『ファミリーマート』の店長（未経験歓迎）◆夜勤ほぼナシ／月給30万円～／自由にキャリアを選べる！

Uターン未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

『ファミリーマート』の店長としてお迎えします。接客や在庫管理、運営業務などを担当。お客様に「これ買いたい」「この店舗好き」と思っていただけるような店舗づくりを目指していきましょう。代表たちもサポートしますので、未経験の方も安心です。

【具体的な業務は？】
■レジでの接客・販売
■商品の発注・陳列
■シフト作成
■アルバイト・社員の教育
■社内外の交渉取引など

【店舗の特徴は？】
下町情緒あふれるエリアに出店しており、地域の方々から愛される店舗づくりを心がけています。エリアによって異なりますが、お年寄りのお客様も多いです。また、どの店舗も常連のお客様が多く、入店時にカゴをお渡ししたり、世間話をしたり…温かな声かけを大切にしています。

【働き方は？】
各店舗に10名以上のアルバイトと4名程度の社員が在籍。そのため、シフト作成に困ることはありません。急に休暇が必要になった際も、互いに協力し合って対応しています。完全にひとりでお店に立つこともないので、安心です。

【入社後は？】
希望する店舗に配属し、ファミリーマート本部の資格システム「SST」を軸に、実務を通して仕事を覚えます。基本的なレジの打ち方から学び、商品の陳列、発注の仕方など、できることを増やしていきましょう。あなたのペースで、あなたらしい店長を目指してください。

【キャリアは？】
あなたの意欲と成果次第で、「統括店長」⇒「部長」といった役職にも挑戦できます。なんと最短1年で統括店長になることも可能。役職が上がるたび、役職手当によって月給も3万円ずつ上がります。

スピード出世するもよし。コツコツ頑張るもよし。独立を視野に入れるもよし。店長からHP制作、経理、事務などへジョブチェンジすることもできるので、自分に合うキャリアを探していきましょう。

この求人のポイント

「御社を志望した理由は、経営スキルを…」――そんなお堅いフレーズ、必要ないよ。だって代表の私が知りたいのは「ありのまま」のあなただから。無理に自分を良く見せる…そんな変身しなくていいよ。

「経験も自信もないけど…店長になりたい。月給も30万円からと高いし、とにかく、ここで頑張りたい！」――そんな素直な気持ちと「ファミマを盛り上げたい」という想いを伝えてくれたら、その場で合格にしたいぐらい。自信なんて、なくていい。たどたどしくて、いい。私も何回も挫折して、いっぱい悩んできたからさ。

「店長として、コツコツ頑張りたいです」――ノルマもプレッシャーもなく、ゆったり頑張ってほしいな。
「スピード出世したいです」――積極的に統括店長や部長を任せていくよ。月給も3万円ずつアップするし、年収700万円も夢ではないぞ！
「いつか独立したいです」――経営を学べる勉強会も用意しよう。

誰かに強制されるのは苦しいはず。様々な人がいてこそ、会社があるって私は思うからさ。あなたが望む人生を尊重し、応援するよ（代表より）。

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ◎転職回数・ブランクはいっさい不問！フリーターから正社員デビューしたい方も歓迎です。 ◎社員の前職は販売員、清掃員、俳優、タレント、自動車の販売、クリーニング店スタッフ、土木作業員、パチンコ店員など。様々な経歴の社員が活躍しています。＼こんなあなたにオススメ／ □店長にチャレンジしてみたい方 □『ファミリーマート』が好きな方 □ありのままの自分で働きたい方 □新たな場所でイチから頑張りたい方 □コミュニケーションを取るのが好きな方 □いつか独立して自分のお店を持ちたい方 ◎ひとつでも当てはまった方、ご応募お待ちしています！
給与	月給30万円～35万円＋各種手当 ※経験・年齢・能力などを考慮のうえ、給与額を決定します。 ※残業代は別途、全額支給します。
勤務地詳細	東京都内の各店舗 ※転勤なし／勤務地は希望考慮 ※U・Iターン歓迎／引越し手当あり《世田谷区》【代田橋店】世田谷区大原2-17-6 【世田谷松葉通り店】世田谷区北烏山3-10-9 【下馬駒沢通り店】世田谷区下馬6-15-1 【上馬交差点前店】世田谷区野沢2-34-3 【千歳烏山店】世田谷区南烏山4-22-11 ストーク烏山1F 【千歳台四丁目店】世田谷区千歳台4-26-14 【桜新町駅前店】世田谷区桜新町2-10-1 【世田谷北沢四丁目店】世田谷区北沢4-33-4 ヴィラージュルナ【梅ヶ丘駅前店】世田谷区梅丘1-33-11 【世田谷淡島通り店】世田谷区池尻4-13-15 【明大前店】世田谷区松原1-38-16 《杉並区》【杉並清水早稲田通り店】杉並区清水3-29 《品川区》【戸越銀座東店】品川区戸越1-19-15 《中央区》【銀座松竹スクエア店】中央区築地1-13-1 《狛江市》【喜多見店】狛江市岩戸北2-20-6
勤務時間	【シフト制】（実働8時間）《勤務例》8：00～17：00など ※夜勤はほぼナシ。基本的に夜勤は社員やアルバイトが担当するため「店長だから入らなきゃ」と悩む必要はありません。 ※残業は月平均20時間以内です。基本的に常時3名程度の社員やアルバイトが勤務。発注業務など時間内に行なえるため、残業は少なめです。
休日	■シフト制（月8日） ■有給休暇 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■慶弔休暇＼働き方改革、推進中／当社では、有給休暇を積極的に取得することを推奨しています。安心して有給休暇が取れる環境を整えているので、「お休みを取っても大丈夫かな…」と心配し過ぎる必要はありません。 ◎外国籍の女性スタッフが現在育休中です。育休申請中の男性スタッフもいます。
福利厚生	■昇給年1回（9月） └入社半年後には、3％昇給する予定です。 ■交通費支給（月2万円まで） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）＜各種手当＞ ■時間外手当 ■地域手当（月1万円） ■特別手当（業績により3ヶ月に1回支給） ■住宅手当（家賃の30％を負担します／規定あり） └引越しを伴う転居が必要となる場合、勤務地付近にワンルームの社宅をご用意。初期費用・引越し手当を支給します。 ■家族手当（配偶者：月1万円、子1人：月5000円） ■役職手当＜その他制度＞ ■独立支援制度 ■社員旅行 ■制服貸与 ■通勤用の自転車・バイク・車貸与 ■マイカー通勤可（駐車場完備） ■スマイルカード └感謝の気持ちを伝える、社員間で渡し合うカード。＼代表はあなたの“味方”です／家が遠い社員に代表が通勤用のバイクを贈ったり、昼休憩には社員とご飯を食べに行ったり。代表はあなたの心強い味方です。困りごとなどいつでも相談してください！
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

社員の声を大事にしています！

当社では社員一人ひとりの声を大切にしています。店長や統括店長が参加する統括会議があるので、職場に関して何か悩みや相談があれば、すぐに改善提案をすることが可能。各店舗「毎月3万円までは、店舗づくりのために自由に使ってOK」としているため、季節のイベントの衣装を購入して、お店を盛り上げることもできます。

また、「売り場づくり」や「マーケティング」などのノウハウを学べる勉強会も週1回、開催中。楽しみながら学べるように、時には工場見学に行くこともあります。「こういうことを実現したい！」という意見もどんどん出してください。代表を含め、私たちはあなたの「なりたい姿」を全力でサポートしていきます！

サポートするから大丈夫！（代表より）

「店長をやってみたいけど、自信ないな…不安だな…」と思う方も多いはず。そのあなたの不安な気持ちを、限りなくゼロにしてサポートするのが代表の役割でもあります。私もこれまで、「できないこと」に落ち込むことがありました。ただ、最初は「できなくて当然」なのです。

あなたが一歩ずつ成長していけるよう、私がサポートします。だから、不安になることはひとつもありません。必要なのは、「店長にチャレンジしたい！」というその気持ちだけ。仕事でも、私生活でも悩むことは出てくると思います。その度に「どうしたらいいですか？」など、素直に私を頼ってください。あなたの成長につながるものを教えますし、あなたを応援します。

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会社について

株式会社春日屋

事業内容	『ファミリーマート』店舗の運営
設立	2012年
代表者	代表取締役　櫛笥智玄
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 800万円／ 172名（2022年10月時点）
問い合わせ	株式会社春日屋 http://www.kasugaya-cvs.co.jp/

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月給30万円～35万円＋各種手当※経験・年齢・…

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