情報掲載期間:2024年10月21日~2024年11月17日
富士古河E&C株式会社
仕事内容
多様な地形・条件に応じた鉄塔の組み立てやケーブルの張り替えといった架空送電線工事、都市景観の向上や自然災害に強い街づくりのためのケーブル地中電線路などの工事を行なっている当社。DXを含めた製造現場の最適化やエネルギーソリューション、環境改善の提案などに強みを有する電気・空調の複合施工が出来る数少ない会社です。
上下水道や廃棄物処理施設、電鉄・道路といった公共施設の電気・機械設備の設計、施工により、豊かな社会を支えます。
あなたには、空調設備本部の予決算管理・原価管理・経営計画策定をお任せします。
【具体的には・・・】
プラント・電気・電力・計装・空調・建築・情報通信などの設備工事を行なう総合設備エンジニアリング企業の中でプロジェクトの企画、損益シミュレーションなどを行ないます。
※事務系職種の幹部候補の採用となります。
【当社のポイント】
◎プラント、電設・建築、空調、電力などの領域で設計~施工までを担うメーカー系総合エンジニアリング企業。富士電機グループ・古河電工グループの流れを汲み、2023年に創立100周年を迎えた歴史ある企業です。
◎年間休日126日で有給休暇も取得もしやすく(平均有給休暇取得日数13.8日)、福利厚生も充実している環境です。多くの社員が、育児休業を取得しています。
◎会社が定めた資格取得に向けた支援として、受検費用補助や資格取得の際には報奨金の支給(1万円~20万円)を行なっています。
◎日本国内だけでなく、東南アジアを中心にプラント、電気、空調などのエンジニアリングから施工、メンテナンスまで豊富な経験と実績によりジャパンクオリティを提供しています!
<将来的に従事する可能性のある仕事内容>
当社業務全般
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 大卒以上 大卒以上/業種未経験歓迎 ■企業における経理または原価予算管理の業務経験をお持ちの方 |
給与 | 月給30万8000円以上+賞与年2回 ※残業代は全額支給します。 ◎想定年収は550万円~750万円です。 |
勤務地詳細 | 神奈川県川崎市幸区堀川町580 ソリッドスクエア西館 ◎転勤はありません。 ◎リモートワークOK!(週1~2日) └相談の上で日数が決定します。希望は選考時にお伝えください。 <将来的に勤務する可能性のある場所> 変更なし |
勤務時間 | 9:00~17:30(実働7時間45分) ※月の平均残業時間…10~20時間 |
休日 | <年間休日126日> ■完全週休2日制(土・日)、祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■冬季休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後、育児休暇 ■介護休暇 ■積立休暇 ■転勤休暇 ■勤続休暇 ■帰国休暇 ■年次有給休暇 |
福利厚生 | ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(6月・12月) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■通勤手当:あり(会社規定に準ずる/実費支給) ■住宅手当(規定あり) ■資格手当(規定あり) ■在宅勤務(全従業員利用可) ■リモートワーク可(全従業員利用可) ■時短制度(全従業員利用可) ■自転車通勤可(全従業員利用可) ■出産・育児支援制度(全従業員利用可) ■資格取得支援制度(全従業員利用可) ■研修支援制度(全従業員利用可) ■ストックオプション(全従業員利用可) ■再雇用制度(一部従業員利用可) ■従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可) ■独身寮あり ■退職金制度:確定給付企業年金・確定拠出型年金(401K) ■受動喫煙防止対策:あり(屋内に喫煙可能室設置) |
会社からの メッセージ |
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会社について
富士古河E&C株式会社
事業内容 | 電気設備工事 電気計装工事 空調・給排水衛生設備工事 情報通信設備工事 建築工事 上記各号に付帯関連する一切の事業 |
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設立 | 1923年 |
代表者 | 代表取締役社長 日下 高 |
上場分類 | 公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 19億7000万円/ |
問い合わせ |
富士古河E&C株式会社 https://www.ffec.co.jp/ |
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職種 | |
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