正社員
アミューズメント景品のルート営業（未経験歓迎）◆景品の入替・補充など／土日祝休み／残業月20h以下
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2024年6月24日～2024年8月18日
情報提供元:
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株式会社コーボー
仕事内容
プライズゲーム機の景品の入替・補充、機械の修理などをお任せします。入社後は先輩が運転する車の助手席に乗って、訪問に同行するところからスタート。未経験の方もご安心ください！
……お任せする仕事……
■景品の入替・補充
1店舗あたり1～2週間に1回のペースで、補充用の景品を車に積んで、お客様先へ訪問。景品を入替・補充します。プライズゲーム機が故障している場合、簡単な修理も行ないます。
■売上の回収
月末は担当のお客様先をまわり、売上を回収します。
※ゆくゆくは新規開拓にも挑戦可能です。
※1人あたり20件ほどのスーパー、書店、レンタルショップなどを担当します。
※1日の訪問件数は5～6件。設置台数が多い店舗へ訪問する場合、1日の訪問件数は2件前後になります。
【POINT1】仕事の進め方は自由！
訪問する頻度や目標の売上さえ達成すれば、訪問する順番やタイミングは自由。「明日は有休を取りたいから、今日は多めに回ろう」といったように、裁量を持って働けます。
【POINT2】力仕事は一切なし！
入替・補充するのはプライズゲーム機の景品。アニメのグッズやぬいぐるみなど、小さくて軽いものがほとんどです。
【POINT3】挨拶できればOK！
訪問の際は、必ずしも店舗の担当者と話す必要はありません。挨拶さえできれば問題ないので、営業未経験の方も取り組みやすいです。
【POINT4】出張ならではの楽しみも！
訪問するエリアは岡山～名古屋。週1回、1泊2日の出張が発生します。交通費・宿泊費は会社が負担。出張先でご当地グルメを楽しむ人もいます！
【POINT5】提案にも挑戦できる！
仕事に慣れてきたら、「人気アニメの映画公開に合わせた景品を加えておきますね」など、地域性・トレンドも踏まえながら提案もできます。
この求人のポイント
――なんてことも許されちゃいます。ほかにも、平日は子どもの学校行事があるから、代わりに土日に訪問する。仕事を調整して、1年に有休を10日も取得するということも可能です。
お任せするのは、プライズゲーム機の景品の入替と補充。岡山～名古屋にあるスーパーや書店、レンタルショップを訪問していただきます。
仕事のルールはたった2つ。1店舗あたり1～2週間に1回のペースで訪問し、景品を入替・補充すること。そして、目標の売上を達成すること。この2つさえ守っていれば、訪問する順番やタイミングは、あなたに委ねます。このように仕事の進め方はあなた次第だから、柔軟にお休みを取れるというわけです。
とはいえ、入社後1ヶ月～1ヶ月半は、先輩が運転する車の助手席に乗って、仕事を“知る”ところからスタート。月1回の営業会議では営業のコツについてアドバイスをもらえるので、ご安心ください。
会社のルールに縛られない。自由なルート営業の仕事はいかがでしょうか。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ■普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ＼こんな方は是非ご応募ください／ □プライズゲーム機に興味がある方 □アニメやぬいぐるみが好きな方 □型にとらわれない自由度が高い仕事がしたい方 □プライベートの時間も充実させたい方 ◎運転するのは軽ワゴン。普通自動車運転免許で運転できます。また、小回りが利くので、運転初心者の方も安心です！ |
| 給与 | 月給25万円以上 ※経験・年齢・能力などを考慮して、加給優遇します。 ※月々の支給額は月42時間分の固定残業代（月6万円～）を含んでいます。時間超過分は残業手当を別途支給します。 ◎お客様の紹介などにより新規開拓できれば、給与ベースは上がります。3年目で年収420万円以上を稼ぐことも可能です。 |
| 勤務地詳細 | ■本社／兵庫県姫路市飾磨区恵美酒89-10 飾磨MISTRALビル4階 ◎U・Iターン歓迎です。 ◎遠方のお客様先に行く際は、直行・直帰が可能です。 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ◎残業は月20時間以下です。 |
| 休日 | ＜年間休日120日以上＞ ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆GW（暦通り） ◆年末年始休暇（5日） ◆夏季休暇（3日） ◆有給休暇 └なかには年10日以上、取得している社員もいます。 ◎5日以上の連休を取得できます。 |
| 福利厚生 | ◆昇給年1回（4月） ◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆交通費支給（月3万円まで） ◆残業手当（月給に含む固定残業時間を超えた場合に別途支給） ◆役職手当 ◆車通勤可・駐車場あり ◆退職金あり ◆オフィス内禁煙・分煙 ＜頑張りを給与で還元します！＞ 当社独自の評価体制を設けており、評価に応じた昇給もあります。実際、とある社員は入社1年で月給が2～3万円upしたという実績もあるほどです。あなたの頑張りをしっかり還元します！ |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 先輩社員の紹介 | 一緒に働く先輩社員は、37歳の男性社員。元々営業として入社し、今はルート営業として活躍しています。先輩社員は、入社半年目の若手。年次が近いので、気軽に質問できるはずです。もちろん、代表もあなたのことをサポートするので、ご安心ください。 ＜先輩たちの志望動機＞ 「ゲームに関わりたい」「景品に興味がある」など、志望動機はさまざま。経験よりも意欲を重視しています。少しでも興味を持ったら、ぜひご応募ください！ |
|---|---|
| 入社後の教育 | 入社初日は、座学研修を実施。業界をはじめ当社のビジネスモデル、商品について知識を深めましょう。その後、先輩が運転する車の助手席に乗って、訪問を見学します。 「どうすれば効率よく訪問できるのか」「どんな風に景品を補充しているのか」などを一つひとつ学んでいってください。1ヶ月～1ヶ月半ほど経験して、ある程度仕事の流れがわかるようになってきたら、独り立ちしていただく予定です。もちろん不安があれば、随時フォローします！ ※月1回の営業会議では、売上がupした景品やディスプレイ方法、有効な営業手法などを随時共有。ノウハウも学べます！ |
会社について
株式会社コーボー
| 事業内容 | ■業務用アミューズメント機の企画・開発および製造・販売 ■業務用アミューズメント機のリースおよびレンタル ■ゲームコーナーの運営 |
|---|---|
| 設立 | 2005年 |
| 代表者 | 代表取締役 籠谷 康弘 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 300万円／ |
| 問い合わせ |
株式会社コーボー http://ko-bo.co.jp/ |
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| 特徴 |