情報掲載期間:2024年6月6日~2024年7月31日
株式会社奥田商店
仕事内容
当社が展開する『ケントボーイズ』『生鮮スーパーケント』『業務スーパー』『100円ショップ ダイソー』の各店舗にて、店舗運営のための各種業務をお任せします。
<業務内容>
■接客、レジでの会計
■商品の陳列・補充
■在庫管理
◎入社後は接客・レジなど比較的簡単な業務からスタート。先輩社員やパートさんがサポートし、事業部の上長も毎日店舗を回ってフォローするので未経験の方もご安心ください。
▽店長昇格後は、
■人事(シフト管理、アルバイトの採用管理など)
■売上管理
■販売戦略
■商品選定
■店舗運営
◎希望や適性に応じて、入社3ヶ月~1年ほどで店長に昇格。店舗運営や人事・バイヤー的な業務もお任せします。商品レイアウトの考案や店頭のPOP作り、品揃えを変えるなど売上アップに向けた取り組みやアルバイトの採用も担います。
<仕事のポイント>
★店舗の運営は店長に一任。予算や一部商品に基準はあるものの、自分の売りたい商品を仕入れ、販促物の配置なども決められます。大きな裁量を持って「愛される店づくり」を目指してください。
★売り上げノルマはありません。接客スタイルは落ち着いており、お客様からお問い合わせがあれば適宜お答えする形です。
★ニーズに合わせて地域特有の商品を仕入れるなどの取り組みを行なっています。配属先も希望を考慮して決定するので、地域に根差して働けます。
<働くお店について>
◆ケントボーイズ
お酒のディスカウントショップです。
◆生鮮スーパーケント
自社オリジナルスーパー。
◆業務スーパー、100円ショップ ダイソー
どちらもフランチャイズにて展開しています。
この求人のポイント
1873年創業、関西エリアで地域密着の食品卸・小売業を手がける当社。なんと創業から約150年間、ずっと黒字経営を続けてきました。業績好調の秘密は、挑戦していく姿勢にあります。
当社には飲食店向け食品総合商社の顔と、一般客向け小売店の顔があります。複数の販売チャネルを持つことでニーズの把握や仕入れの調整もしやすいのです。
さらに社会の変化に合わせ、新業態も続々スタート。最近では精肉店や八百屋を新たに立ち上げました。『八百屋めぐちゃん』立ち上げの際は青果店からの転職者を大抜擢。また、社員の意見を取り入れ店舗で惣菜販売も始めています。
商社としてのノウハウがあるからこそ、商品の仕入れなどもスムーズにでき素早い打ち出しを可能にしています。安定基盤と挑戦する社風が共存しているので、これから入社する方にもチャンスが多数。店長の先にはエリアマネージャーやバイヤー、卸事業の営業など幅広いキャリアパスがあります。
店長として売上を伸ばせば収入もキャリアもアップ!あなたも当社で理想を叶えてみませんか?
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 学歴不問 学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎 ★意欲&人柄重視の採用です! \下記に当てはまる方、歓迎します!/ ・安定企業に腰を据え、長く働いていきたい方 ・裁量の大きい仕事に挑戦してみたい方 ・店舗運営業務にご興味のある方 \こんなご経験があれば活かせます!(必須ではありません)/ ・なんらかの接客、販売経験 ・小売業(スーパー・ホームセンター・コンビニなど)での店長経験 ・エリアマネージャーや店舗マネジメントの経験 |
給与 | 【販売職経験者】月給28万円~35万円 【未経験者】月給23万円~28万円 ※店長経験のある方には35万円以上からスタートする場合もございます。 ※経験・能力などを考慮した上で決定します。 ※上記月給には固定残業代(未経験者4万1000円以上:30時間分/経験者8万5000円以上:60時間分)を含みます。超過分については別途時間外手当を支給します。 ★経験の有無にかかわらず、2年目以降は賞与(年3回)を支給します! |
勤務地詳細 | 京都府・大阪府・滋賀県にある各店舗のいずれか ※配属先は希望を考慮して決定します。 ※バイク、自転車通勤OK(要相談) ■京都府/京都市、京田辺市、城陽市、宇治市 ■大阪府/枚方市、高槻市、大阪市、東大阪市 ■滋賀県/大津市、野洲市、高島市、草津市、守山市、湖南市、近江八幡市 |
勤務時間 | シフト制(1日の実働時間 8時間00分) ※勤務開始時間などは配属先店舗により異なります。 |
休日 | ■週休2日制(7日~9日/シフト制) ■年末年始休暇 ■有給休暇 ☆取得率は8割以上です! ■慶弔休暇 ■育児休暇 ※年間休日105日 |
福利厚生 | ■昇給1回(10月) ■賞与年3回(4月・8月・12月/2年目以降に支給) └創業以来ずっと継続支給しています! ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給(規定あり) ■時間外手当(固定残業超過分) ■資格取得支援制度 └ワインアドバイザー、ソムリエ、ウィスキー検定、利き酒師、食品衛生責任者、販売士などを取得可能。合格者には受験費用を全額会社負担します。 ■食堂あり ■制服貸与 ■業務手当 |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
キャリアについて | 当社では年齢・社歴・性別に関係なく、公正な評価による早期キャリアアップが可能です。たとえば、経験者の方であれば2~3ヶ月の引継ぎ後すぐに、未経験でも早い方なら2~3年ほどで店長にキャリアアップできます。 その後も意欲次第でエリアマネージャーやバイヤー、販促企画、卸事業の営業、事業部長などさまざまなキャリアパスを目指していただけます。また、経験を活かして新業態の立ち上げ責任者を目指すチャンスも。実際に青果店を立ち上げた際には、入社半年の青果店経験者に一任した例もあります。 |
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社風について | 安定した経営で成長を続けており、新しいメンバーが続々と増えている当社。店舗の規模は様々ですが、少ないところで正社員1名+アルバイト3名、多いところで正社員3~4名+アルバイト30~40名ほどで運営しています。 その中で、中途入社の方が店長に昇進されることも。そんな時には他の店舗から社員が駆けつけて店長業務に慣れるまでサポートをするなど、お互いが協力し支え合う、温かな社風です。 また、働き方についても柔軟で、ゆったり落ち着いて働くことも、経験を活かして店長として即座に活躍することも可能です。実際に社員からも「自分に合った働き方を選べるのが嬉しい」という声があがっています。 |
会社について
株式会社奥田商店
事業内容 | ・酒類、食品、菓子類、米穀等の小売及び卸販売 ・太陽光発電事業 |
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設立 | 1873年 |
代表者 | 代表取締役社長 奥田悌二 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 1000万円/ |
問い合わせ |
株式会社奥田商店 https://kent-okuda.com/ |
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