正社員
コワーキングスペースの運営スタッフ◆定着率95％以上／年間休日125日／昨年度賞与実績3～4ヶ月分
Uターン
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2024年3月28日～2024年5月8日
情報提供元:
共栄商事株式会社
仕事内容
当社運営のコワーキングスペース『コモンルーム中津』にて、受付対応や集客、アルバイト管理など施設運営全般をお任せ。利用者が快適に過ごせる施設づくりに貢献できる仕事です。
＜『コモンルーム中津』とは＞
大阪メトロ「中津駅」より徒歩1分に位置しており、コワーキングスペースをはじめ、シェアオフィスやレンタルオフィスなどのサービスも展開。20代から50代まで幅広い年齢層、さまざまな職種の方が利用しています。コモンルーム全体で、会員数は1200名ほどです。
＜具体的な仕事内容＞
受付対応や集客、アルバイト管理など、施設運営に関する業務全般をお任せします。施設づくりや運営方法について、意見や提案があれば自由に発信できる環境です。あなたのアイデアも活かしながら、より良い施設運営を目指していきましょう。
■会員様の接客対応（受付・案内）
■新規入会のご案内
■シフト作成
■売上管理
■施設の清掃・装飾 など
※そのほか、サイト更新やWeb広告の出稿などもお任せします。
＜入社後の流れ＞
『コモンルーム中津』のパートスタッフや他店舗の社員から、業務内容をOJTでお教えします。1つひとつの業務の難易度は高くないので、未経験の方もご安心ください！
＜仕事のポイント＞
◎一緒に働くパートスタッフ（各店舗4～5名）は20代～40代の女性が中心です。毎日2～3名が出社して業務にあたるので、連携を取りながら働けます。
◎施設は日曜休み、土曜はパートスタッフのみで対応するので、基本的には土日祝休みです。産休・育休を取得しやすく、時短勤務も活用できるためライフイベントを実現しながら活躍するスタッフも多く在籍しています。
この求人のポイント
あなたの理想とするライフプランの実現を、仕事を理由に諦めたくない――そんなあなたに、当社で働いて欲しいと考えています。
基本的に土日祝休みで年間休日も125日とたっぷりご用意。映画鑑賞やショッピングなど自分の時間を楽しんだり、趣味に時間を使ったり。思い思いに時間を使って、プライベートも充実させることができます。
先輩社員の中には、子育てのために育児休暇を取得中の方や、産前産後休暇や育児休暇から時短勤務制度を活用して復職した方も多数います。今後のライフプランの変化にも対応することが可能です。
そんな当社であなたにお任せするのは、当社が運営するコワーキングスペース『コモンルーム中津』の施設運営のお仕事。パートスタッフと協力しながら業務を進められるので、残業は月20時間以内。営業時間に合わせて、勤務時間も9：00～18：00と固定なので規則正しい生活を実現できます。
当社なら、あなたの思い描くライフプランを叶えられますよ。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／ブランクOK ◎応募時に必要な経験や資格はありません！ ◎販売や営業など、接客経験がある方は業務に活かせます！ ＼こんなあなたにおすすめ／ □プライベートも充実させながら働きたい方 □コツコツと業務を進めていくことが好きな方 □人と関わる仕事が好きな方 |
| 給与 | 月給20万円～25万円＋賞与年2回 ◎経験・能力を考慮し決定します。 |
| 勤務地詳細 | コモンルーム中津／大阪府大阪市北区豊崎3-15-5 TKビル2F ◎転勤はありません。 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ◎残業は月20時間以内です。 |
| 休日 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土・日） └月に1回程度、土曜出勤の可能性があります。土曜出勤をした場合には、平日に振替休日を取得可能です。 ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇（5日） ■年末年始休暇（7日） ■有給休暇 ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■慶弔休暇 ■特別休暇 |
| 福利厚生 | ■昇給あり（年1回） ■賞与年2回（6月、12月／昨年度実績：3～4ヶ月分） ■決算賞与 ※業績による ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費支給 ※規定あり ■時間外手当（全額支給） ■出張手当 ■住宅手当 ※規定あり ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■従業員持株制度 ■資格取得支援制度 └会社所定の資格を取得時に、受験費用を会社から支給します。 ■オフィス内禁煙 ■社員旅行 └2年に1回実施します。コロナ前はハワイ、バリ、ゴールドコーストなどに行きました。 ■予防接種補助 ■時短勤務OK ■ネイルOK ※規定あり ■制服貸与（冬はジャケット、夏はブラウスを支給） ※交通費と住宅手当の詳細については、【手当の規定について】をご確認ください。 |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 社員インタビュー | 【Q】転職を考えたきっかけは？ 前職は空港の受付対応として働いていました。シフト制で夜遅くに勤務が及ぶなど、不規則な生活が続いていることが不満で。「働き方を変えたい！」と思い、転職活動を始めました。 【Q】入社の決め手は？ 土日祝休みで人と関わる仕事を視野に探していたとき、当社に出会ったんです。業務内容としても、前職である受付の経験を活かせると思ったことが入社の決め手です。 【Q】入社して良かったことは？ 年間休日125日で勤務時間も9：00～18：00固定と、規則的な生活ができるようになったこと。転職して良かったな、と思えています。（『コモンルーム梅田』の女性社員／入社5年） |
|---|---|
| 手当の規定について | 交通費と住宅手当は合わせて最大月3万2000円を支給します。 （1）世帯主かつ賃貸契約者 住宅手当（上限月2万4000円）／交通費（上限8000円） （2）世帯主かつ所有者 住宅手当（上限月1万2000円）／交通費（上限月2万円） （3）（1）と（2）以外 住宅手当（上限月6000円）／交通費（上限月2万6000円） |
会社について
共栄商事株式会社
| 事業内容 | ■大阪市北区を中心にしたオフィス・店舗・住宅の賃貸 ■コワーキングスペース・貸会議室・ソーシャルアパートメント等の運営 |
|---|---|
| 設立 | 1955年 |
| 代表者 | 代表取締役 加来 徹平 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 1000万円／ |
| 問い合わせ |
共栄商事株式会社 http://kyoei-syoji.co.jp/ |
「コワーキングスペースの運営スタッフ◆定着率95％以上／年間休日125日／昨年度賞与実績3～4ヶ月分」と似た転職・求人情報から探す
| 職種 | |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 業種 | |
| 特徴 |