情報掲載期間:2024年4月11日~2024年6月5日
小野建株式会社
仕事内容
国内外から「鋼材」を仕入れて加工し、建物や船の製造会社へ提供する当社。2024年6月に新規オープンする当社の物流センターにて、データ入力作業や問い合わせ対応などをお任せします。
---*東証プライム上場の専門商社です*---
1926年の創業以来、専門商社として建設・鉄工・造船・製造業などのお客様と、安定したお取引を続けてきました。沖縄・九州エリアの鉄鋼関連企業では、12年連続TOPの売上(東京商工リサーチ福岡支社調べ)を記録しており、今も2年間で125%以上の売上成長を続けています。
---*PC入力ができればOK!指示通りのシンプル作業*---
センターの責任者や所長の指示に従って、マニュアルやフォーマット通りにExcelや専用システムへの文字入力ができればOKです!100%内勤で、コツコツ作業を続けられます。
■お問い合わせ対応(営業から電話を受け、入出荷状況のデータを確認)
■伝票作成(フォーマットに沿って数字を反映)
■加工データ作成(加工する鋼材の大きさ、穴あけ・切断サイズなどをデータ入力)
■その他、事務サポート(書類作成など、一般的な事務業務のみ)
☆だいたい1~2ヶ月で、ひと通りの業務をマスターできます!
---*難しい判断や作業は、責任者にお任せ可能!*---
加工データ作成などは責任者と一緒に進めるため、分からないことはいつでも頼れます。基本的には渡された資料通りに数字を打ち込むだけの作業なので、ご安心ください。同じオフィスに責任者と所長がいるので、あなたに急な判断や臨機応変な対応を求めることはほぼありません。
この求人のポイント
「今の会社で大丈夫なの?」なんて、子どもの就職した会社の業績や、働き方が気になってしまう親は多いもの。上場企業で業務負担の少ない当社の事務スタッフの仕事に就けば、心配症な親御さんもきっと安心させられます。
「会社の将来性はどうなの?」
九州・沖縄エリアの鉄鋼関連企業の中で、12年連続首位の売上高(東京商工リサーチ福岡支社調べ)を保つ東証プライム上場企業です。創業から98年、今も2年間で125%以上の売上成長を遂げ、全国に拠点を増やし続けています。
「大変な仕事じゃないの?」
上長の指示通りにデータ入力、電話対応、書類作成をするコツコツ作業が中心です。マニュアルやフォーマットに従って文字が打てれば問題なく、新規事業のためいきなり多くの業務を任せることはありません。裁量だけもたされて背伸びし続けなきゃいけない、なんて辛さもありませんよ。
扱うのは、建物や船の建設などの産業に欠かせない鉄。ニーズの絶えない領域で盤石な経営基盤を築く当社で、「今の会社でいいのかな」と揺らぐあなたの気持ちも固めませんか?
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 学歴不問 学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK ■PCスキルをお持ちの方(タイピングレベルでOK!※社会人経験は不問) ☆応募に必要な資格・経験は、いっさいありません! \こんな方にオススメです/ □人と話をすることが好きな方 □ワークライフバランスを整えたい方 □安定企業で腰を据えて働きたい方 |
給与 | 月給21万円~24万円+手当+賞与年2回 ※残業代は別途全額支給します。 ※上記金額には、一律支給の【調整手当(月5万4000円)】と【地域手当(3万円)】を含みます。 |
勤務地詳細 | 【清水センター】※2024年6月新規オープン! 静岡県静岡市清水区三保3924-1 ☆転勤はありません! ☆U・Iターン歓迎! ☆海沿いにある、オープンしたてのキレイなオフィスで働けます! ※入社時期はセンターのオープン日である、6月1日以降となります。 |
勤務時間 | 8:00~17:00(休憩1時間) ※変形労働時間制(月平均実働169.6時間) ※月の残業時間は20時間以内。残業代は全額支給します。 └新しく手掛ける加工事業のため、急に業務がひっ迫することはありません。できるだけ残業が発生しない業務量で調整する想定です。 |
休日 | ■週休2日制(土・日/月7~8日) ■祝日 ■有給休暇 ☆時間単位でも取得可! └1年目は、入社半年後に10日間付与します。 ■年末年始休暇 ■入社時特別休暇(上限3日/期限:入社後半年間) ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■産前・産後休暇 ☆復職率100%! ■育児休暇 ☆取得率92.7%、復職率100%! ☆5日以上の連休も取得できます! |
福利厚生 | ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) ■社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金) ■交通費支給(月3万円まで) ■残業代(全額支給) ■資格手当 日商簿記 1級…1万円 日商簿記 2級…5000円 日商簿記 3級…2000円 一種・二種衛生管理者…2000円 ■資格取得支援制度あり ☆業務に必要な資格は、会社が受験費を全額負担! ■マイカー通勤可(勤務地による) ■退職金制度(勤続2年以上) ■再雇用制度(上限年齢上限65歳まで) ■時短勤務OK(お子様が小学校3年生になるまで) ■オフィス内分煙 ■役職手当 ■従業員持株制度 ■社内貸付金制度 ■社員旅行 ★旅費およびお小遣いは会社負担です。 ■社内イベント(BBQなど) |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
入社後の流れ | 基本的には、製造部門の責任者と所長から実務を通じて仕事を教わります。会社の事や、業務で使うPCのシステムの使い方、電話対応の仕方などもイチから教えるのでご安心ください。基本的には指示に従ってデータ入力や確認をするシンプルワークなので、難しい判断やコミュニケーションを求めることはありません。 |
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配属部署について | 清水センター内にある事務所で、他の事務スタッフ1名と製造部門の責任者、所長と一緒に働きます。分からないことがあればすぐに周囲に相談できる環境です。 \センターの立ち上げを支えてくれる頼もしい責任者たち/ 製造責任者(60代):鉄鋼関連の知識が豊富で、前職は他社で副工場長として勤務していました。 所長(40代前半):新卒入社し20年以上勤続。東京支店で営業スタッフとして働いていました。 定年まで働く社員も多数在籍。業界での知名度も高く、上場企業という安心感に惹かれて入社する社員が多くいます。 |
会社について
小野建株式会社
事業内容 | ■鋼材の販売・加工ならびに輸出入業 ■金物・土木建築材料の販売 ■土木建築工事請負業 ■不動産の売買 ■賃貸業 他 ※許認可・免許・登録/特定建設業 国土交通大臣許可(特-4)第8648 |
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設立 | 1926年 |
代表者 | 代表取締役社長 小野 建 |
上場分類 | 公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 65億3763万1433円/ |
問い合わせ |
小野建株式会社 http://www.onoken.co.jp/ |
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職種 | |
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特徴 |