人事（製造本部担当）◆ノルウェー本社の外資系企業／フレックス勤務OK！

仕事内容

モウイ社はノルウェーに本社があり、世界各国に拠点を置き、世界の主要なサーモン養殖エリアで事業を展開しています。

魚の養殖から加工、販売までを自社にて一貫して行なうことでトレーサビリティシステムを確立し、「食の安全性・信頼性」が叫ばれている昨今において、消費者に対して安心・安全な商品を提供しています。

あなたには当社の人事をお任せします。成田工場、関西工場やオペレーション部門のビジネスパートナーとして、人材を通じて組織の成長に寄与していただくことがミッションです。

部門と協働して、組織課題を設定、分析し、解決策の企画実行を担当します。また、工場内のアドミ業務の一部について取りまとめ役をお願いします。

【具体的には】
◎組織デザイン、適性人員の検証、採用（正社員、派遣、パートタイマー）や定着施策
◎特定技能実習生に関わる全般（採用、入国サポート、住宅準備など）
◎従業員のスキルの棚卸、能力開発手段のコンサルテーション
◎業績評価と賃金管理（昇給、賞与、時給）
◎勤怠管理、勤務システムのレビューと企画
◎エンプロイーリレーション
◎その他工場のニーズに応じた人事サービスの取りまとめ

【当社の特徴】
世界中に支店があり、交流もあるので世界中に同僚がいることを実感できます。また、現場からの声を大事にする社風です。実際に2010年の6月に加工場（成田）が完成しましたが、こちらは生鮮部の責任者が提案して実現しました。

【配属部署について】
■人事総務部門への配属されます。人事総務部門は日本法人に対し人事総務全般に関するサービスを提供しています。

■本ポジションは工場部門へのサポート強化を目的としており、本社を拠点として成田工場と関西工場をカバーします。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
当社業務全般