岡県
月給25万円～35万円＋インセンティブ※経験・…

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