正社員
『V・drug』の販売スタッフ◆東証プライム上場グループ／賞与平均3.8ヶ月分／残業ほぼなし
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2024年5月20日～2024年6月30日
情報提供元:
中部薬品株式会社
仕事内容
東証プライム上場・バローホールディングスが展開する、ドラッグストア『V・drug』の販売スタッフとしてご活躍いただきます。自分の働きたいエリアを設定できる「ホームタウン制度」があり、地域に根付いて安定企業で長く働ける環境です。
■□『V・drug』について
★医薬品だけでなく、日用品や食品を低価格で販売するドラッグストアです。現在500店舗以上展開しており、店舗数は右肩上がりに拡大。業界トップクラスの売上（2023年3月期実績で1604億2700万円）を誇ります。
★20代～60代の幅広い年代のお客様にご利用いただいており、中には食品を買いに毎日足を運んでくださる方も。地域の医療や暮らしに貢献しています。
■□お任せする業務について
・お客様対応
お探しの商品を聞き、売り場へ案内するなど、お客様への接客・販売を担当。1日2～3時間ほどレジ業務を担当する場合もあります。
・売り場の管理
商品の補充・陳列をお任せ。店舗ごとに柔軟に陳列を変えられる棚もあるので、顧客層に合わせてレイアウトを変えたり、POPを工夫したり、アイデアを出すシーンも多数あります。
※在庫管理や商品発注はコンピューターで管理。お客様への対応により専念できます。
■□仕事のポイント
★自分の愛着ある地域に腰を据えられる！
社員のモチベーションUPのために、「ホームタウン制度」を整備。原則、お住まいから車通勤で1時間圏内の店舗へ配属しています。転勤も最終的には本人の意思を尊重し決定。ホームタウン就業率は90％以上です！
★「くるみん」認定の働きやすさを整備！
子どもの行事や趣味の予定など、シフト希望は柔軟に出していただけます！月8～9日はしっかり休めますし、残業は月平均10時間と少なめ。プライベートもきちんと確保していだけます！
この求人のポイント
★国も県も認める、確かな働きやすさ。
子育てサポートに積極的に取り組む企業へ、厚労省から送られる「くるみん認定」。仕事と家庭の両立に支援に取り組む企業に送られる「岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進エクセレント企業」。当社はどちらも認定済み。働きやすさはお墨付きです。
★東証プライム上場Gの確かな経営基盤。
東証プライム上場企業・バローホールディングスのグループ会社として、500店舗以上のドラッグストアを運営。「健康」という、人の営みに欠かせない分野で売上高は約1600億円（23年3月期実績）。業務では人々の健康を支える貢献性も感じられます。
★愛着ある街で、ワークライフバランスを実現。
当社では自分の働きたいエリアを設定できる「ホームタウン制度」があり、ホームタウン就業率は90％以上。また残業は月平均10時間で、月8～9日休みの週休2日制。年間休日113日で連休の取得も、有休取得も奨励しています。
──この先、10年、20年後の人生までも見据えるなら。
ぜひ国も県も認める、大手企業を選びませんか。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎 ★業界・職種経験はもちろん、医薬品の知識などもいっさい必要なし。入社後に薬の知識をはじめ、接客・販売スキルはイチから身につけられます。 ＼以下のような方にピッタリです！／ □人と話すのが好き。 □誰かの役に立つことに喜びを感じる。 □資格を取得して手に職をつけたい（登録販売者の資格取得ができます！）。 □やりがいのある仕事をしながら、プライベートの時間も大切にしたい。 □自分の好きな街で腰を据えて働きたい。 □チームで助け合って働きたい。 □安定企業で安心して働きたい。 |
| 給与 | 月給20万円～30万円＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績平均3.8ヶ月分） ※時間外手当は別途、全額支給します。 ※月給は当社規定により決定します。 |
| 勤務地詳細 | 愛知、岐阜、三重、静岡、富山、石川、福井、京都、兵庫、滋賀の店舗 ★希望勤務地を考慮します。 ★U・Iターン歓迎！ ＜「ホームタウン制度」あり！＞ 当社では、自分の働きたいエリアを設定できる「ホームタウン制度」を導入！原則として、お住まいから車通勤で1時間圏内の店舗への配属です。キャリアアップや店舗立ち上げなどにより、転勤を打診する場合がありますが、最終的に転勤するかしないかは本人の意思を尊重し決定します。安心して長く働ける環境です。 ★ホームタウン就業率は90％以上！ほとんどの社員が自分の好きな街で働いています。 ※店舗詳細は、当社HP＜https://www.vdrug.co.jp/search/＞をご覧ください。 |
| 勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均実働40時間以内／1日あたり平均実働8時間） ★残業はほとんどなく、月平均10時間です。 ＜シフト例＞ 8：30～17：30、12：30～21：30 など ※店舗により営業時間が異なります。 ※ほとんどの店舗は21時もしくは22時閉店となります。 |
| 休日 | ＜年間休日113日＞ ■週休二日制（月8～9／シフト制） ■有給休暇（入社1カ月経過後、5日付与 ※半年で10日付与） ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（対象のお子さまの3歳の誕生日の前日まで）※短時間勤務制度有 ■介護休暇 ■ワークライフバランス休暇（9日） ■看護休暇 ■裁判員休暇 ■結婚休暇 ★2022年度に本社所在地の岐阜県から「岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進エクセレント企業」に認定。ワークライフバランスを重視し、有給休暇の取得を推進しています！ |
| 福利厚生 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（前年度全社平均実績：3.8カ月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■再雇用制度 ■永年勤続表彰 ■退職金制度 ■定期健康診断／人間ドック／癌検診制度 ■育児短時間勤務制度（お子様が中学校入学の前日まで） ■労働組合（バローグループユニオン） ■社員割引（グループ共通ポイントカード：5％ポイント還元／従業員販売：20％～30％OFFなど） ■優待利用 ■自己育成支援制度 ■法律相談室、メンタルヘルス相談室 など ■社宅あり ＼スキル・キャリアアップを応援する制度／ 【自己育成支援制度】 ■自己啓発通信教育 ■公的資格取得援助 ■資格取得奨励 【研修制度】 ■中途入社1年目 ・中途社員導入研修 ・医薬品などの商品知識研修 ・登録販売者勉強会 ■入社2年目以降 ・店長登用研修 ・店長養成研修 ・エリア商品勉強会 ・階層別研修 ・海外流通視察研修 ・運営店長研修 など |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 先輩社員の声 | ■柴田（28歳） 以前は教職をしていたのですが、朝7時半に出勤し、仕事が終わるのは21時過ぎ、という毎日が続きまして。疲労もとれないですし、このまま続けるのは無理だな、と感じていました。そこで『V・drug』に転職したのですが、残業を美徳としない方針もあり、プライベートとの両立もできるように。自分の理想に近い働き方が実現しました。 ■保谷（25歳） もともと陸上をやっていて、ケガをしたときなどによくドラッグストアに行っていて。そこでの接客に魅力を感じていました。私の地元は『V・drug』がたくさんある地域で良く知っていたので、入社したんです。店長に昇進し、現在店舗運営に奮闘しています！ |
|---|---|
| 将来はこんなキャリアが築けます！ | ■店長 2年ほどの期間を経て、店長へのステップアップが可能です。特別なスキルは必要なく、店舗での活躍を評価して抜擢します。店長代行という役職もあるので、着実に成長していける環境です。昇格後は、店舗の目標達成を目指して、スタッフをまとめながら店舗の成長に貢献していってください。 ～その先のキャリア～ ■マネージャー 担当エリアの店舗（約20店舗）のマネジメントを担当。本部と現場の調整役も行います。 ■教育・採用 人材を採用し、自社で活躍できる人材に育成も担当。組織拡大に欠かせないポジションです。 ■バイヤー 他社との差別化を図れるように商品の買い付けなどを担当。店舗のレイアウトから商品までを決定します。 |
会社について
中部薬品株式会社
| 事業内容 | ドラッグストアの経営、調剤併設のドラッグストア、調剤薬局 |
|---|---|
| 設立 | 1984年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 高巣 基彦 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 14億4144万円／ |
| 問い合わせ |
中部薬品株式会社 https://www.vdrug.co.jp/ |
「『V・drug』の販売スタッフ◆東証プライム上場グループ／賞与平均3.8ヶ月分／残業ほぼなし」と似た転職・求人情報から探す
| 職種 | |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 業種 | |
| 特徴 |