正社員
アパレルスタッフ◆50以上の有名ブランドから配属決定／残業月5H内／連休取得可／未経験でも安心の研修
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2024年3月21日～2024年4月17日
情報提供元:
株式会社インター・ベル
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秋田県（アパレル）の新着転職・求人情報
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株式会社iDA
アパレル販売「センソユニコ」秋田西武百貨店 給与前払いOK- 勤務地:秋田県
- 給与:ご経験・スキルにより考慮致しますスマホでかんたんに前払いで給与が受け取れます(※上限、条件あり)/交通費別途支給
情報提供元:
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株式会社インター・ベル
アパレルスタッフ◆50以上の有名ブランドから配属決定/残業月5H内/連休取得可/未経験でも安心の研修- 勤務地:秋田県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,石川県,静岡県,愛知県,京都府,大阪府,兵庫県,広島県,福岡県,宮崎県
- 給与:【月収例:25万円以上】月給20万円～30万円+残業代全額※経験やスキル、勤務地域を考慮のうえ、優遇してお迎えします。★正社員の方は、賞与年2回/昇給年1回!日々の成果や頑張り、お取引先からの評価など...
情報提供元:
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株式会社ストライプインターナショナル
アパレルブランドの販売スタッフ◆残業月10H程度/毎年6・7連休有/有休取得率97%/Web面接のみ- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:■大卒以上月給22万4000円以上+賞与年2回※固定残業代として3万1856円(月22時間分)を含む。超過分は別途支給。■短大・専門卒月給22万1000円以上+賞与年2回※固定残業代として3万1438...
情報提供元:
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株式会社iDA
アパレル販売「アトリエセンソユニコ」秋田オーパ店 私服勤務- 勤務地:秋田県
- 給与:ご経験・スキルにより考慮致しますスマホでかんたんに前払いで給与が受け取れます(※上限、条件あり)/交通費別途支給
情報提供元:
仕事内容
50以上の有名ブランドと取引している当社。あなたには、配属先のアパレルショップにて、接客・販売業務などをお任せします。配属先は好きな系統やお住まいを考慮したうえ決定します！
――配属先ブランド――
■アパレル
AMERICAN HOLIC、earth music＆ecology、Green Parks、MACKINTOSH、SM2、Traditional Weatherwear、UNITED ARROWS
（女性向けブランド多数！）
■バッグ・ジュエリー・シューズ
MCM、MICHAEL KORS、TORY BURCH、AHKAH、PANDORA、TASAKI、Dr.Martens
■プレミアムスポーツ・アウトドア
adidas、Columbia、DESCENTE、TaylorMade Golf など
※上記は一例です。
＼ブランド異動もできます！／
数ヶ月から数年のスパンで異動希望を出してもOK。年齢とともに好みが変わったとしても、また別のブランドで活躍ができます。「服が好き」という想いを、ずっと大切にできる環境です。
★自分に合った場所が探せます。
「カジュアルブランドでお客様に寄り添った接客を」「ハイブランドでワンランク上の接客を」など、ブランドごとにスタイルは異なります。そのときの自分に合った環境がここにはあります。ポストやチャンスも豊富にあります！
★店づくりにも携われます。
ゆくゆくは、ディスプレイやレイアウトといった「お店作り」のお仕事まで携わることができます。一緒にお店をつくっているというワクワク感も味わえるでしょう。
★未経験から始められます。
入社後は、アパレル用語や接客を学べる研修はもちろん、社会人としてのビジネススキルを学べる研修を用意しています。詳細は「教育体制」欄をご確認ください。
この求人のポイント
アパレルで働きたい。だけど、「このブランドがいい！」といった強いこだわりは正直ない…そんなあなたに、インター・ベルをおすすめします。
たとえばナチュラルなファッション、ハイブランドのバッグ、スポーツブランドなど、50以上の有名ブランドと取引をしている当社。そのため、あなたの好みを伺いつつ、ご活躍いただけそうなブランドをイメージしながら面接しています。
「アパレルで働きたいと思ったきっかけは？」「どんな系統の服が好き？」など会話するように質問します。どんなブランドで働きたいか、今の気持ちを話してください。
それに当社では、"ブランド異動"も可能。「昔は可愛いものが好きだったけど、今はシンプルなものが好き」なんて、気持ちに変化があっても大丈夫です。
ゆくゆくは店長やSVに挑戦しても、本部への異動を希望してもOK。転職を繰り返すことなく、キャリアアップ・収入アップを叶えることができるでしょう。
応募の時点で必要なのは、アパレルへの興味だけ。あなたが、あなたらしく働ける環境を用意してお待ちしています。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ★前職の雇用形態は一切不問です。現在パート・アルバイトの方もぜひご応募ください。 ◎各ブランドの特徴については、ご自身でブランド研究もしていただきますが、配属先で先輩からも学べます。先輩社員の前職は、「飲食店勤務、コンビニスタッフ、ホテルのフロント、営業…」などさまざま。幅広い経歴の方が活躍しているのでご安心ください！ ◎応募・面接の時点では、「このブランドで働きたい！」といった明確なものはなくて構いません。「可愛い洋服・バッグが好き」「スポーツブランドで働きたい」など、ざっくりとした希望をぜひ聞かせてください。 ＜先輩たちの転職理由や入社理由＞ 「小さいころからアパレルが好きだった」「人生で一度は体験したい業界」「研修体制が充実しているから」「いつでも相談できるから」といった理由で入社している先輩が多いです。 |
| 給与 | 【月収例：25万円以上】 月給20万円～30万円＋残業代全額 ※経験やスキル、勤務地域を考慮のうえ、優遇してお迎えします。 ★正社員の方は、賞与年2回／昇給年1回！ 日々の成果や頑張り、お取引先からの評価など、さまざまな側面から評価します。昇給は3年目・4年目・5年目…と年次を重ねても、随時積極的に行ないます。 ★キャリアアップも応援します。 アンケート形式で行なう【社内公募制度】を通して店長・SVはもちろん、ラウンダー（各店舗の売上UPのアドバイスをする人）や、人事、営業といった本部職種に挑戦もできます。 |
| 勤務地詳細 | 関東・関西・東海を中心とした全国のアパレルショップ（百貨店・ショッピングモール・アウトレット等） ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★好みの系統・ブランドを考慮して決定 ★希望エリアへの配属 ★転勤なし ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ◆関東エリア 東京／新宿、渋谷、池袋、原宿、表参道、日本橋、東京、有楽町、銀座、二子玉川 神奈川／横浜市、平塚市、小田原市 千葉／千葉市、船橋市、柏市、八千代市、成田市、市原市、木更津市、 埼玉／さいたま市、川口市、富士見市、入間市 ◆関西エリア 大阪／梅田、難波、心斎橋、阿倍野、天王寺、堺市 京都／京都、四条川原 兵庫／神戸、元町、三宮、西宮、三田 ◆東海エリア 愛知／名古屋、栄、西尾、知立 静岡／浜松、磐田 ◆その他エリア 秋田／秋田市 石川／白山市 新潟／新潟市 広島／広島市 福岡／福岡市 宮崎／宮崎市 上記エリア以外にも、勤務地はご相談可能です。 |
| 勤務時間 | 9：30～21：30（実働7.5～8時間／シフト制） シフト例： 9：30～18：30、11：30～20：30、12：30～21：30 ★勤務地により異なります。 ★残業はほとんどありません（月5時間以内）。 ★将来的にライフステージの変化があった時は時短勤務などもOK！個々の状況に応じて相談可能です。 |
| 休日 | ■シフト制（月8日～9日 ※事前相談があれば連休も取得可） ■有給休暇 ◎取得推進中 ■慶弔休暇 ■産休・育休制度 ■産前・産後通院休暇 ■介護休暇 ■生理休暇 ※年間休日：108日 |
| 福利厚生 | ■社会保険完備 ■交通費全額（バス利用の場合は2km以上が対象） ■時間外手当全額 ■役職手当（店長：月2万円） ■SNS手当（社内副業制度／月上限8千円）※条件あり ■健康診断（婦人科健診オプション無料） ■時短勤務 ■社員割引制度（各ブランド適用） ■オフィス内分煙 ■資格取得支援制度 └MOS、ITパスポート、メンタルヘルスマネジメント検定、カラーコーディネーターなど。合格したら受験費会社負担！ ■社内公募制度 ■ベル選手権 └エントリーは任意のロープレイベント。優勝賞金は10万円！ ■従業員持株制度 └正社員・契約社員対象 ■副業OK 【正社員の場合は以下がプラス】 ■賞与年2回（6月・12月 ※業績による） ■昇給年1回（4月） └毎年ほとんどの社員が昇給！ ■結婚祝い └特別休暇5日間とお祝い金3～5万円付与 ※規定あり ■出産祝い └1万円付与 ■英語の無料レッスン └1日30分、外国人講師のオンラインレッスンも受講可能！ |
| 会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
| 教育体制 | 当社では、未経験の人でも安心して始められるよう、育成・スキルアップに力を入れています。 ▼入社後～ まずは、社会人として身につけておくべきスキルや、ビジネスマナーについてからレクチャー。アパレル接客講座も、知識編と実践編に分けて指導しています。 ▼配属後～ 教育担当による月１度のオンライン研修は継続しながら、実際の店舗業務を通して、仕事理解を深めていただきます。当社では、毎回の接客の振り返りを大事にし、接客力の向上に力を入れています。 ★独り立ち後も年2回以上、本社SVによる面談を実施。現場での仕事の悩みや不安、今後のキャリア希望などをお聞きしています。 ★女性管理職も活躍中！ |
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| ベル・アカデミーについて | 当社では「ベル・アカデミー」というオリジナルの研修体制をご用意しています。数あるオンライン研修や集合研修の中から、年次やレベルに応じてカリキュラムを組んでいます。 【講座例】 アパレル接客講座、シューズ接客講座、スポーツアパレルロープレ、ジュエリーの基礎知識、接客英会話、中国語講座、ライブコマース、VMD、SNS投稿テクニック、素材知識、ゴルフの基礎知識、食品接客講座、育成と指導、ティーチング、クレーム対応時の心得 など ※上記の講座は、配属に合わせて視聴ができるどれも特別な内容です！ ★「仕事であるアパレル以外でも成長支援をしたい」そんな想いから、食事などに関する講習や資格支援も用意しています。 |
会社について
株式会社インター・ベル
| 事業内容 | ■販売運営代行 ■エージェント事業 ・正社員派遣 ・新卒派遣 ・人材紹介 ■店舗コンサルティング ・VMDサポート ・集客、管理、研修 ■催事代行 ※一般労働者派遣事業 派13-306093 ※有料職業紹介事業 厚生労働大臣許可 許可番号 13-ユ-302284 |
|---|---|
| 設立 | 2005年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 田中 克典 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 7302万円 |
| 問い合わせ |
株式会社インター・ベル https://www.interbelle.co.jp/ |
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