情報掲載期間:2024年4月18日~2024年6月12日
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公益社団法人かながわ福祉サービス振興会
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神奈川県(営業事務)の新着転職・求人情報
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ニッパツ・メック株式会社
営業事務◆フレックス勤務OK/残業時間月平均10H/日本発条100%出資子会社の機械メーカー- 勤務地:神奈川県
- 給与:月給22万円以上+賞与年2回※残業代は全額支給します。※初年度の想定年収は380万円~410万円です。※試用期間中の基本給は、月給21万7000円以上です。
情報提供元:
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神奈川管材株式会社
【事務】未経験&フリーター歓迎*残業少なめ*賞与年2回*髪型自由&ネイルOK- 勤務地:東京都,神奈川県
- 給与:月給23万5000円以上+賞与年2回※経験や能力などを考慮の上、給与額を決定します。※上記金額は固定残業手当(1万7779円/11時間相当分)を含みます。超過分は別途全額支給します。
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株式会社スタッフサービス
ITサポート(未経験歓迎)◆土日祝休み/年間休日125日/残業ほぼなし/リモートやフレックス相談OK- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県
- 給与:月給21万5000円~50万円+地域/住宅手当+残業代地域/住宅手当込みの月収例:東京・神奈川・千葉・埼玉勤務月収23万5,000円~50万円+残業代※地域/住宅手当東京・神奈川・千葉・埼玉勤務:2万...
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株式会社リレーション
スケジュール管理スタッフ◆年休122日/土日祝休み/扶養・住宅手当など福利厚生充実/未経験入社99%- 勤務地:埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,大阪府
- 給与:【関東】月給25万円以上※上記金額は月18時間分・3万8000円以上の固定残業代を含む。超過分は追加支給。【大阪】月給24万円以上※上記金額は月18時間分・3万円以上の固定残業代を含む。超過分は追加支...
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株式会社リクルートスタッフィング
事務のSV(マネジメント担当)◆賞与年2回/年休125日・基本土日祝休み/フレックスタイム制- 勤務地:埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,京都府,大阪府
- 給与:★初年度の想定年収418万円~516万円!■首都圏:月給23万5000円~■関西:月給22万3300円~◎別途、賞与年2回や各種手当を支給。◎超過勤務手当は(月の所定労働時間7.5時間×所定勤務日数)...
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Earth Technology株式会社
グローバル企業のサポート事務◆約5割が第二新卒入社/土日祝休/残業月7.5h程/リモート有/研修充実- 勤務地:埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県
- 給与:■本採用後月給22万8500円以上+賞与年2回■試用期間中(6ヶ月)月給22万1500円以上※スキルや能力、経験を十分考慮の上、初任給額を決定します。IT経験者は優遇します。※残業手当は別途支給します...
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パーソルテンプスタッフ株式会社
大手企業のサポート事務◆内定まで2週間/在宅あり/土日祝休/残業月10h以内/研修充実/賞与年2回- 勤務地:北海道,茨城県,栃木県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,福岡県
- 給与:【東京】月給21.3万円以上【神奈川】月給20.3万円以上【千葉】月給18.38万円以上【埼玉】月給18.38万円以上【茨城】月給18.69万円以上【栃木】月給18.38万円以上【愛知】月給19.56...
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株式会社ワールドコーポレーション
アシスタントスタッフ◆充実の研修×シンプルな業務からスタート!/年休120日以上/9連休以上が年3回- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:<初任給の平均月収28.5万円!>■関東月給25万~50万円+賞与年2回(固定残業代3万3400円、20h分含)■関西・中部月給24.5万~50万円+賞与年2回(固定残業代3万2700円、20h分含)...
情報提供元:
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株式会社アイフリークモバイル【東証スタンダード上場】
サポート事務*20代積極採用*土日祝休*残業ほぼ0*リモート&副業OK*年休125- 勤務地:埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県
- 給与:★年収例★□年収500万円(入社6年目/女性/29歳)元フリーター□年収400万円(入社2年目/男性/30歳)元飲食□年収350万円(入社2年目/女性/28歳)元アパレル□年収300万円(入社1年目/...
情報提供元:
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株式会社善仁会
健康診断の予約受付スタッフ◆業界トップクラスの受診者数/完全週休2日/健診センターのコア業務- 勤務地:神奈川県
- 給与:月給18万8,000円以上+賞与年2回(昨年度実績:4.79ヶ月分)※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。※残業が発生した場合には、時間外手当を100%支給いたします。
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仕事内容
神奈川県の福祉を支える当振興会。事業推進部の一員として行政から依頼を受け、福祉業界の発展に向けた研修の準備・運営など内勤業務を行ないます。入職後はOJTで育成するため、未経験の方もご安心ください。先輩たちも未経験から一人前になっています。
<社会貢献性の高い仕事です>
県内全域の市町村を支えている当振興会。県から受託している事業も多く、さまざまな福祉従事者や事業者の役に立てます。社会貢献性の高い事務職と言っても過言ではありません。
<具体的な仕事内容>
■研修の準備
年度スケジュールをもとに、障がい事業などを対象にした研修を行ないます。その準備・運営に伴う業務全般があなたの仕事です。行政担当者との会議の運営や議事録の作成、講師との日程調整や講師向け説明会、そして当日の研修運営など多岐にわたります。
■研修の運営
研修中は受講生の対応や資料の用意、備品管理などを担当。研修は数日間にわたり開催されるため、その都度資料を作成したり、アンケートを取りながら円滑に進むようサポートします。
<研修例:障がい福祉サービス事業所向け研修>
4月下旬~5月上旬に準備を始め7月から研修を実施。約30名の講師、約150名の受講生を集め、月1~2回の頻度で研修を行ない数ヶ月間かけて知識・スキル向上を図ります。3月に研修報告書を提出し完了です。ある程度手順が決まっているため、イチから作り上げる必要はありません。
※一つの研修をメインで担当し、その他にも開催される研修をサブとして支援していただきます。
※業務効率化につながる意見やアイデアは歓迎します。
★入職後の流れについては、下記【教育体制】をご覧ください。
この求人のポイント
社会情勢が目まぐるしく変化する昨今、福祉のために働く意義はますます高まっています。高齢者も、障がい者も、子育て世代も。誰もがイキイキと暮らせる社会の実現に向けて働く事務はいかがでしょうか?
「介護」「障がい」「子育て」を軸として、地域福祉の振興や増進を図るために公民連携でさまざまな取り組みを行なっている私たち。あなたにお任せするのは、福祉事業の従事者や事業者向けの研修を準備・運営することです。
行政担当者との会議に始まり、講師の調整、受講者の対応、資料の作成…など、一貫して携わるからこそ、研修終了時の達成感は格別。特定の市町村ではなく県内全域を対象としているため影響範囲も大きく、貢献実感も得られます。
「未経験でも大丈夫だろうか」という方もご安心ください。OJT研修を中心に、全体研修や階層別研修などを通じて安心して一人前を目指せます。
実際に福祉の現場に立つことはありませんが、神奈川県に暮らす方々が幸せになる一助を担う。確かな貢献実感は、あなたの人生も豊かにしてくれるはずです。
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 学歴不問 学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎 ■PCの基本スキルをお持ちの方 └業務でWord、Excel、PowerPoint、Zoomなどを使用します。 ★介護・福祉業界や事務職の経験はいっさい問いません。 <こんな方にオススメです> □社会貢献性の高い仕事がしたい □ワークライフバランスを大事にしたい □未経験から安心してスタートできる環境がいい |
給与 | 月給23万円以上+各種手当+賞与年2回(昨年度実績3.2ヶ月分) ※経験・能力を考慮して決定します。 |
勤務地詳細 | 神奈川県横浜市中区山下町23番地 日土地山下町ビル9階 ※転勤はありません。 |
勤務時間 | 9:00~17:00(実働7時間) ★月平均の残業時間はおおよそ20時間程度です。 |
休日 | <年間休日120日以上> ■完全週休2日制(土・日) └土日に研修を実施する場合があります。その際は平日に代休を取得していただきます。 ■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇(6日) ■夏季休暇(5日) ■産前産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり) ■介護休暇 ■慶弔休暇 ★5日以上連続休暇の取得が可能です。 |
福利厚生 | ■昇給 年1回(4月) ■賞与 年2回(6月・12月/昨年度実績:3.2ヶ月分) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費(全額支給) ■時間外手当(全額支給) ■出張手当 ■役職手当 ■資格手当(社会福祉士、介護支援専門員など:月5000円) ■資格取得支援制度(一部資格に対して受験料などの支援あり) ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■服装自由(私服可) ★女性管理職や子育てママも活躍しています。 |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
教育体制 | 仕事の流れや進め方は、先輩がOJTでレクチャー。ひと通り把握し、1人で進められるようになるには3ヶ月程度かかるイメージです。並行して、全体研修や階層別研修にも参加いただきます。 お任せするのは事務業務だけに、専門知識はそれほど必要ありません。「介護保険とは?認知症とは?」などは、当振興会が運営する『かなふくセミナー』を受講して学ぶことが可能です。 また、専門知識ゼロの状態から入職した先輩が多数活躍中。今はまったくの未経験という方も、イチから成長していけるのでご安心ください。最初は事業推進部教育事業課に配属しますが、活躍の幅を広げたり、他部署に異動したりすることも可能です。 |
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配属部署 | あなたの所属部署は事業推進部です。現在20名が在籍し、20代~60代が活躍しています。未経験からスタートし、10年以上働く先輩が多数。世話好きが多く、助け合う風土があり、「さん付け」で呼び合うような環境です。困ったことがあれば、気兼ねなく質問・相談してください。 ※最初は、教育事業課(現在5名)に配属。課の垣根を越えてサポートし合っています。 <直属の上司> ◎Tさん(男性/入職15年) 前職は教育業界。幅広く業務を手がけているべテランなので、なんでもサポートできます。 ◎Wさん(女性/入職15年) 業界未経験で入職。今回の入職者と同じ業務を担うベテラン。しっかり業務を引き継ぎます。 |
会社について
公益社団法人かながわ福祉サービス振興会
事業内容 | (1)介護・福祉サービスに関する情報の提供 (2)介護・福祉サービス評価の推進 (3)介護・福祉に関する各種相談 (4)介護・福祉人材の確保及び育成 (5)介護・福祉に関する調査研究 (6)指定情報公表センターの業務 (7)指定調査機関の業務 (8)指定都道府県事務受託法人及び指定市町村事務受託法人にかかる要介護認定業務 (9)行政機関その他の関係団体との連携並びに介護・福祉の振興施策等に関する提言 (10)高齢者及び障がい者の社会参加並びに就労支援に関すること (11)その他公益目的を達成するために必要な事業 |
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設立 | 1997年 |
代表者 | 理事長 瀬戸 恒彦 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 公益社団法人のため、資本金はありません。/ |
問い合わせ |
公益社団法人かながわ福祉サービス振興会 https://www.kanafuku.jp |
「事務職(福祉分野の研修を運営)◆完全週休2日制/年間休日120日/賞与昨年度実績3.2ヶ月分」と似た転職・求人情報から探す
職種 | |
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特徴 |