情報掲載期間:2024年3月22日~2024年5月16日
株式会社アルページュ
仕事内容
≪アパレル業界でキャリアアップを目指せます♪≫
☆女性従業員が97%!
☆年休120日&残業月10時間以内!働きやすさバツグン
◎PRやEC運営、店舗管理など本社へのキャリアアップも!
◎時短勤務・産育休取得OK
あなたには私たちが運営しているショップで、
ファッションアドバイザーとしてご活躍いただきます。
【お任せするお仕事について】
◆お客様の買い物サポート
◆電話対応
◆商品の検品
◆販売に関わるお仕事全般
◆SNSの運用(インスタライブへの出演/スナップでの商品紹介など)
★★当社のブランドについて★★
◆『Apuweiser-riche』
└トレンドをほどよく織り込んだ、シンプルでリッチなスタイル
◆『JUSGLITTY』
└リッチ感がある、ワンランク上の着こなしを実現
◆『Rirandture』
└「いつもと違う自分」と出会うためのドレスアップ・カジュアル
◆『Arpege story』
└人気の自社ブランドを集めた直営セレクトショップ
◆『Mystrada』
└“ベーシック×モード”の絶妙なバランスで個性的なリアルクローズを提案
◆『CADUNE』
└女性の体調の変化を考えた着心地良いアイテムを展開
☆☆本社・店舗一体となりブランドづくりを進めています☆☆
月1回、本社で開催している商品説明会で
素材やカラー展開・コーディネートについてのレクチャーのほか、
雑誌掲載情報、ブランドフェアについてご説明します。
また1週間に1回、企画メンバーが店舗を訪問。
お客様からのお話や店舗の情報などをヒアリングします。
自分の意見が商品づくりに反映されることも!
“リピーター”がメイン!自分のファンを増やす喜び
私たちのブランドの特徴として、1日の売上の半分がリピートと
“リピーター”が多いことが挙げられます。
同じお客様に接客することも珍しくなく、
「あなたに会いに来ました!」とご来店される方も!
入荷のタイミングをLINEで連絡したり、旅行のお土産を渡したり…など、
自分のファンを増やしていくこともできますよ♪
“理想のキャリア”の実現を全社でサポートします!
定期的な面談やミーティングなどを通して
上司に相談しながらキャリアプランを設定できる環境づくりを進めている当社。
<キャリアチェンジもOK>
2ヶ月間にわたり希望する職種のアシスタントとして本社で働くことも可能。
将来的に本社でプレスやECサイトの運営に挑戦するチャンスも!
<充実の研修・勉強会でファッションの“プロ”へ>
目指すキャリアに必要な知識を身につけられる勉強会のほか、
店長やエリアマネージャー昇格後も学べる研修制度もご用意!実際に、
★2年目でサブ店長→3年目で店長に就任
★3年目でプレスに転属
上記のようにキャリアアップを実現した人もいます!
この求人のポイント
当社のスタッフの“97%”が女性です。
だから、一人ひとりのキャリアアップの想いに応えます♪
まずは販売スタッフとしてスタートしていただきますが、
ゆくゆくは“本社へのキャリアアップ”のチャンスあり♪
希望される本社の部署でEC担当やプレスなど、
2ヶ月にわたり経験を積める研修をご用意。
もちろん「接客のプロを極めたい!」もOKです。
そこまでスタッフのキャリアをサポートする理由。
それはアルページュのスタッフの97%が女性で、
「女性の活躍を応援したい」という思いがあるから。
実際に「女性の比率が高いから活躍できると思いました」
という理由で入社された方も!
「本社勤務に移りたい」「店長以外のキャリアを築きたい」
そんな気持ちを受け止めるため、
多彩なキャリアパスで希望に応えます!
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | ☆キャリアチェンジも可能!長く活躍できる環境です☆ ◆接客販売経験のある方 ◆学歴不問 【経験に応じた想定月収について】 アパレル3年以上経験者 月給25万~(年収350万~) アパレル店長経験者(店長候補) 月給30万~(年収420万~) アパレルSV/エリアマネージャー経験者(マネージャー候補) 月給35万~(年収490万~) 【あると望ましい経験・能力】 ☆次のような方にピッタリのお仕事です!☆ ◆人と接するのが好き! ◆洋服が大好き!(当社ブランドのファンの方、大歓迎♪) ◆販売のお仕事が好きで、長く働きたい ◆自分を磨きながら会社と一緒に成長したい ◆結婚・出産などのライフイベントを迎えても仕事を続けたい ◆明確にキャリアプランを描ける会社で働きたい など 【過去に採用した転職者例】 レストランでの接客や学習塾の教室長など、 アパレル業界未経験の方が多数入社して活躍しています! |
給与 | 月給25万~+賞与年2回 ※経験・スキルを考慮し、優遇します ※試用期間3ヶ月間の待遇・雇用形態などに変更なし ※残業代は全額支給いたします 【給与例】 ◆年収338万/入社2年目 一般スタッフ(月給21万+インセンティブや手当4万)×12カ月+賞与 ◆年収486万/入社3年目 店長(月給30万+インセンティブや手当5万5千)×12カ月+賞与 ◆年収556万/入社9年目 エリアマネージャー(月給35万+インセンティブや手当5万5千)×12カ月+賞与 |
勤務地詳細 | ★首都圏・名古屋・大阪・博多で募集中! ★勤務地選択OK/転勤はありません◎ ◆有楽町マルイ店 ◆ルミネ池袋店 ◆大丸東京店 ◆ルミネ新宿店 ◆ルミネ有楽町店 ◆新宿マルイ本館店 ◆青山路面店(12月オープン予定) ≪神奈川県≫ ◆ルミネ横浜店 ≪埼玉県≫ ◆ルミネ大宮店 ≪愛知県≫ ◆ジェイアール名古屋タカシマヤ店 ◆名古屋パルコ店 ≪大阪府≫ ◆阪急うめだ本店 ◆ルクア大阪店 ◆ルクア イーレ店 ◆なんばCITY店 ≪福岡県≫ ◆アミュプラザ博多店 【詳細・交通】 各店舗により異なります。 ◆本社アクセス └東京メトロ銀座線「外苑前駅」から4b出口直結 【転勤の可能性】 転勤は基本的にありません! |
勤務時間 | 【シフト制】 9:30~21:30の間で実働8時間 ※休憩90分 ※残業月平均10時間以内 <勤務時間例> 営業時間11:00~21:00の場合 └早番10:30~20:00 └遅番12:00~21:30 営業時間11:00~20:00の場合 └早番10:30~20:00 └遅番11:00~20:30 営業時間10:00~20:00の場合 └早番9:30~19:00 └遅番11:00~20:30 ※店舗の営業時間により シフトが変動いたします 【残業について】 平常時は月10時間未満、繁忙期でも20時間未満です。 |
休日 | 【年間休日120日】 ◆月10日~休み └休日は配属先店舗による ◆年次有給 ◆慶弔休暇 ◆特別休暇 ◆リフレッシュ休暇 ◆産前産後・育児休暇(取得実績あり) ※育児休暇後の復帰率90%以上です! 【産休育休活用例】 産前・産後休暇や育休取得中の先輩も在籍しています。 |
福利厚生 | ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆社会保険完備 ◆交通費全額支給(月5万円まで) ◆社員持株会制度 ◆資格取得支援制度 ◆育児時短勤務制度 ◆公正な評価制度 ◆海外研修旅行制度 ◆社割制度(50%OFF) ◆制服手当(月1万円) └入社2年目以降は月2万円 ◆予算達成手当(役職により異なる) ◆住宅手当 └対象は会社都合による大阪・名古屋への転勤者 ◆食事手当(月1万円) ◆展示会・商品説明会参加 ◆屋内原則禁煙 ☆イベント多数有☆ ◆年に1回の決算時にはパーティーを開催 ◆セールの最終日に「お疲れ様会」を開くことも! |
会社からの メッセージ |
自分たちの感性や感度を大切にするブランドを。 アルページュの服づくりを一言で表現すると、「女性を笑顔にする服」。アルページュは自分たちの感性や感度を大切にするブランドでありたいと思っています。女性従業員97%と多くの女性社員が活躍している当社。販売のお仕事はもちろん、将来的に本社での別職種へのチャレンジ機会もあり、アパレル業界でキャリアアップを叶えられる環境をご用意しています。 |
PR・特記事項
女の転職!取材レポート | 20代~30代の女性を中心に、高い支持を集めるブランドを展開するアルページュ。デパートや有名ファッションビルで同社の商品に触れたことのある方も多いと思います。実際、「ブランドのファンだから」という理由で入社しているスタッフも多数!ファッションを通してお客様を幸せにできるだけでなく、自分磨きをしながらキャリアアップもできる。そんな魅力的なお仕事にチャレンジしてみては? |
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この仕事で磨ける経験・能力 | ◎コーディネートや接客スキルなど、ファッションアドバイザーに必要なスキルが身に付きます。 ◎ファッションセンスを磨き、トレンドに敏感になれます。 【教育制度について】 ≪スキルアップをサポートするための研修例≫ ★新人研修 店頭での表情・立ち方からお客様対応まで、基本的なことを学びます。 ★展示会参加 年8回開催される展示会には販売スタッフも全員参加し、自由に提案。 スタッフの意見が商品作りに反映されることも! ★商品説明会★ 月1回本社で開催し、企画スタッフが新商品に関して詳しくレクチャー。 ※上記以外にも役職に応じた勉強会等を実施しています! |
会社について
株式会社アルページュ
事業内容 | ◆レディースファッション企画・製造・小売・卸 ≪自社ブランド≫ 『Apuweiser-riche』(アプワイザー・リッシェ) 『JUSGLITTY』(ジャスグリッティー) 『Rirandture』(リランドチュール) 『Arpege story』(アルページュストーリー) 『Mystrada』(マイストラーダ) 『CADUNE』(カデュネ) |
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設立 | 1981年12月1日 |
代表者 | 代表取締役社長 野口 麻衣子 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | 250名(2022年4月)人 |
PR・特記事項 |
【選考プロセス】 【女の転職type】の専用応募フォームからご応募下さい。 |
問い合わせ |
株式会社アルページュ http://www.arpege.co.jp/【住所】 〒107-0061 東京都港区北青山2-5-8 青山OM-SQUARE 5F 【採用担当部署・担当者名】 採用担当 【電話番号】 03-3478-7951 |
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